児童発達支援事業所笑顔のはな・朝霞志木教室【2026年08月オープン予定】児童発達支援管理責任者求人(正職員

月給350,000400,000

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児童発達支援事業所笑顔のはな・朝霞志木教室【2026年08月オープン予定】(児童発達支援管理責任者の求人)の写真1枚目:

【オープニングスタッフ募集】児童発達支援管理責任者★新しい療育の形を一緒につくりませんか?

新規開所予定の児童発達支援事業所「笑顔のはな」では、児童発達支援管理責任者を募集しています。

これまで児発管として培ってきた経験を活かしながら、事業所の支援方針づくりや環境整備など、立ち上げの段階から携わることができる環境です。

当事業所は、2歳~6歳までのお子様を対象とした児童発達支援事業所です。

小集団療育を中心に、一人ひとりの発達段階や特性に合わせた支援を行い、お子様の成長をサポートしていきます。

「笑顔のはな」は、保育園の運営から始まりました。

保育の中で感じた、
「もっと一人ひとりのお子様に寄り添った支援を届けたい」
「保護者様の不安や悩みに、より専門的に寄り添いたい」
という想いから、児童発達支援事業所を立ち上げました。

児発管として、お子様のアセスメントや個別支援計画の作成、ご家族への支援、職員への助言など、療育の中心となる役割を担っていただきます。

また、開所前から支援内容や職員体制づくりにも関わっていただき、「自分たちの事業所」を一緒につくっていけることが大きな魅力です。

児発管は、単に計画書を作成するだけの仕事ではありません。

お子様の小さな変化に気づき、職員と一緒に支援の方向性を考え、ご家族と成長を喜び合う。

その中心となる存在です。

「今までの経験を活かして、もっと子どもたちに寄り添える療育をしたい」
「決められた形ではなく、自分の考えを活かせる環境で働きたい」
「新しい事業所づくりに挑戦したい」

そんな想いをお持ちの方を歓迎します。

※新規開所までは、ふじみ野にある児童発達支援事業所、または志木市内の小規模保育園で勤務していただきます。
勤務開始時期や開所後の勤務については、ご相談の上決定いたします。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者業務 ・障がい児童支援 ・計画書の作成 ・利用者様と保護者様との面談 ・送迎業務 業務の変更なし 就業場所の変更範囲:法人内で異動の可能性あり

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給350,000円400,000円

給与の備考

基本給200,000円~ 住宅手当20,000円 職務手当20,000円 固定残業代48,000円(21時間分の残業手当を含む) 児発管手当50,000円 特別手当12,000円~ ※固定残業時間を超過した場合は追加で支給 試用期間6ヶ月(同条件)

待遇

教育体制・研修

勤務時間

9時00分~18時00分(1時間休憩)

休日

週休2日

長期休暇・特別休暇

家庭と仕事の両立を支援するための休暇制度多数

応募要件

児童発達支援責任者研修を実践研修を終えていて、管理者として勤務経験が2年以上ある方

歓迎要件

社会福祉士やその他福祉関係の資格歓迎 中型運転免許歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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写真

事業所情報

アクセス

埼玉県朝霞市宮戸2-7-10

大きな地図を見る

東武東上線 志木駅から徒歩で20分 JR武蔵野線 北朝霞駅から徒歩で23分 東武東上線 朝霞台駅から徒歩で26分

設立年月日

2026年8月

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
放課後等デイサービス、障害児相談支援

休業日

日・祝日

利用者定員数

1日10人

スタッフ構成

児童は発達支援管理責任者兼管理者1名 児童指導員3名 保育士3名 (予定)

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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