クオリティ・オブ・ライフ小美玉支援支援教室児童発達支援管理責任者求人(正職員

月給290,000310,000

最終更新日:

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クオリティ・オブ・ライフ小美玉支援支援教室(児童発達支援管理責任者の求人)の写真1枚目:

正職員の児童発達支援管理責任者☆放課後等デイサービスでお持ちのスキルを活かして働きませんか?

「クオリティオブライフ小美玉支援教室」について

小美玉市中野谷にある放課後等デイサービスです。自然体験やパソコン&英会話などのサービスを提供しているほか、植物療法にも力を入れており、お子さんの持っている自然治癒力を高めながらそれぞれの発達に合わせた療育をおこなっています。子どもたちが安心して過ごせる施設づくりにスタッフ一同尽力しております。

  • 児童発達支援管理者の要件を満たす方を募集しています。培った経験やスキルを活かして子どもたちのサポートに取り組みませんか?
  • 残業はほぼありません。お仕事とプライベートでしっかりオンとオフをつけられる環境です。
  • 昇給・賞与の支給もあり、やりがいを持って働けます。

子どもたちの成長をともに喜びながらお仕事に取り組みませんか?ご応募をお待ちしています。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

1.個別支援計画の作成(利用者一人ひとりの状況に合わせたサービスが多職種共働で提供できる計画を作成する) ・支援方針、長期短期的目標モニタリング(6か月1回以上) 2.保護者とのやり取り(児童や保護者との面識やサービス利用状況についての相談を行う) ・ヒアリング、行動観察、発達検査など 3.関連機関との連携(相談支援事業所、医療機関、保育所や教育機関、役所などの機関との連携・協力をする) 4.スタッフの教育や指導(放デイのサービス提供責任者なのでスタッフの指導、教育を行う) 5.その他(送迎や実際の療育への参加、国保連への請求業務、シフト管理、スタッフのシフト作成等を行う) 転勤なし 業務の変更範囲:変更なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給290,000円310,000円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 150,000円~160,000円 ・職務手当 40,000円~50,000円 ・能力手当 80,000円 ・資格手当 20,000円 通勤手当 実費支給 上限あり 10,000円/月 昇給あり 実績0円~3,000円/1月あたり 賞与あり 実績年2回 計2ヶ月分 試用期間3ヶ月(同条件) 固定残業代なし

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり(勤続3年以上) 定年制あり(一律65歳) 勤務延長あり(上限70歳まで) 利用可能託児施設あり(企業主導型保育園完備) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー通勤可(無料駐車場あり)

教育体制・研修

資格習得補助金制度

勤務時間

交替制(シフト制) (1)8:30~17:30 (2)9:00~18:00 (3)9:30~18:30 休憩60分 ※時間外ほぼなし

休日

日曜・その他シフトによる休日 年間休日数115日

長期休暇・特別休暇

有給休暇(6ヶ月経過後10日) 育児休業取得実績あり 介護休暇制度 年末年始休暇

応募要件

児童発達支援管理者の要件を満たす方 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢制限あり~64歳※定年を上限 学歴不問

歓迎要件

介護福祉士資格あれば尚可 保育士資格あれば尚可 中学校教諭免許(専修・1種・2種)資格あれば尚可 障害福祉サービス事業所(放課後等デイサービス)で児童発達支援管理責任者として実務経験者あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

募集職種

アクセス

茨城県小美玉市中野谷565

JR常磐線(取手~いわき) 羽鳥駅から車で11分

設立年月日

2022年9月1日

施設・サービス形態

放課後等デイサービス、障害者支援

営業時間

◉児童発達支援事業 月~土/サービス提供時間 9:00〜13:00 ◉放課後等デイサービス 月~金/サービス提供時間 14:00〜18:00 土曜・学校長期休暇/サービス提供時間 9:00〜18:00 ※日中一事支援含む 

休業日

日曜・祝祭日・8/13~8/15・12/31~1/3

利用者定員数

1日定員10人

スタッフ構成

管理者1名 児童発達支援管理責任者1名 児童指導員5名

職場の環境

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