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NEW【羽曳野市栄町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 大阪府羽曳野市栄町6-9近鉄南大阪線 古市駅から徒歩で5分 近鉄長野線 古市駅から徒歩で5分 近鉄南大阪線 駒ヶ谷駅から車で6分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です。 チームメンバーのリーダーとして支援計画の作成や相談支援を行っていただきます。 【主な仕事内容】 個別支援計画、書類作成、保護者対応など ・個別療育、集団療育、SST、ビジョントレーニング、運動療育、 ・利用者からの問合せメールやトラブルシューティング ・福祉施設や教育機関との連携 毎月個別SSTの日を設けて、その日はソーシャルスキルに特化したトレーニングを実施しています。 毎週1回大学講師を招き、オンラインでPCスキルの上達を目指しています。 そのほかにも、ペアトレや発達検査など子供たちの可能性を伸ばすためにさまざまな取り組みをしています。 公認心理師が2名常勤でいるため、学びにもつながります。 子供たちに寄り添い、成長をともに支援していける想いがあればどなたでも歓迎しています。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府藤井寺市藤井寺2-6-3近鉄南大阪線 藤井寺駅から徒歩で13分 近鉄南大阪線 土師ノ里駅から徒歩で25分 近鉄南大阪線 高鷲駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜
- 仕事内容
- 発達特性のある子ども達に学習、運動の支援、送迎、その他放課後等デイサービスに係る業務
- 応募要件
- 児童支援発達支援管理責任者講習を受講済みの方 運転免許あれば 未経験・ブランク可 年齢不問 こども虐待防止法にそって面接します
- 住所
- 大阪府富田林市梅の里2丁目32-5近鉄長野線 喜志駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
【羽曳野市誉田】一生の仕事を探しているあなたへ。安定の企業基盤と福利厚生~ビーナスでお仕事をしませんか?~【正職員・児童発達支援管理責任者】を募集しています!
東証プライム上場企業/充実の福利厚生
東証プライム上場企業であるセンコーグループホールディングス株式会社の傘下、盤石の安定感!心と身体の健康サポートはもちろん、選択制確定給付企業年金、センコーグループ従業員持株会、福利厚生倶楽部「リロクラブ」、福利厚生型ふるさと納税サービス「まん福」等々、充実の福利厚生が自慢です。また、育休取得率は男女合わせて対象職員の89%です
キャリアパス制度明確、定期昇給昇格年2回、女性管理職活躍中!
応募の動機は、「家の近くだから」「未経験OKだから」「給料をあげたいから」等、大歓迎です。年功序列ではなく、個人のやる気や頑張りをきちんと評価しますので、「パートから入って事業所責任者へ」「入社4年目で管理職へ」等、介護・福祉業界で新たな一歩を踏み出し、人生を変えた先輩が多数活躍中!
またPTOTの方でエリアマネージャーとして活躍する方や、女性管理職が多いのも自慢です。
自分の人生を生きるための入社時研修「ビーナスキャンプ」
入社時は、本社で全職種が一堂に会し、「ビーナスキャンプ」を3日間受講。いろんな動機でビーナスに集まった仲間と共に、「自分はなぜこの職業を選んだのか」「自分は何を実現したいのか」を見つめ、未来を考えます。
そこから更に、運動スタッフと介護職は、+3日間のスキル研修「ネクストキャンプ」。本社で、専任トレーナーから基本を学んでから、現場配属となるので安心!
おしゃれができる 自由な気風と健康推進
なんとネイルも茶髪、車通勤もOK!ただいま【正職員】の【児童発達支援管理責任者】を募集中です。
「頑張ろう」と思う気持ちさえあれば全く心配いりません!
【ビーナスキッズはびきの】のスタッフ一同、あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています!
ビーナスキッズはびきのの紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
感覚統合運動を実践する、画期的な児童放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です。 ・アセスメント・モニタリング ・個別支援計画の作成 ・保護者への相談支援 ・その他療育指導全般 ・送迎業務 学校生活を生き残れる力を養い、発達障害の子どもたちの成長をサポートしてください。 ※業務変更の範囲:会社の定める業務 ※就業場所変更の範囲:会社の定める事業所
給与
給与の備考
【給与内訳】 月給:305,000円 ・基本給総額:150,000円 ・業務手当:60,000円 ・調整手当:25,000円 ・資格手当:70,000円 【その他】 ・賞与年2回(7月/12月) ・昇給年2回(4月/10月) ・扶養手当(社内規定あり) ・延長保育料補助(1回500円) ・通勤手当(上限なし/支給開始の距離規定あり) ・自転車通勤手当支給 例:2km 3,000円 ※試行期間(試用期間):2ヶ月(条件変更なし) ※基本給:基本給には固定残業代30時間分が含まれ残業の有無にかかわらず支給 基本給15万円=本来基本給93,979円+固定残業代56,021円(30時間分/月) ※超過分別途支給 ※賞与起算は固定残業代を含む基本給
待遇
・社会保険完備 ・健康診断 ・車通勤可(駐車料金は会社全額負担) ・ネイル・茶髪OK(ルールあり) ・資格取得支援制度あり:実務者研修、介護予防運動指導員 ・退職金共済加入(勤続3年以上) ・選択制確定給付企業年金 ・従業員持株会(センコーグループ) ・慶弔見舞金 ・福利厚生クラブ(リロクラブ) ・クラブ活動あり ・制服貸与(ポロシャツ) ・ハラスメント窓口 ・スタッフ紹介制度(Kimimo) ・定年65歳
教育体制・研修
■入社時研修 ビーナスキャンプ3日間(必須) ビーナスネクストキャンプ3日間(必須) ■ブラザー制度 現場ではブラザーが育成指導します。 ■その他 階層別研修 管理者研修 テーマ別研修
勤務時間
・9:30~18:30 ・休憩60分
休日
・完全週休2日制 ・日曜日固定休 ・その他は会社カレンダーによるシフト制 ・年間休日115日
長期休暇・特別休暇
・年末年始:12/30~1/3休み ・年次有給休暇 ・特別休暇:結婚、配偶者の出産・忌引き ・生理休暇 ・介護休業 ・産前産後休暇 ・育児休業 ※5日間の有給取得、徹底しています。
応募要件
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
歓迎要件
・ブランクのある方 ・児童発達支援管理責任者未経験の方
選考プロセス
施設見学希望OKです。お気軽に見学だけでもお問合せください。 ※見学をご希望の方はジョブメドレーよりご応募のうえ、お問合せください [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 (就労体験もOK) ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
JobMedley Award 受賞歴
アクセス
設立年月日
2018年3月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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