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同じ市区町村の求人をもっと見るチャイルドウィッシュありまつの児童発達支援管理責任者求人
NEW★日曜固定休★「働きやすさ」に自信あり!★「充実した研修」★産休・育休取得実績あり★「手厚い本部サポート」で安心! ★イオンタウン有松さま近く♪通勤ラクラク♪~
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ・支援計画の作成 ・利用者さまのアセスメントやモニタリング ・保護者さまへの相談支援 ・従業員への指導やアドバイス ・請求業務 ・送迎業務 ・児童指導員業務の補助 ★本部に相談窓口を設置しております。困ったことがあれば何でも相談できますので、一人で悩むことなく、安心してお仕事に取り組めます。 ★チームで仕事を手分けして行いますので、業務過多になることがございません。
- 応募要件
- 研修:児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修 経験年数:児童、障がい児、障がい者の経験年数が3年以上および福祉経験2年以上、合計5年以上の経験年数が必要です。 ★児童発達支援・放課後等デイサービスでの経験がない方も、充実した研修と本部サポートがございますので、安心してお仕事に取り組んでいただけます。 自動車運転免許必須
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区太子1丁目145番地 山時ビル1F 名鉄名古屋本線 有松駅から徒歩で7分 名鉄名古屋本線 中京競馬場前駅から徒歩で12分 名鉄名古屋本線 左京山駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
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【名古屋市緑区神沢】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区神沢3-911-1 名古屋市営地下鉄桜通線 神沢駅から徒歩で17分 名古屋市営地下鉄桜通線 相生山駅から徒歩で19分 名古屋市営地下鉄桜通線 徳重駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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放課後等デイサービス ウィズ・ユー緑滝ノ水【2025年08月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【児発・放デイ】児童発達支援管理責任者を募集中!☆オープニング☆残業ほぼなし!☆請求サポートあり
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ●ウィズ・ユーはこんな施設です 全国で約300の施設を運営するウィズ・ユーでは、職員の皆さまが療育に専念できるよう、充実したサポート体制を整えています。あなたがより働きやすく、専門的な支援に集中できる環境を提供します! 1."愛着障がい"に対応するマニュアル完備 愛着障がいに焦点を当てたマニュアルを整備しており、相談シートを活用して、大学教授からの専門アドバイスを受けることができます。専門的な知識を活かして安心して療育に取り組めます。 2.ブレンバランスアプリを開発 昨年8月に専門職と共同で開発した「ブレンバランスアプリ」を通じて、お子さま一人ひとりの特徴を分析し、最適なエクササイズを動画で提供します。職員の皆さまがエクササイズの目的を理解しながら支援に取り組む仕組みが整っています。 3.煩雑な請求業務を軽減 やっていただくのは、「実績内容確認」と「関係窓口への書類送付」の2つだけ!資料作成や国保連への伝送は本部が代行しますので、面倒な事務作業を大幅に軽減します。 4.法令対応のサポートと研修会の実施 法令に関わる資料やテンプレートを本部から提供し、簡単に作成できるようサポートします。さらに、最新の法令に関する解説や研修会も定期的に実施しています。 5.実地指導の徹底サポート 本部のスーパーバイザーが事前の書類確認から当日の立ち合いまで、実地指導の全プロセスをサポートします。安心して実地指導に臨むことができます。 6.個別支援計画書作成の効率化 AI機能を活用した個別支援計画書作成ツールを提供。内容の提案を行い、支援計画の作成がスムーズに進むよう支援します。 充実したサポートで、職員の皆さまが安心してお子さまの成長をサポートできる環境を提供しています。あなたの専門性を活かしながら、私たちと一緒にさらに充実した療育を目指しませんか?「お子さまが主役となり、自発的に活動できるよう、全力でサポートします」というウィズ・ユーのモットーを実現する環境を整え、職員の皆さまがさらにご活躍できることを心より願っています!
- 応募要件
- 保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉主事任用資格、精神障がい社会復帰指導員任用資格者、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、介護福祉士、社会福祉士 上記の資格に加え、相談支援従事者初任者研修及び、児童発達支援管理責任者研修またはサービス管理責任者研修受講済の方 普通自動車運転免許(AT限定可) ブランク・未経験可 年齢不問
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区滝ノ水2丁目101番地 シティコーポ滝ノ水106 名古屋市営地下鉄桜通線 神沢駅から徒歩で18分 名古屋市営地下鉄桜通線 相生山駅から徒歩で24分 名古屋市営地下鉄桜通線 徳重駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
\ NEW OPEN! / 🌿 古民家 × 広大な庭 × 個性あふれるお部屋! 🌿
古民家を再生したあたたかい放課後等デイサービス O-live on Rise で、新しい仲間を募集しています!
私たちの施設には、 大人が3人大の字になっても余裕がある広~い庭 や、
子どもたちの個性や興味を引き出す 5つの特色あるお部屋 があります。
🍳 キッチンルーム …みんなでクッキング!
📚 スタディルーム …集中できる学びの空間
🎨 アートルーム …自由な発想で表現しよう!
🏃 プレイルーム …思いっきり遊んで発散!
🤸 マットルーム …のびのび体を動かそう!
🌱 「オリーブ」のように、子どもたちと一緒に成長したい方へ 🌱
オリーブの木は、 強く根を張り、成長し続ける幸せの木。
私たちは 子どもたちや保護者の方としっかり繋がり、共に歩んでいく ことを大切にしています。
「できた!」という 小さな成功体験 を積み重ねることで、 子どもたちの自信と自立 を育む。
そんな 温かく、やりがいに満ちた仕事 を、あなたも一緒にしませんか?
✨ 未経験でも大歓迎!
✨ 子どもたちと楽しく過ごしたい方、大募集!
📅 勤務時間・待遇など:お気軽にお問い合わせください♪
あなたの応募を お待ちしています!!
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与】 🔹基本給 170,000円 🔹業務手当 20,000円 🔹資格手当 35,000円 🔹改善手当 35,000円 🔹役職手当 15,000円 【その他手当】 🔹日祝手当 🔹家族手当:3000(子供一人に付き)/月 🔹住宅手当 ✨賞与あり 年2回 ✨昇給あり 年1回 ⭐前職の給与をご相談ください。考慮致します。⭐
待遇
勤務時間
🔷平日 9:30~18:30(休憩60分) 🔷土曜・祝日・春夏冬休み 8:30~17:30(休憩60分)
休日
🔷年間休日113日 🔷完全週休2日のシフト制
長期休暇・特別休暇
🔷年末年始 🔷有給休暇 (6ヶ月経過後付与 10日 ※取得率100%) 🔷介護・看護休暇 🔷産休・育児休暇 🔷GW特別休暇 🔷夏季休暇
応募要件
歓迎要件
\大歓迎/ ✨放デイ経験者 ✨少人数でしっかり子どもと向き合いたい方 ✨キャリアアップを目指されている方 ✨子どもが大好きな方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
設立年月日
2025年4月1日
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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