グループホーム　らんまん高殿の管理職（介護）求人（正職員）

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月給300,000円〜 411,500円

最終更新日: 2025/06/12

職員密着動画あり✨管理職経験者歓迎◎扶養手当・住宅手当など手厚い手当あり／賞与3.8ヶ月・昇給・退職金・海外研修など長く落ち着いてご勤務できる体制が整っています◎らんまん高殿でこれまでのご経験を存分に発揮しませんか？

社会福祉法人まんてんについて

滋賀県長浜市で認知症対応型グループホームからスタートし、今年で設立21年。
現在は滋賀県（長浜市・東近江市・守山市）および大阪市にて、介護施設・保育園など15事業所を運営しています。

法人として「人に寄り添う支援」を大切にしながら、ICT導入・週休3日制・多職種連携・キャリア支援制度など、時代に合った働きやすい福祉現場づくりに取り組んでいます。

現在、大阪エリアの組織力強化を目指し、「グループホームらんまん高殿」にて管理職を募集しています。

施設紹介｜地域密着型複合施設「らんまん高殿」

「グループホームらんまん高殿」は、令和4年5月に開設された認知症に特化した複合型施設です。

【施設構成】
・認知症対応型グループホーム（3ユニット）
・共用型認知症対応型通所介護（デイサービス）
・認知症対応型ショートステイ

利用者様にとっての“第二の我が家”として、職員全員が温かく寄り添うケアを実践しています。
設備面では、インカム・見守りセンサー・介護記録ソフト等のICT機器を積極的に導入し、業務の効率化と安全性を両立。
また、介護職員には週休3日制を導入しており、プライベートと両立できる働き方を実現しています（管理職は週休2日制）。

こんな方におすすめ🙆

・現場経験を活かして、管理職としてキャリアを広げたい方
・スタッフと一緒に「利用者ファーストのホーム」をつくりたい方
・認知症ケア・マネジメントにやりがいを感じている方
・最新のICTやチームケアを取り入れた運営に興味がある方

募集内容

募集職種

管理職（介護）

仕事内容

＜管理職業務の概要＞ ◆事業運営全般（マネジメント業務）・日々の介護業務の進行管理および品質改善・介護請求業務（介護ソフト「ほのぼのNEXT」を使用）・職員の育成・シフト調整・職場環境の整備・認知症ケアの質向上に向けた取り組み　→ これまでの経験を「まんてん流の認知症介護」と融合し、理想のグループホームづくりを一緒に実現してください。 ◆営業・相談業務・地域連携、病院・居宅支援事業所等への訪問・利用者獲得に向けた営業活動（法人の営業ノウハウを活用可能）・入退去に関する相談・契約対応（未経験でも丁寧にサポート）

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【正職員】月給300,000円〜411,500円

給与の備考

給与内訳・基本給：200,000円～270,000円　・諸手当（役職手当、職位手当、調整手当、処遇改善手当、資格手当等）　　100,000円～126,500円 ※資格手当補足：介護福祉士7,000円/介護支援専門員8,000円、合算可能　最大15,000円　別途・制服手当支給（法人規定内）　・扶養手当　 ※配偶者　14,000円/子ども１人6,000円（満22歳になった年度末までの最大5人分まで）・住宅手当　5,000円　（世帯主に限る。但し賃貸、持ち家は問わず支給）・通勤手当　上限30,000円まで支給・処遇改善加算手当、特定処遇改善加算手当は給与に含む。 ※年度末に最終調整し、年度末に支給する。試用期間　6ヶ月（期間中、条件に変動無し） ★賞与　年2回　3.8ヶ月（前年度実績）　月の残業時間　0h ・月給例 40代～50代、介護福祉士、介護支援専門員、管理者経験10年以上、正社員の場合：月給 328,000円～ 350,000円年収4,800,000円～ 5,100,000円（処遇改善手当、賞与、諸手当含む）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当年収400万円以上可能

【学びサポート】・資格取得支援制度・専門技術・専門知識向上の研修　※法人内外の研修でサポート・施設・事業所経営に関する外部、内部研修・海外研修制度（外部の制度を活用）　※勤務5年以上、10年以上を主に対象　※コロナ禍以前の実績【くらしサポート】・社会保険、雇用保険完備・制服手当・昇給　年1回　・賞与　年3回（前年度実績3.3ヶ月）・福利厚生センターソウェルクラブ　※生活のサポートや余暇活動、お祝い金（結婚・出産・子供の小学校入学・資格取得　　・満５０歳）、傷病・火災の見舞金、人間ドック助成金、永年勤続表彰等の給付金、　　契約店での割引等・リゾートトラスト会員制リゾートホテル「エクシブ」の会員権所有　※優待価格で宿泊可能・クリスマスに法人からのプレゼント【みらいサポート】・定年60歳　再雇用65歳・福祉はぐくみ基金企業年金基金制度への加入可・退職金制度　※退職金共済制度（独立行政法人福祉医療機構、滋賀県/大阪民間社会福祉事業従事者共済会） ※資格取得支援制度・補足：資格取得の助成制度に代わり奨学金制度があります。受講後5年勤務で返済不要となります。中途退職の場合は、当法人が決めた率での返済免除があります。・対象者：法人が認める（社会保険加入で勤務成績の良い）者・研修への参加：原則として勤務扱いにはなりません。１．介護職員初任者研修２．介護実務者研修３．介護支援専門員実務研修（更新研修も含む）４．認知症介護基礎研修５．認知症介護実践者研修６．認知症介護実践リーダー研修７．小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修８．地域密着型サービスの管理者研修その他、保育・障害事業に関わる研修

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業ほぼなし

9:00 ～ 18:00 実働8時間・休憩60分 ※状況によっては、早出・遅出・夜勤の勤務あり ※入職後一定期間は現場の状況を学ぶため現場勤務もあります。その後は基本的に現場勤務はありませんが、職員の急な欠勤等で現場勤務をする場合もあります。

休日

4週8休以上

・シフト制・年間休日112日（月9～10日）・特別休暇あり・慶弔休暇、介護休業、産休育休制度あり

応募要件

未経験可ブランク可学歴不問即日勤務OK 40代活躍 50代活躍

学歴不問 /介護施設管理者未経験OK 介護支援専門員の資格をお持ちの方

歓迎要件

・管理者経験やマネジメント力に自信のある方・特別養護老人ホームやグループホームでの就業経験がある方・認知症ケアに自信のある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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