ケアステーションシエロ光が丘の管理者候補（管理職（介護））求人（正職員）

◆ケアステーションシエロ光が丘をご紹介！

『自分らしく』生活を続けたいお客様を応援したい！
お客様の気持ち、生活スタイルを維持する唯一無二のパートナーを目指しています。
介護保険では提供できないサービスをご希望の方へは、
介護保険外の【マイプランサポート】をご提案。
利用者様のちょっとした「困った」もサポートしていきます♪
この3月からは、障害福祉サービスも開始！新しい事業立ち上げにも携われます。

◆管理者でも直行直帰、テレワークを推奨しています！

まずは管理者候補として勤務スタート。
しっかり業務を研修しますので、管理者未経験という方もご安心ください！
事業拡大に向けた増員募集のため、現管理者がしっかりと引継ぎいたします。
また、フルタイムの勤務ですが、サービスがない時間は事務所に待機する必要はありません。
ご自宅でのテレワークを推奨していますので、子育てやご家族の介護等、プライベートとの両立も応援します♪
訪問経験が長い職員が多く、未経験でもゼロから教えますので、ご安心ください。

また、シエロの管理者は煩雑な事務作業が基本的に発生しません。
請求業務などはマネージャーが担当しますので、正式に管理者になった後も、
ご利用者様へのサービスやご家族・ケアマネジャー対応、施設運営に集中していただけます。

◆賞与は最大年3回、ご自身の得意なことをサービスに反映させてください！

賞与は年2回。インセンティブ制です。
サービス提供責任者、管理者などの職務による評価はもちろんのこと、
ホームページのブログ更新、レクリエーションの考案、事務作業・・・
など、仕事内容を制限することはしません。
ご自身の得意分野を生かして施設に貢献していただける方は、
評価がされる環境をご用意しています。
また、介護福祉士かつ管理者の方は、決算賞与が年1回あり、
通常の賞与と合わせると最大で年3回の賞与が支給されます！

◆介護業界のイノベーターたれ！

株式会社シエロでは、介護とは≪福祉≫だけでなく、
≪サービス業≫だと考えて、日々仕事をしています。
ご利用者様もスタッフも、楽しく過ごせる場所を考えられる方、
固定概念にとらわれず、新しいことにチャレンジできる方など、
さまざまな考えを持っている方と一緒に働きたいと思っています。
「介護ってなんだろう」と一緒に考え、研鑽していけたら、嬉しいです♪