訪問介護事業所榮福ケア蒲田【2025年05月オープン】管理職(介護)求人(正職員

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月給380,000450,000

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スタッフと一緒に事業所を育てる管理者募集

🚀 ベンチャーならではの裁量ある管理者ポジション

決まった型に当てはめる管理ではなく、現場の声を反映しながら事業所づくりに関われます。
「こうしたい」という想いを、形にできる環境です。

🤝 これから一緒に“つくっていく”仲間を募集

完成された事業所ではありません。
だからこそ、スタッフ育成・チームづくり・運営の仕組みづくりに、管理者として深く関われます。

🌱 一人にしないサポート体制

裁量はありますが、丸投げはしません。
本部・他拠点と連携しながら、相談しつつ進められる環境です。

🏙 名古屋エリアで腰を据えて挑戦できる

地域に根ざしながら、事業拡大・体制強化に携われます。
「任される責任」と「成長の手応え」を感じられるポジションです。

募集内容

募集職種

管理職(介護)

仕事内容

#🟦 仕事内容 名古屋エリアの訪問介護事業所にて、 事業所運営・スタッフ管理・サービス品質の維持向上を担っていただきます。 主な業務内容 事業所の運営・数値管理 スタッフの勤怠・シフト管理、相談対応 サービス提供責任者との連携・フォロー 利用者さま・ご家族との対応 関係機関(相談支援事業所など)との連携 必要に応じた現場支援・同行 ※管理業務が中心ですが、 現場を知ったうえで判断できる管理者として、必要な場面では支援にも入っていただきます。 ※すべてを一人で行うことはありません。役割分担・相談体制があります。 #🟦 このポジションの特徴 ✨ 管理者未経験でも相談OK これまでの介護経験・サ責経験を活かし、段階的に管理業務をお任せします。 ✨ 本部・他拠点との連携あり 判断に迷ったとき、一人で抱え込まない体制です。 ✨ 名古屋エリアに根ざした運営 地域との関係づくりを大切にしながら、事業所を育てていけます。 ✨ 現場を大切にする会社 数字だけでなく、スタッフ・利用者双方の安心を重視しています。 #🟦 こんな方に向いています 現場経験を活かして、次のステップに進みたい方 スタッフの成長やチームづくりにやりがいを感じる方 管理者業務に興味はあるが、一人で背負う働き方は避けたい方 名古屋で腰を据えて働きたい方 #🟦 働き方・環境 困ったときにすぐ相談できる体制 直行直帰・業務効率化ツール導入 スタッフ同士の距離が近く、風通しの良い職場

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給380,000円450,000円

給与の備考

月給 380,000円~450,000円 ※経験により決定 【給与モデル例】 サ責経験あり、管理者経験未経験:月収38万~可能! 【別途支給】 ・交通費支給 【その他待遇】 ・資格手当含む ・昇給あり (評価に応じて昇給) ・賞与あり:年1回(※業績、評価に準ずる)

想定年収

管理者/未経験
・入職2年目 500万円
・入職3年目 540万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・昇給あり ・賞与あり(業績、評価に準ずる) ・資格取得支援あり(取得費用全額会社負担※規定あり) ・制服貸与 ・交通費支給 ・居住手当 ・健康診断 ・食事補助あり※規定あり ・誕生日お祝いあり その他もベンチャーだからこそスタッフの声から福利厚生強化中!

勤務時間

◆24時間変動シフト制(月173時間) 【休憩】 ・6時間未満:なし ・6時間以上:45分 ・8時間以上:60分

休日

固定休みは希望可能♪

長期休暇・特別休暇

・有給休暇あり ・産前産後休暇

応募要件

【必須要件】 ・介護福祉士 ・サービス提供責任者の経験がある方 ・普通自動車免許

歓迎要件

【歓迎要件】 ・管理職経験

選考プロセス

まずは話を聞くだけでも構いません! 働き方や不安な点は、面接前にすべてご相談頂けます。 [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

アクセス

東京都大田区蒲田3丁目14番18号

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京浜急行電鉄 京急蒲田駅から徒歩で8分 JR京浜東北線 蒲田駅から徒歩で13分

設立年月日

2025年5月

施設・サービス形態

職場の環境

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応募に関するよくある質問

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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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