東京療育家族支援センターの児童発達支援管理責任者求人（正職員）
スライドギャラリー
経験を活かせる児発管◎週休2日・年間休日120日◎家庭と両立できる「東京療育家族支援センター」
障がいや発達特性のあるお子さまとご家族を支える
児童発達支援管理責任者を募集しています。
これまでの療育や保育の経験を活かし、
一人ひとりのお子さまとご家庭に丁寧に寄り添う支援を行っています。
現場の支援だけでなく、
支援計画の作成やスタッフへの助言など、
児発管として専門性を発揮できる環境です。
◎ 週休2日制・年間休日120日
◎ 残業少なめで家庭との両立も安心
◎ 時短勤務相談可
◎ 資格取得支援制度あり
これまで積み重ねてきた経験を、
子どもたちとご家族の未来のために活かしてみませんか。
あなたのご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
障がいや発達特性のあるお子さまへの療育支援および支援管理業務 ・個別支援計画の作成 ・保育園や学校での生活支援・見守り ・ご自宅での療育活動のサポート ・保護者への相談対応や支援 対象児 医療的ケア児、発達障がいのあるお子さま等 従事すべき業務の変更あり （将来的に管理者業務をお願いする可能性があります） 就業場所の変更なし
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 188,000円～265,000円 ・資格手当 5,000円～30,000円 ・皆勤手当 10,000円～ ・夜間手当 30,000円～ ・固定残業代 50,000円（20時間分） ※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対して割増賃金を追加で支払う サ責手当 30,000円～ 通勤手当 上限80,000円 昇給あり 年1回（実績により） 賞与あり 年1～2回・年間約1ヶ月分 試用期間6ヶ月（条件変更なし）
教育体制・研修
資格取得支援あり
勤務時間
（1）10:00～19:00 休憩60分 （2）11:00～20:00 休憩60分 （3）14:30～20:30 休憩0分 ・時間外 月平均5～10時間 ・時短勤務などご相談ください
休日
・週休2日制 ・土日のいずれかを勤務、平日休１日 ・生活のご状況などを考慮し決定いたします。 ・年間休日数120日
長期休暇・特別休暇
・育児休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
電話応募画面へ進む
イメージに合いませんでしたか？他の求人も見てみましょう
児童発達支援管理責任者の求人をキーワードで検索
