AIAI PLUS新百合ヶ丘施設長(候補含む)兼児発管(児童発達支援管理責任者)求人(正職員

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月給345,700

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AIAI PLUS新百合ヶ丘(児童発達支援管理責任者の求人)の写真1枚目:

【施設長兼児童発達支援管理責任者募集】保育園母体の安心・安定経営💗年間休日130日⭐残業ほぼ無し🎵【川崎市麻生区:小田急線 新百合ヶ丘駅から徒歩9分♪】

🌈 私たちの療育理念🌈

「全ての子どもが楽しく過ごせる社会をつくる」
子どもたちが心から「楽しい!」と思える瞬間を大切にし、
一人ひとりの個性とペースに寄り添った支援を目指しています。

✨魅力✨

🏢安心の経営基盤
母体が保育園のため、安定感は抜群!長く安心して働ける環境です🌱
💻 AI・DX活用で最先端の療育へ
AIを用いた発達分析やDX化を推進!
データに基づく確かな療育と、働きやすい仕組みを実現しています🚀

📋仕事内容📋

「AIAI三育圏」を基盤に、子どもたちの成長をサポートします⭐
保育(日常ケア)&療育(個別・小集団支援)&教育(独自の学習プログラム)
🎵独自のカリキュラム🎵
🏃運動プログラム:粗大運動、「Break it Kids」で楽しく身体を動かします。
✏️学習プログラム:微細運動、IQパズル、「ろんり(論理)」で考える力を育みます。

✨プライベートも充実できる働きやすさ✨

⏳ 残業は月平均7時間以下
🌴 年間休日130日

📈 充実したキャリアアップ✨

専門性を高め、ステップアップしたい方を応援します!
<キャリアパス例>
施設長兼児発管(年収540万~)
母店長(年収600万~)
AIAI VISIT(訪問支援事業)児発管など

子どもたちの成長を間近で感じながら、
あなた自身も専門性を高め、無理なく長く働ける職場です。
少しでも興味を持っていただけたら、ぜひお気軽にお問い合わせください!
ご応募お待ちしております😊

募集内容

募集職種

施設長(候補含む)兼児発管(児童発達支援管理責任者)

仕事内容

■施設長として施設に関わる一切の業務 ■児童発達支援(主に2歳前後~就学前のお子さま対象) ■放課後等デイサービス(主に小学校1~6年生のお子さま対象) 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます。 ■保育所等訪問支援 保育園・幼稚園・認定こども園などに訪問し、在籍園で過ごすお子さまがより安心して生活できるよう、集団活動への参加支援・園での環境調整・園の先生への助言などを行います。 子ども本人への直接支援だけでなく、園と連携しながら日常場面をサポートしていくお仕事です。 ★勤務イメージ AIAIPLUSでは、一日を3つの時間帯に分けて子どもたちをお迎えしています。 朝のプラス 10:30~12:00 昼のプラス 14:30~16:00 夕のプラス 16:30~18:00 一日の定員は合計10名で、各時間帯の利用人数や時間帯はあくまで一例です。 (例:朝3名・昼3名・夕4名など) 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める範囲 就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給345,700円

給与の備考

<施設長候補件児発管> ◆職能給:187,600円~ ◆見込残業代(15時間相当分):37,100円~(等級により異なる) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※15時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ◆処遇手当 31,000円 ◆資格手当 90,000円 <施設長兼児発管> ◆職能給  254,300円~ ◆処遇手当 25,000円 ◆資格手当 50,000円 ◆役職手当 80,000円 ・給与は能力・経験・資格等によります ・試用期間3ヶ月あり(試用期間中の給与変更なし) ・社内ライセンス制度により、上級職を目指すこともできます 昇給 年1回 賞与 年2回(年合計 職能給×1ヶ月分、施設長は職能給×2ヶ月分:2024年度実績・業績により変動) ※月給額は能力・年齢などを考慮のうえで決定します。

待遇

各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) 退職金制度(勤続年数5年以上) 交通費支給(上限30,000円/月) 制服貸与

教育体制・研修

・初期研修…業務マニュアルの理解、基本オペレーションの習得 ・コンプライアンス研修…法令遵守の基本、リスク管理の意識付け ・療育技術研修…プログラムの目的と支援の基本理解 ・スタートアップ研修…マナー、コミュニケーション ※その他キャリアや保有資格に応じた研修プログラム多数あり

勤務時間

月単位の変形労働時間制 平日:9:30~18:30 土曜・祝日:9:00~18:00 実働労働時間8時間 休憩60分 ※勤務時間は前後する可能性があります。

休日

月曜、日曜、その他 年間休日130日(2026年) ・リフレッシュ休暇(1~3日:上記年間休日に含む※日数は入社時期による) ・年末年始休暇(上記年間休日に含む) ・誕生日休暇(1日:上記年間休日に含む)

長期休暇・特別休暇

有給休暇(入社時5日間付与:初年度合計10日間付与) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休暇など

応募要件

児童発達支援管理責任者研修修了者 マネジメント経験がある方

歓迎要件

※療育施設における管理業務もしくはマネジメント経験者 ※障がい支援・障がい福祉の実務経験者 ※児童福祉関連施設での実務経験者 ※保育所等訪問支援所経験者

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 一次選考(WEB)    ※応募者多数の場合は、書類選考を行う場合があります。 ↓ [3] 二次選考(WEBもしくは現地) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください

写真

事業所情報

法人・施設名

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アクセス

神奈川県川崎市麻生区万福寺3丁目12−7

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小田急線 新百合ヶ丘駅から徒歩で9分 小田急多摩線 新百合ヶ丘駅から徒歩で9分 小田急線 百合ヶ丘駅から徒歩で7分

設立年月日

2024年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
障害児相談支援、放課後等デイサービス

営業時間

10:30~18:30

休業日

年末年始

利用者定員数

1日10人

施設規模

定員 10名

スタッフ構成

施設長 児童発達支援管理責任者 PT/OT/ST 児童指導員(正社員・パート職員) ※保育士資格者・児童指導員認証資格者

職場の環境

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