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トレジャーキッズそね保育園(仮称)の管理栄養士/栄養士求人
【2026年4月開園】 ★オープニング★ 栄養士 正社員募集 トレジャーキッズそね保育園(仮称)
- 給与
- 正職員 月給 205,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- *2026年4月開園の0~5才児定員60名の保育園です* 園児と職員の給食、おやつを提供する 給食室のリーダーとして業務にあたっていただきます。 ・調理 ・献立作成 ・ソフトを使った栄養管理 ・食育の立案、クラスと連携し実施、記録作成 ・発注、在庫管理 ・給食室のシフト管理 ・予算管理 など ※新規園のため開園準備もお願いいたします。 ★各園の栄養士と連携し、定期的にMTGを行っています。情報共有なども積極的に行える環境です。
- 応募要件
- 管理栄養士免許または栄養士免許をお持ちの方
- 住所
- 大阪府豊中市曽根西町1-93(地番)の一部 阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で4分 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で14分 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当
スポットワーク情報を読み込み中です場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る株式会社アップケイズ 守口市立錦小学校内の厨房の管理栄養士/栄養士求人(正職員)
春・夏・冬休みもお給料が支給されます!学校給食で働いてみませんか?
- 給与
- 正職員 月給 170,000円 〜 200,000円
- 仕事内容
- 学校内給食室での給食調理及び食器洗浄業務、帳票類作成等のお仕事をお願い致します。
- 応募要件
- 栄養士または管理栄養士 必須
- 住所
- 大阪府守口市寺方錦通2-8-45 守口市立錦小学校 大阪メトロ今里筋線 清水駅から徒歩で18分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅から徒歩で24分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 門真南駅から徒歩で28分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給調理
スポットワーク情報を読み込み中です特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る- 給与
- 正職員 月給 221,410円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 介護施設での献立作成・発注・在庫管理・トレーチェック・調理補助等 ※業務内容変更の範囲:会社の指定する業務 ※就業場所変更の範囲:会社の指定する事業所 ※株式会社塩梅での雇用となり、業務を受託しているこちらの厨房で勤務していただきます
- 応募要件
- 管理栄養士、栄養士資格どちらか必須 毎年度4月入社の新規卒業者(新卒)不可 ※ネイル不可
- 住所
- 大阪府守口市南寺方東通1-1-31 大阪メトロ今里筋線 清水駅から徒歩で13分 大阪メトロ今里筋線 新森古市駅から徒歩で17分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給献立作成調理介護施設
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【2025年4月開園】栄養士_正社員 募集!入社時有給や住宅手当など福利厚生充実☆
トレジャーキッズもりぐち保育園
- セリオは仕事と家庭の両立応援と未来を担う子供たちの成長応援を企業理念としています
- 女性の就労支援を行っているセリオは福利厚生が充実しています^^
- 年間休日125日(昨年実績)、入社時有給、住宅手当など
- 2025年4月開園に伴い、調理室のリーダーになっていただける方を募集します。
★各園の栄養士と連携し、課題や問題点の共有を定期的に行っています★
月一回各園の栄養士が集まり会議を行い、課題や問題点など情報の共有を定期的に行っています!自然と横のつながりも作られています。「仕事と家庭の両立応援企業」の当社で働く職員は皆、自分の生活や時間も充実させています。
・しっかり休める年間休日125日(昨年実績)有給も協力しながら、取得しています。
・産休、育休を取得後活躍中のメンバーが多数在籍
・子の看護休暇、介護休暇(それぞれ有給)は性別問わず取得実績あり
・残業少なめ(月平均5時間)、持ち帰り仕事は禁止
→業務内で効率よく仕事をしてきっちり帰る、メリハリのある働き方を推進。
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
▽内訳 基本給:176,000円~271,000円(給与は経験により算出) 特別手当:21,000円/月 処遇改善Ⅲ:8,000円/月(年度末に調整有) 賞与:年2回(6月、12月) ※昨年度平均実績 基本給の3か月分 昇給:年1回(6月) ※賞与、昇給は個人の勤務実績により査定します 交通費:実費支給(上限30,000円) 資格手当:5,000円/月(管理栄養士をお持ちの方のみ) 家族手当:2,500~5,000円/月 住宅手当:10,000円/月
待遇
☆住宅手当:月額10,000円 ※規定有 ☆母性健康管理のための休暇 :特別休暇(有給) ☆看護休暇:(未就学児のみ)証明書の提出で有給 ※規定有 ☆介護休暇 :証明書の提出で有給 ※規定有 ☆育児休暇 :3歳になるまで可能 ※育児休業・介護休業・看護休暇(男性も女性も取得実績多数あり) ☆出産手当金 :3~5万円 ☆育児短時間勤務:こどもが小学6年生まで、実働6時間まで短縮可能。 ※勤務1年以上の正社員が対象(最短で1年1か月程度から適用) ☆入社すぐに有給休暇:入社から3日給付 ☆有給休暇:時間有休・半日有休も可能 ☆女性検診(子宮頸がん・乳がん):会社負担 ☆家族手当(配偶者月5000円/こども1人につき月2500円) ☆リフレッシュ休暇:勤続10年毎10日間特別休暇 ☆退職金制度:確定給付年金制度(福祉はぐくみ給付年金基金) ※勤続3年以上の従業員には会社から掛金が支給されます。 ☆定年延長制度:60歳定年、勤務延長65歳まで ☆GLTD制度:団体長期障害所得補償保険
勤務時間
8:00~18:00の間でシフト制 1ヶ月単位の変形労働時間制、基本は実働8時間・休憩60分
休日
シフト勤務制 年間休日125日(昨年実績) 年末年始
長期休暇・特別休暇
有給休暇、リフレッシュ休暇、子の看護のための休暇、母性管理のための休暇、育児休暇、介護休暇など
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2025年4月1日
施設・サービス形態
対象年齢
定員
休園日
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