年間休日120日☆昇給・賞与あり◎正社員の児童発達支援管理責任者 として、当施設で勤務してくださる方を募集しています!
当施設では、正社員の児童発達支援管理責任者 を募集しています
- お子さまや保護者、スタッフのサポートや支援計画作成などのお仕事をご担当いただきます
- 年間休日が120日あるシフト制で、残業はほぼありません
- 各種休暇制度が充実しており、ワークライフバランスを大切にしながら働ける職場です
あなたからのご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
✏︎ おすすめポイント ・オープニング募集!風通しの良い職場 ・年間休日120日以上 ・昇給年2回、賞与はなんと年3回! ・有給消化率100% ・経験・年齢不問!ブランクOK ・地域密着の注目企業 ✏︎ 仕事内容 ・児童のアセスメント ・ご家族のサポート ・スタッフのサポート ・個別支援計画の作成 ・他事業所との情報共有、連携 など 段階的にお任せするのでご安心ください◎ ✏︎ ワークライフバランス重視の企業 有給休暇がとりやすく、 お休みもシフト希望に できるだけ添えます◎ 責任者であってもしっかりとお休みが可能。 冬期、夏期、GW以外にも 大型連休をとることが可能です! スタッフが健康であれば 子供達の健康や教育にも寄り添える という考え方です♩ ✏︎ 業界経験のブランクもOK♩ 「児童発達支援管理責任者」として 実務要件があり、各研修を修了している方なら ブランクがある方も歓迎です◎ 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給 32万円 ~ 40万円 ※基本給・一律手当の総額 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり0円 ~ 1万2000円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当内訳】 ・処遇改善手当:80,000円 ・資格手当:50,000円 ・その他:交通費上限12,000円/月 ・所定時間超えた場合残業手当あり (固定残業代なし) ・昇給:昇給あり 実績:初年度 年2回 3~10% ・賞与:賞与あり 実績:年3回 計2ヶ月分 想定年収】 児童発達支援管理責任者兼管理者 ・入職1年目 422万円 ・入職2年目 450万円
休日
週休2日制
長期休暇・特別休暇
育児休暇 介護休暇 看護休暇 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇 ゴールデンウィーク リフレッシュ休暇
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただきお問い合わせください。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
施設・サービス形態
1日の流れ
出勤/午前の業務
「Liebeしんぼり」で働く児童発達管理責任者の1日の流れを紹介します♪ 出社後はお子様の発達支援に関する個別支援計画書の作成や、新しいスタッフの応募者対応を行います。一人ひとりのお子様に合わせた支援を考える大切な時間です◎
お昼休憩
スタッフルームでお昼休憩です! 事務所周辺には歩いて10分の場所に複数のカフェ等もあるので、気分転換に外でランチを楽しむこともできますよ♪
お迎え準備/送迎
お子様たちを学校へお迎えに行きます。 迎え入れや支援の準備も同時に進めて、午後の活動に向けてしっかりと体制を整えます◎
支援活動
いよいよメインの支援活動がスタートです! お子様たちと一緒に料理を作ったり、季節のイベント制作をしたりします。 土日は学校がお休みなので、プールや名古屋港水族館への外出活動も企画しています♪
送迎/事務作業
お子様たちをご自宅まで安全にお送りした後、1日の支援内容についての報告作業を行います。
退勤
事務作業が終わったら1日の業務終了です! 年間休日120日のシフト制で残業もほぼなく、各種休暇制度も充実しています! ネイルや髪色も自由なので、自分らしく働けます◎ ご応募お待ちしています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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