児童発達支援 TEKUNOBI那珂川の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

・雇用保険、社会保険完備 ・車通勤可 ・制服貸与 ・職場見学可 ・副業OK ・WEB面接可

・研修制度あり 子どもの発達や療育について、 「もっと学びたい」「現場で確かな支援ができる児発管でありたい」 そんな想いを、しっかり後押しする環境があります。 新人研修や外部研修を通して、 発達・感覚や運動・遊びを通した支援などを実践的に学び、 日々の療育にすぐ活かすことができます。 ・資格取得支援 資格取得支援制度も整っており、 児発管としての専門性を深めながら、 自分自身の成長も実感できる職場です。 「経験年数」よりも大切にしているのは、 子どもと真摯に向き合い、学び続けたいという気持ち。 ブランクのある方や療育分野が初めての方も、 安心して一歩を踏み出せます。

・8:30～17:30　休憩60分 ・勤務平均166時間/月 ・残業ほぼなし

・土日休みの週休2日制 ・年間休日：117日 ・有給消化率ほぼ100%

・有給休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 ・ゴールデンウィーク休暇 ・リフレッシュ休暇

・資格：児童発達支援管理責任者（配置可能な方に限る） ・自動車運転免許：必須（オートマ限定でも可） ・経験：ブランクあり、未経験OK ・年齢：年齢不問 ・学歴：学歴不問 ・面接：対面、WEB面接可

代表メッセージ はじめまして。 数ある求人の中から、ここまで目を通してくださり、ありがとうございます。 児童発達支援管理責任者として働くことに、 「自分に務まるだろうか」 「本当に子どもや家族の力になれているだろうか」 そんな不安や迷いを感じている方も、少なくないと思います。 私自身も、支援のあり方に悩み続けながら、この道を歩んできました。 私たちが大切にしている理念は、 **「子どもの発達・成長とともに、その子の人生に寄り添う療育」**です。 計画を立てることや調整を行うことが目的ではなく、 その先にいる「子ども」と「家族のこれから」を見据え、 今、どんな関わりが必要なのかを考え続けることを大切にしています。 療育の現場で何より大切にしているのは、 子どもが安心して過ごせる時間と、心からの笑顔です。 遊びや日常の関わりの中で見せる小さな変化を、 チームで共有し、支援につなげていく。 児童発達支援管理責任者は、その中心で支援をつないでいく存在だと考えています。 そして、子どもを支える私たち自身も、学び続けられることを大切にしています。 研修制度や学びの機会を通して、 知識や制度理解だけでなく、 「子どもをどう捉えるか」「どう寄り添うか」を深めていける環境を整えています。 最初からすべてを理解している必要はありません。 完璧な児童発達支援管理責任者である必要もありません。 大切なのは、子どもと家族に誠実に向き合い、学び続けたいという気持ちです。 もし今、少しでも心が動いているなら、 その想いを大切に、一歩踏み出してみてください。 子どもとともに、あなた自身も成長していける場所で、 お会いできることを心から楽しみにしています。