発達サポートスペース　オット　いまの言語聴覚士求人（正職員）

経営理念の唱和からスタート！！ その後、１日の利用児童・送迎の確認と、活動内容と支援体制についての打ち合わせを行います。 各スタッフの予定や業務の手分けなどもここで行います。

軽自動車、８人乗り乗用車で送迎を行います。 送迎先は、自宅、保育園などになります。

ご家族送迎の児童の受け入れを行い、体調チェック、トイレ誘導など利用開始準備などを一緒に行って頂きます。

トイレを済ませ、自宅でご準備頂いたお弁当を食べて頂く準備をしていきます。

子ども達の食事の見守り・介助を行います。 スタッフは交代で昼食休憩に入ります。

送迎に出るスタッフと、残るスタッフは記録を記載します。 記録はクラウドで記載し、その記録をご家族にも送付していきます。

残りの休憩を取って頂きます。 休憩の前後では、活動の準備や、事務作業などを行って頂きます。 （活動中は基本利用児対応を行いますが、交代で事務作業なども行うこともあります）

近隣の小学校にお迎えに行きます。 到着した児童と、宿題をしたり、一緒に自由遊びをして頂きます。

いくつかのおやつを選んだり、席に座って食べる際にサポートをして頂きます。

基本的に集団で室内で行える運動を行います。 バランス機能の向上、筋力・体力の向上など、利用児に合わせた活動を提供していきます。

今日行った活動の振り返りを行い、どんなことが頑張れたかを確認し、肯定的フィードバックをしていきます。

ご自宅まで送迎するスタッフと、ケース記録を記載するスタッフに分かれます。 記録を記載出来たら、それを連絡帳代わりに活動の様子を撮った写真とともに、LINEにて送付します。

子ども達の活動の様子を振り返ったり、支援計画を相談したりします。

ミーティングが最大で１０分程度長引いてしまうこともありますが、ほとんどの日は残業なく帰宅することができます。（月で合算して平均して１時間程度で、その他業務があった方でも月３時間程度） 持ち帰りの仕事もありません。