【神奈川県横浜市鶴見区梶山】研修制度とキャリア支援が充実した有料老人ホームの管理職候補求人
- 東証スタンダード上場企業が運営しており、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。
- スタッフ育成や売上管理など、管理職候補として幅広い業務経験を積めます。
- 夏期・冬期休暇や希望休制度があり、仕事と私生活の両立を図りやすいです。
- 昇給・賞与制度に加え、退職金制度や組合制度など福利厚生も整っています。
キャリアアドバイザーの推薦コメント:
プレザンメゾン 横浜鶴見は「人を大事にし、人を育てる」という考えを大切にしており、介護現場の経験を活かして管理職へ挑戦したい方に適した環境です。研修制度やキャリア支援体制が整っているため、マネジメント経験が浅い方でも段階的に成長を目指せます。定年制撤廃やUターン採用制度など、長く働き続けやすい取り組みも魅力の一つです。プレザンメゾン 横浜鶴見の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
管理職候補としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など ・従事すべき業務の変更の範囲:法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲:法人の定める場所
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
試用期間:3ヶ月(同条件) 管理者候補 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 69,600円 ・入居施設特別調整手当 25,000円 (固定残業代11時間分として ※超過分は別途支給) ・夜勤手当 30,000円/5回分 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ■別途支給 ・夜勤手当 6,000円/回(6回目以降) ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 管理者 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ■別途支給 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 【共通】 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円)
待遇
・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・見舞金 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジャー施設割引 ・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険(割引率85%)
勤務時間
シフト制 7:00~20:00、17:00~翌10:00(休憩60分) (例) ・ 7:00~16:00 ・ 9:00~18:00 ・11:00~20:00 ・17:00~翌10:00 ※休憩60分 ※時間外業務あり
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期・冬期休暇(計7日間) ・産前産後休暇、育児・介護休暇有 ・慶弔休暇有
応募要件
管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 管理者 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長、管理者経験など)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 担当するエージェントより求人や企業について詳細をお伝え致します ↓ [3] 選考に進む場合は、事業所との面接へ進みます ↓ [4] 採用決定のご連絡
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。






