土日休み◆17時半定時◆地域の療育の中核を担う児童発達支援センター◆らいおんハートグループ
・発達に遅れや不安があるお子様に
PT・OT・看護師・相談支援専門員
保育士・児童指導員などの各分野の
専門スタッフが連携し支援を行っています。
・通所のお子様への発達支援の他、
保育園からの発達相談・助言など、
地域の中核的な役割を担っています。
■らいおんハートグループとは■
お子様の個性を大事に。
ありのままの「自分」でいてほしい。
一人一人のお子様の個性を見つけて
長所を伸ばす療育方針で
一人ひとりの成長に合わせて、
可能性を広げるようなプログラムを
用意しています。
2~3名につき1名のスタッフ配置
一人ひとりにじっくり向き合える環境です。
らいおんハート児童デイサービスは
現在1都6県で約30の事業所を運営中!
■充実の研修■
お子さま、保護者さま、働くスタッフ
皆が安心できる場所であるために
全施設共通の理解で療育ができるようように
研修などの学びの場を大事にしています。
施設の垣根をこえた研修委員会主催の研修に加え、
施設ごとの自主研修も実施しております。
★見学大歓迎★
働くスタッフの様子をご覧いただけます。
履歴書不要!お子様連れOK!
募集内容
募集職種
仕事内容
児童発達支援センターでの 児童発達支援管理責任者のお仕事です☆ 「支援の質を高めるリーダーとして、成長を支える仕事です」 「子どもたちの未来を描く“司令塔”になりませんか?」 ① 支援計画の作成・管理 こども一人一人の発達状況やニーズに合わせた「個別支援計画」を立案し、定期的に見直しながら最適な支援を提供します。 ※計画書に集中して取り組める時間があります。 ② スタッフへの指導・育成 チームの中心となり、児童指導員や保育士さんなど仲間に助言や指導を行い、質の高い支援を実現します。 ③ 保護者との連絡 保護者との面談や日々の報告を通じて、家庭と事業所が一体となって子どもの成長を支えます。 ④ 関係機関との調整 学校や医療機関、他事業所、行政などと連携し子どもが安心して地域で生活できるよう環境を整えます。 ⑤ 運営・記録業務 サービス提供の記録や運営に関する事務を行い、事業所全体の質の向上に貢献します。
給与
給与の備考
※ご経験・資格を考慮します。 賞与 年2回(実績 7月、12月) 昇給あり(※評価による) 通勤手当(全額負担) 家族手当(規定により支給) ※試用期間あり 入社後6ヶ月間(同条件) ★継続勤務手当 満5年以上勤務の方対象:月15000円 ★扶養手当 扶養の配偶者:月10000円 扶養している18歳までの子:月5000円
待遇
・年2回社内評価制度あり ・入社時研修サポートあり ・資格取得支援制度あり ・ユニフォーム貸与 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※敷地内禁煙 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり(上限 70歳まで)
勤務時間
勤務時間 8:30~17:30 休憩60分、実働8時間 ※残業ほぼなし♪
休日
週休2日制(土日)
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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