轟病院の言語聴覚士求人（正職員）

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月給217,000円〜 287,000円

最終更新日: 2025/06/24

🔶慢性期病棟で嚥下・口腔から患者さんを支えるお仕事です！！　土日祝休み/住宅・扶養手当/残業ほぼなし/年間休日119日🔶

職場の概要

療養病棟60床と、ALSや神経難病、人工呼吸器等の難病患者さんが入院している一般病床39床の慢性期病院です。

点滴栄養で入院してきた患者さんが最終的に経口摂取への移行できるように積極的に取り組んでいます。
最近は急性期病院からSTによるリハを希望して、当院を指定して転院される方も増えてきました。

慢性期という性質上、長期で入院されている方が多いため、入院から在宅復帰まで一貫して関わっていく事ができます。
その中で言語聴覚士さんの働きはとても大きく、他職種からの信頼も厚く、医師・看護師・管理栄養士などと協力して在宅復帰に取り組んでいます。

◎PT　５名
◎OT　４名
◎ST　３名

働くうえでの魅力

当院はライフワークバランスを大切にしている病院です。
時間外労働がほとんどないため、仕事とプライベートをどちらもバランスよく充実させることができます。
実際に子育て世代や、親の介護をしている方も多く働いておられます。

お子さんの急な発熱や、保育園などからの呼び出しなどにも理解ある職場です。
そのような時に活用できるように、１時間単位で利用できる時間有休制度もあり、日数内であれば制限なく取得できます。
入職後半年は有休がありませんが、その場合は有休前借制度を利用していただけます。

★手前みそになりますが、昨年度の職員アンケートによると、当院の魅力は『人間関係』と『働きやすさ』でした。

求める人物像

他職種と協働して患者さん一人一人と向き合い、患者さんの目標に寄り添って進んでいただける方を求めています。
＊地元からの応募はもちろんのこと、他県からの応募も歓迎しております

募集内容

募集職種

言語聴覚士

仕事内容

脳血管リハビリ難病リハビリ

病院での言語聴覚士業務＊嚥下機能評価＊嚥下機能訓練＊口腔ケア＊食上げ食下げ判断＊VF（言語聴覚士が主導し、栄養科と協力して検査します）＊他職種とのカンファレンス＊NSTへの参加＊稀にスポットで訪問リハビリを提供することがあります ● リハスタッフは病棟担当制を採用しており、PT・OTとチームになって病棟全体の患者さんと関わっていきます。 ● 経口摂取している患者さんも嚥下調整食の方がほとんどのため、食上げ食下げの判断も言語聴覚士が中心になって実施しています ●一日の目標単位数は委員会やカンファレンスなどがなければ１８単位です。【一日の流れ】 8：30～　リハ内で朝礼し、情報収集と本日の予定を共有します 9：00～　それぞれの担当病棟でリハ介入スタート！！　 13：00～　休憩　昼食時に評価や訓練があるのでどうしてもお昼休みが遅めになりますが、しっかり１時間休みます。 14：00～　午後の仕事開始します。　曜日によってはカンファレンスに参加します。 16：45～　記録　　時間内に記録が終わるように記録時間を確保します 17：30～　帰宅！！ ※「従事すべき業務の変更なし」 ※「就業場所の変更なし」

診療科目・サービス形態

一般病院訪問リハビリ

給与

【正職員】月給217,000円〜287,000円

給与の備考

＜給与の内訳＞基本給　212,000円～282,000円評価手当　5,000円/月＊給与は経験年数・能力を考慮して決定します　（例：経験3年目 237,000円）＊試用期間 3ヶ月、給与変動なし＜各種手当＞＊交通費支給（上限31,600円）＊住宅手当10,000円（家賃4万以上） 5,000円（家賃4万円未満）＊子供扶養手当10,000円（15歳まで）、5,000円（22歳まで）＊固定残業代なし　 ■賞与年2回　（6月、12月）＊入職後半年経過後から支給対象＊昨年実績： 2.2月／年 + 年度末賞与（5万円） ■昇給年1回（毎年４月・人事評価による）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当副業OK ハラスメント相談窓口あり

＊社保完備（協会けんぽ・厚生年金・雇用・労災）＊有給休暇（勤務半年経過で10日間　※それまでは有休を前借できます）＊時間単位で有休を取得できます＊退職金あり（勤続5年以上）＊車通勤可＊自転車、バイク通勤可＊長期勤務表彰制度あり＊ハラスメント窓口あり＊ユニフォーム貸与（クリーニングも病院でします）＊リハ専用スタッフルームあり＊敷地内全面禁煙＊副業可

教育体制・研修

研修制度あり

＜院外研修＞スキルアップに興味がある方にはセミナーの参加費・交通費を病院が負担します。もちろん、勉強することを無理強いすることはありませんでご安心ください。

勤務時間

8:30～17:30　休憩60分＊業務の性質上、患者さんの昼食時に業務をすることが多いため時間を調整して昼休みを取ります＊残業はめったにありません

休日

土日祝休み週休2日育児支援あり

完全週休2日（土日祝休み）　※（月内に祝日が２日以上ある場合は１日が公休日になり、２日目以上は有休か勤務になります）年間休日119日＊訓練や評価のために土曜日に自主的に出勤することもありますが、その分平日を休みにすることができます

長期休暇・特別休暇

夏季休暇年始休暇育児休業（取得実績あり）産前産後休暇子の看護・介護休暇慶弔休暇 ※インフルエンザ、コロナウイルス、ノロウイルスに罹患した場合は特別休暇（有休）が付与されます。コロナウイルスの場合は家族が罹患しても適応されます。

応募要件

年齢不問

必須　：　言語聴覚士免許

歓迎要件

◎ 資格を活かして働きたい ◎患者さんとじっくり関わっていきたい ◎ プライベートの時間も大切にしたい ◎ 他職種と協働して働きたい＊医療機関での勤務経験があれば優遇します　※経験年数を考慮して基本給を決定いたします

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より見学日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 見学（手ぶらでOK!!) ↓ [4] 面接（履歴書・職務経歴書　PC作成可・メール送信可） ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ★気軽に見学におこしください。実際の病院の様子を見ていただくことができます。　※応募ボタンから見学希望の旨をお伝えください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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