放課後等デイサービス キラミラ相之川店の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
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放デイで児発管として子どもたちの成長を温かく見守っていきませんか？
「ちゃんと休める」×「ちゃんと向き合える」放デイです。
🌟ここが選ばれる理由
✓希望休が通りやすい柔軟なシフト体制
✓事務スタッフ在籍で業務の負担軽減
✓駅から徒歩４分
✓お子さまの急な体調不良もみんなでカバー
✓ブランクOK
✓残業ほぼなし
✓45施設を運営する安心グループ
✓事前見学OK！思っていたのと違うを防げます
【未経験・ブランクのある方】
児童発達支援管理責任者の資格要件を満たしていれば
実務未経験の方もご応募いただけます。
・「資格は取得したけれど、実務経験が浅い」
・「現場から少し離れていて不安がある」
そんな方もご安心ください。
・既存の支援計画フォーマットあり
・先輩児発管や管理者がサポート
いきなりすべてを任せることはありません。
チームで連携しながら少しずつ業務に慣れていただけます。
🌈経験よりも子どもと保護者に誠実に向き合える姿勢を大切にしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
支援の質を高める中心的な役割として ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・スタッフ育成、チームマネジメント ・関係機関との連携 ・保護者さまとの情報共有 ・送迎業務(状況に応じて) 事務スタッフが在籍しているため 児発官としての本来の役割である 支援の質の向上やチームづくりに集中できる環境です。 【１日の流れ】 10：00 出勤・事務・ミーティング 12：00 昼休憩 13：00 学校への送迎・受け入れ 15：00 個別・集団支援 17：00 ご自宅へ送迎 18：30 記録・連絡業務 19：00 退勤(残業なし)
診療科目・
給与
給与の備考
試用期間2ヶ月：労働条件変更なし 昇給あり 賞与あり（※業績による） 交通費実費支給 固定残業代なし 残業発生時は別途残業代支給
待遇
教育体制・研修
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 夏季休暇
応募要件
歓迎要件
主婦（主夫） 副業・WワークOK ブランクOK
選考プロセス
🌟放デイは「初めてで不安…」 「まずは雰囲気を見てから決めたい」そんな方も大歓迎です。 見学後に「少し違うかな」と感じた場合は、 メール1通でお断りいただいて問題ありません。 ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください →採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ☆オンライン面接（WEB面接）OK！ 家を離れなくてもいいので、子育て中のママも安心です♪ ☆「オンライン面接もいいけど、雰囲気を知りたい…」とお考えの方は、当施設を見学しませんか？ お気軽にお問い合わせください。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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