MYYグループ　新規児童発達支援事業所　ケアリングKidsの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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◎障がいを持つ子どもの保護者団体が運営◎完全週休2日制◎休日125日◎時短・在宅応相談！　日曜が休みなので仕事と家庭を両立しながら働けます！
給与
正職員月給 300,000円〜
仕事内容
児童発達支援管理責任者業務全般非常勤（週2，3日）でも可能です。曜日別に教師や理学療法士、心理士などが対応しています。
応募要件
児童発達支援管理責任者の研修受講済の方
住所
大阪府大阪市中央区船越町２－１－１０　１階
大阪メトロ谷町線天満橋駅から徒歩で4分京阪本線天満橋駅から徒歩で6分京阪中之島線天満橋駅から徒歩で6分
特徴
職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
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正職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容
子どもの特性に基づいて個別支援計画の作成をお願いします。療育プログラムをスタッフと一緒に作成、実施することで子どもたち一人ひとりの個性を活かし、成長を支えてあげるお仕事となります。『具体的な例』・個別支援計画の作成、個別支援プログラムや集団支援プログラムの実施・食事や衣服の着脱やトイレなど、生活面のサポート・個別支援プログラムや集団支援プログラムの企画や立案・支援に関する記録などの事務作業・保護者様の対応
応募要件
児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方普通自動車運転免許をお持ちの方
住所
大阪府大阪市中央区徳井町2-1-2
大阪メトロ谷町線谷町四丁目駅から徒歩で6分大阪メトロ中央線谷町四丁目駅から徒歩で6分大阪メトロ谷町線天満橋駅から徒歩で10分
特徴
採用担当メッセージ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容
〇1日の主な業務　①支援の計画と準備　②およそ3～4名のお子様にレッスン〇バタバタ感はなく、しっかりじっくり☆
応募要件
児童発達支援管理責任者　研修受講者
住所
大阪府大阪市中央区玉造1-14-2
※詳細はお問い合わせください
特徴
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
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MYYグループ　新規児童発達支援事業所　ケアリングKidsの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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月給282,000円〜

最終更新日:2023/11/20

新規オープン！児童発達支援事業所の立ち上げから参加しませんか？？

看護・介護事業を展開している当社初となる児童発達支援事業を大阪市内に出店予定！
臨床心理士監修の小集団の療育プログラムをお子さまの発達段階に応じて提供します。

また、ニーズに応じて併設予定のメンタルサロン所属の臨床心理士による遊戯療法(プレイセラピー)も実施。
お子さま、保護者さまに寄り添った支援に携わるオープニングスタッフを募集！！

【アピールポイント】
長時間の預かり型ではなく、短時間のプログラムですのでお子さまとしっかり関われます。
支援員の運転業務はなく、請求業務は本社にて実施しますので、お子さまの支援のために時間を割けます。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

1日10名を上限とし、1グループ3~4名の短時間プログラムの実施子ども達の療育プランの作成や管理・個別支援計画管理者として職場管理や職員の育成等

給与

【正職員】月給282,000円〜

給与の備考

・賞与　年1回（会社業績による）・昇給　年1回(人事考課によって査定致します) ※見込み残業なし　試用期間3か月(条件の変更なし)

想定年収

【児童発達支援管理責任者/1年】: ・入職1年目 365万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

■雇用保険 ■厚生年金 ■健康保険 ■労災保険 ■社会保険 ■慶弔見舞金 ■表彰制度あり ■交通費支給（上限3万円まで） ■賞与（前年度実績による） ■昇給（人事評価制度及び前年度実績による） ■健康診断（1年毎に定期健診あり）

勤務時間

勤務時間 9：00~18：00（休憩1時間）

休日

週休2日

完全週休2日制シフト制（定休日：日曜日+その他1日）

長期休暇・特別休暇

■4週8休（週休二日制） ■年間休暇：119日（半年経過後の有給休暇含む） ■有給休暇 ■慶弔時特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休暇

応募要件

年齢不問 WEB面接可

児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。