スタジオそら池上-児童発達支援・放課後等デイサービス-の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

◇主役は、いつも子どもたち。その環境を整えるのが児発管の仕事です。
「スタジオそら」の療育は、マンツーマンを基本としています。
一人ひとりの発達段階、その日の気分、得意なこと・苦手なことに合わせて、療育内容をその場で組み立てていく
―それができる体制を作り、支えるのが児発管の役割です。
個別支援計画の作成、モニタリング、ケース会議の指揮。子ども一人ひとりの「最適な療育」を、仕組みとして成立させていく仕事です。

現場の療育士が「今まで笑わなかった子が、笑ってくれた」瞬間に立ち会えるのは、
その裏側にある支援計画とアセスメントの精度があってこそ。
児発管は、その土台を設計する立場です。
子どもの成長を、療育の"仕組み"を通して実感できることが、この仕事の一番の報酬です。

◇一人で抱えない。チームで療育の質を上げていく。
支援計画に正解は一つではありません。
だからこそスタジオそらでは、療育士の悩みを吸い上げ、チームで相談し、議論し、最適解を探します。
豊富な社内マニュアルをもとに、スタッフ一人ひとりの育成に向き合うのも児発管の仕事。
「困ったときはチームを頼っていい」―これはスタッフに指導する立場になっても変わらず大切にしている姿勢です。

◇現場経験を積んだ人も、これから管理職としてのキャリアを築きたい人も、ちゃんと積み上がる環境がある。
2018年から療育を積み上げてきた実績があり、児発管に求められる知識・スキルを体系立てて学べる環境が整っています。
個別支援計画の作成、モニタリング、スタッフ育成、保護者対応
―現場の療育士としての経験を、マネジメントの視点にステップアップさせていける仕事です。

◇制度が変わる業界だからこそ、10年続けてきた実践知がある。
児童福祉の制度は数年ごとに見直され、業界の変化は決して穏やかではありません。
そんな中でも「子どもたちのために。以上。」という一つの理念のもとに、都内・横浜・川崎で計16拠点を運営し続けてきました。
制度対応に振り回されるのではなく、子どもと保護者に向き合い続けてきた蓄積が、スタジオそらの土台にあり、その土台を次の世代に引き継いでいくのが児発管の役割です。

子どもたちも、スタッフも、自分自身も。笑顔があふれる場所を、一緒に作っていきませんか。
スタジオそら池上-児童発達支援・放課後等デイサービス-で児童発達支援管理責任者としてご活躍ください。ご応募お待ちしております！