一人で抱えない🍀チームで支える💪✨11時出社で休みもとれる💕働きやすい環境でのびのび児発管🌟
\“チーム支援”がわかばの基本です/
「利用者様一人ひとりに誠心誠意向き合いたい」
でも自分の働き方も大事にしたい…
そんなあなたに「わかば」のここを知ってほしい!
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✨✨あなたを支える4つのポイント!✨✨
✅細かく相談できるチーム体制❤️
自分だけで全部対応…そんなことはさせません◎密に連携して、いつでも相談しやすい環境です!
✅すぐ相談!が叶う距離の近さ✨
スタッフや上層部との距離が近いことで、少し気になることでもすぐ相談!が叶います♪
✅朝はゆっくり、しっかり休める🙌
平日の朝は11時からでゆったりスタートできる!お休みも日曜は必ず取れて平日休みも◎
✅通勤しやすい📍
最寄り駅は、京橋駅!先輩スタッフは、JRの京口や南矢代、
京阪の守口市や御殿山、地下鉄の大国町、深江橋から
通勤しています!
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募集内容
募集職種
仕事内容
《ステップ1》支援業務に慣れる♪ 先輩と一緒に、まずは利用者様との関わり方を学びます。 ・一人ひとりの特性や成長の記録 ・個別支援計画の作成サポート ・保護者とのやりとり(面談同席など) ・活動(遊び・外出など)の見守り 《ステップ2》管理業務にチャレンジ! 経験を積んだら、徐々に児発管としての業務もお任せします。 ・支援計画の作成・説明 ・保護者対応・相談支援 ・スタッフのシフト調整や育成 ・学校・行政との連携業務 など 「いきなり全部」じゃありません。 あなたのペースで、一歩ずつ成長できる環境です◎
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【上記の詳細】 基本給:210,000円~ 給与に含まれる手当: 処遇改善手当:32,000円~ 固定残業代(10時間分):26,000円~ 資格手当:20,000円~ 役職手当:30,000円~(試用期間3カ月後から支給) ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。 上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 \スタッフの年収モデル/ 入社7年目:約524万 【その他別途支給】 ・交通費:定期代全額支給 ・昇給:実績年1回 ・賞与:実績年2回(実績2.6か月分/入社1年経過後から対象) ※実績7月・12月の年2回支給 試用期間:なし
想定年収
- 【児童発達支援管理責任者/未経験】
- ・入職1年目 460万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
勤務時間
【勤務時間】 平日 ・10:00~19:00 休日(土・祝・夏期/冬期・長期休暇) ・9:00~18:00 ※休憩は60分 ※月間変労働時間制(月平均170時間) ※時間外労働あり(月約10時間程度) (送迎時間の兼ね合いで発生する場合があります。)
休日
【休日・休暇】 ・週休2日制 ・毎週日曜日休み ・公休4日 ・GW休暇(3日) ・夏季休暇(8/13~16) ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・年間休日114日以上 ・有給休暇(法定通り)
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
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応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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