児童発達支援ほっと【2023年11月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人(正職員)

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児童発達支援ほっと【2023年11月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:20,000円
  • 月給 310,000円 〜 350,000円

最終更新:2023/09/19

年間休日125日◎経験不問♪腰を据えて長く働ける環境が整っています

「児童発達支援ほっと」は、2023年10月1月開設の事業所です。「子どもの可能性を最大限に引き出す」を合言葉に、療育プログラムの提供と構成をおこなっています。障がいを持つ全ての人が安心して暮らせる社会の実現が目標です。
このたび、支援準備や療育支援、個別支援計画書の作成、保護者および相談支援員との面談などをおこなってくださる児童発達支援管理責任者を募集いたします。

  • 完全週休2日制+祝日がお休みのため、仕事とプライベートを両立させやすい職場です。
  • 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(1週間)と長期休みが充実!
  • 賞与(3か月分)支給! 夏(1か月)と冬(2ヶ月)で、基本給+自発管手当で計算します!
  • 昇給制度があります。高いモチベーションを保ちつつ、安定して長く働ける環境が整っています。
  • 残業はほぼないので、お仕事後の時間も有効に使えます。
  • マイカー通勤OK。駐車場もあり、悪天候でもストレスなく通えます。

ご応募お待ちしております!

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

・支援準備
・療育支援
・療育内容の考案
・療育結果の記録
・個別支援計画書の作成
・保護者および相談支援員との面談
・モニタリング
・相談業務など
※必要に応じて送迎業務をお願いすることもあります。
※2023年10月1日より開設、雇い入れも10月1日となります

※転勤の可能性あり(事業拡大および勤続年数に応じて転勤があります)

給与 【正職員】 月給 310,000円 〜 350,000円
給与の備考

給与内訳
・基本給 220,000円
・自発管手当 50,000円
・通勤手当 20,000円
・住宅手当 10,000円
・経験手当 10,000~50,000円

通勤手当 実費支給(上限20,000円/月)
※通勤手当が20,000円に満たない場合は、調整手当として支給します

経験手当
※今までの経験や


昇給制度あり
賞与制度あり
固定残業代なし
試用期間1ヶ月(同条件)

想定年収

【児童発達管理責任者/2年目】

・入職1年目 415万円

・入職2年目 463万円


※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制あり 一律60歳
再雇用あり 上限65歳まで
退職金制度の導入も検討しています
復職制度あり(勤続年数3年以上・円満退社の従業員)
書籍購入代
休憩室あり
マイカー通勤可(駐車場あり)
屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

教育体制・研修

研修費用補助

勤務時間

9:00~18:00 
休憩60分
※休憩時間は利用者の状況により変動します
※時間外ほぼなし

休日

週休2日
月、日、祝
年間休日125日

長期休暇・特別休暇

有給休暇 10日(6ヵ月経過後の年次日数) ※最大20日
忌引き休暇
産前産後休業
育児休暇
介護休暇
生理休暇

応募要件

児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方
経験不問
高校卒業以上
~59歳(定年を上限とするため)

歓迎要件

普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)
保育士資格あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:20,000円

事業所情報

法人・施設名
募集職種
アクセス

兵庫県尼崎市南塚口町3-10-6

JR宝塚線 塚口駅から徒歩で5分
阪急神戸本線 塚口駅から徒歩で7分
阪急伊丹線 塚口駅から徒歩で7分

設立年月日 2023年11月01日
施設形態
営業時間

月~土曜日
9:00~18:00

子どもが利用される時間は10:00~16:00です。

休業日

日・祝曜日 夏季休暇(8/13~8/15) 冬期休暇(12/28~1/3)

利用者定員数

1日10名

スタッフ構成

児童発達管理責任者1名
保育士2名

職場の環境

若手多い
従業員属性
ベテラン多い
従業員属性
男性多い
従業員属性
女性多い
従業員属性
活気がある
雰囲気
落ち着き
雰囲気
柔軟
社風
堅実
社風
育成重視
社風
即戦力重視
社風
柔軟
勤務スタイル
きっちり
勤務スタイル

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