みつぼしぷらすの作業療法士求人（正職員）

【福利厚生・待遇】 社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・私学共済） 退職金制度あり（退職金財団加入） 賞与あり（年間支給実績：計2.4ヶ月分以上） 通勤手当支給（通勤距離2km以上・月額上限20,000円） 育児支援 マイカー通勤OK（駐車場完備） 昼食代補助あり 年間休日120日 残業ほぼなし 施設内完全禁煙 【教育・サポート体制】 小児療育未経験・ブランクのある方も歓迎 研修制度あり 先輩スタッフによる業務サポート 児童指導員など他職種との連携・情報共有 専門資格を活かして療育に取り組める環境 【感染症対策】 消毒液の設置 施設内の定期的な清掃・洗浄・消毒 定期的な換気の実施

シフト制 勤務時間：8:00～18:00の間で実働8時間 休憩時間：60分 残業ほぼなし

週休2日制（土曜・日曜・祝日を基本とする） 年間休日120日 土曜日は年に数回程度の出勤あり 3月に日曜日の半日出勤あり（次年度の利用に向けた面談等） ※休日は法人カレンダーによります。 ※行事等により休日出勤が発生する場合があります。

年末年始休暇 年次有給休暇（入職6ヶ月経過後に10日付与） 初年度特別休暇（4月入職者に限り3日付与） 産前産後休暇 育児休業 介護休業 慶弔休暇 ※初年度特別休暇は4月入職者のみ対象となります。

作業療法士（OT）の資格をお持ちの方 作業療法士資格必須 小児療育未経験OK ブランクOK 児童発達支援・放課後等デイサービスでの勤務経験不問 ★小児分野が初めての方も歓迎！★ 病院・クリニック・リハビリテーション施設などでの勤務経験を活かし、 子どもたちの発達支援に携わりたい方も歓迎しています。 研修や先輩スタッフによるサポート体制があるため、 小児療育の経験がない方も安心して業務を始められます。 子どもたち一人ひとりの個性や発達に寄り添い、 専門性を活かして成長を支えてくださる方をお待ちしています♪ 【こども性暴力防止法に基づく採用について】 当法人では、子どもたちが安心・安全に過ごせる環境を守るため、 令和8年12月25日施行の「こども性暴力防止法」に基づく取り組みを行います。 本業務に従事するにあたり、法律に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認する「犯罪事実確認」が必要となります。 特定性犯罪の前科が確認された場合は、法律に基づき、対象業務に従事させないこと等の措置が必要となるため、 当法人では、特定性犯罪の前科がないことを採用条件の一つとしています。 そのため、採用選考の際に、履歴書や誓約書等により、特定性犯罪の前科の有無を事前に確認いたします。

児童発達支援・放課後等デイサービスでの勤務経験がある方 小児リハビリテーションや発達支援の経験がある方 病院・クリニック・リハビリテーション施設などで 作業療法士としての実務経験がある方 感覚統合・運動発達・日常生活動作（ADL）の支援に興味がある方 子ども一人ひとりの発達段階や特性に合わせた支援を大切にできる方 多職種と連携しながら、チームで療育に取り組める方 保護者の気持ちに寄り添い、丁寧なコミュニケーションができる方 子どもたちの小さな成長を一緒に喜べる方 長く安定して働きながら、専門性を高めていきたい方 ★小児療育未経験・ブランクのある方も歓迎！ 作業療法士としての資格や経験を活かし、 子どもたちの発達支援にチャレンジしたい方も大歓迎です♪ 個別・少人数制の療育を通して、一人ひとりの成長に じっくり寄り添いたい方をお待ちしています。 子どもたちの「できた！」を一緒に喜びながら、 作業療法士としての専門性を発揮してみませんか？