コペルプラス都賀駅前教室の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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給与
正職員月給 401,123円〜
仕事内容
教室の責任者として、・子どもの個性に合わせた個別支援計画の作成および管理・児童指導員へのアドバイス・管理者として教室の運営管理　などをお願いします。 ※レッスンは1対1の少人数制、送迎・預かりなしの母子同伴業務の変更の範囲：会社の定める業務就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件
児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ※基礎研修のみでもOK※ #未経験可 #ブランク可 #年齢不問
住所
千葉県八千代市大和田新田59-32 東葉高速線八千代緑が丘駅から徒歩で12分東葉高速線船橋日大前駅から徒歩で25分
特徴
未経験可
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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給与
正職員月給 350,000円〜
仕事内容
当社は＜①放課後等デイサービス事業＞と＜②児童発達支援事業＞2つの事業を展開しております。 ☆＜放課後等デイサービス事業＞の児発管としての仕事内容は、 ①放課後デイサービスの運営に関する計画・管理 ②スタッフへの支援方針の共有 ③利用者様の状況に応じた個別支援計画の策定や見直し等を行っていただきます。 ☆＜児童発達支援事業＞の児発管としての仕事内容は、 ①児童の状況に関する資料の作成（半年毎に子ども一人ひとりの計画表の作成） ②スタッフへの支援方針の共有 ③保護者との連携（対面/電話/LINE等でお子さんに関する相談等のご支援） ④利用者様の状況に応じた支援計画の策定・見直し等を行っていただきます。上記以外に、児童指導員や保育士、理学療法士や言語聴覚士など、他職種のスタッフ達と一緒に子ども達の支援に入っていただきます。＜プログラム例＞・室内での製作活動やレクリエーション・プールでの運動療育や買い物学習・子ども達の送迎＜（例）1日の流れ＞メリハリがあるので働きやすい環境です！ 10：00：支援計画の作成、保護者面談、事務作業 13：30：～休憩～ 14：30：お昼休憩の後はプログラムの準備・確認 15：30：子ども達が教室に集まったら、プログラムがスタート！ 17：30：記録などの業務 18：30：1日の支援の振り返り・スタッフへ支援方針の共有 19：00：1日の業務が終了
応募要件
・児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方（見込みも可）・未経験者可！
住所
千葉県千葉市若葉区原町７７６−２千葉都市モノレール２号線都賀駅から徒歩で11分 JR総武本線都賀駅から徒歩で13分千葉都市モノレール２号線みつわ台駅から徒歩で15分
特徴
職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
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当社は＜①放課後等デイサービス事業＞と＜②児童発達支援事業＞2つの事業を展開しております。 ☆＜放課後等デイサービス事業＞の児発管としての仕事内容は、 ①放課後デイサービスの運営に関する計画・管理 ②スタッフへの支援方針の共有 ③利用者様の状況に応じた個別支援計画の策定や見直し等を行っていただきます。 ☆＜児童発達支援事業＞の児発管としての仕事内容は、 ①児童の状況に関する資料の作成（半年毎に子ども一人ひとりの計画表の作成） ②スタッフへの支援方針の共有 ③保護者との連携（対面/電話/LINE等でお子さんに関する相談等のご支援） ④利用者様の状況に応じた支援計画の策定・見直し等を行っていただきます。上記以外に、児童指導員や保育士、理学療法士や言語聴覚士など、他職種のスタッフ達と一緒に子ども達の支援に入っていただきます。＜プログラム例＞・室内での製作活動やレクリエーション・プールでの運動療育や買い物学習・子ども達の送迎＜（例）1日の流れ＞メリハリがあるので働きやすい環境です！ 10：00：支援計画の作成、保護者面談、事務作業 13：30：～休憩～ 14：30：お昼休憩の後はプログラムの準備・確認 15：30：子ども達が教室に集まったら、プログラムがスタート！ 17：30：記録などの業務 18：30：1日の支援の振り返り・スタッフへ支援方針の共有 19：00：1日の業務が終了
応募要件
・児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方（見込みも可）・未経験者可！
住所
千葉県千葉市若葉区原町776-2　A号室千葉都市モノレール２号線都賀駅から徒歩で8分 JR総武本線都賀駅から徒歩で9分千葉都市モノレール２号線みつわ台駅から徒歩で15分
特徴
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未経験可
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コペルプラス都賀駅前教室の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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月給401,123円〜

最終更新日:2025/07/01

【千葉市若葉区】未経験・ブランクOK！年齢不問☆完全週休2日制・年間休日120日以上◎働きやすい体制を整えています

千葉市若葉区都賀、都賀駅から徒歩3分の「コペルプラス都賀駅前教室」です。私たちは創業94年、生活に根差したサービスを提供する東食品株式会社が、株式会社クラゼミ様より療育に関わるノウハウを提供頂き、2021年12月に千葉市の指定認定を受け開校した児童発達支援事業所です。
※採用は東食品株式会社の直接雇用となります。
東食品株式会社はエニタイムフィットネスや業務スーパー等のサービスを提供してまいりましたがSDGsの観点から2021年より福祉事業に参入し、児童発達支援事業所やグループホーム、保育園運営をスタートしました。

　コペルプラス都賀駅前教室では、０～6歳の未就学児を対象に発達に不安のあるお子様や発達障害のあるお子様への個別療育を中心とした児童発達支援を行っています。
　遊びの中で生まれるお子様の「おもしろい」「楽しい」を大切にし、「もっと知りたい」「もっと成長したい」と思えるようなプログラムを提供！
現在、当施設で児童発達支援管理責任者兼教室管理責任者として働いてくださる方を募集中です。

教室の責任者として、子どもの個性に合わせた個別支援計画の作成や管理、児童指導員へのアドバイス、教室の運営・管理などをお任せいたします。
応募に際し、児童発達支援管理責任者の資格は必須となりますが、経験や年齢は不問です。研修制度がありますので、未経験やブランクのある方も安心してご応募くださいね。
完全週休2日制を採用しており、オンとオフの切り替えがしっかりできる環境です。
資格取得支援もございますので、働きながらスキルアップすることもできますよ。

私たちと一緒に新しい施設をつくっていきましょう！ご応募お待ちしています。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

教室の責任者兼児発菅として、子どもの個性に合わせた個別支援計画の作成および管理、児童指導員へのアドバイス、管理者として教室の運営管理などをお願いします ※レッスンは1対1の少人数制、送迎・預かりなしの母子同伴

給与

【正職員】月給401,123円〜

給与の備考

給与内訳・基本給　180,000円・管理者手当　80,000円・職能給　　　22,000円・処遇改善手当　25,110円・固定残業代　94,013円（40時間分相当） ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。上記の想定時間を超えた場合、別途支給致します。（月平均の残業時間は10時間程度なので、超えることはほぼありません）・賞与　年2回（3月・9月：業績による） ※想定年収500万円以上を確保昇給　年1回交通費別途支給 ※試用期間6ヶ月（条件変更なし）

想定年収

【児発菅兼教室長/未経験】: ・入職2年目 500万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金資格取得支援あり研修制度あり車通勤可制服貸与

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

勤務時間

9:30～18:30 休憩60分

休日

週休2日年間休日120日以上

祝日完全週休2日制（曜日はシフト制）年間休日120日以上

長期休暇・特別休暇

育児休暇有給休暇慶弔休暇年末年始休暇夏季休暇

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問

児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方ブランク可年齢不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。