ALTO植田【2026年04月01日オープン】の言語聴覚士求人（正職員）
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【業績好調につき追加募集🚀】7時間勤務⏰／残業ほぼなし🌿／賞与年2回🎁／送迎業務なし🚗／家庭と両立👨👩👧／未就学児向け療育教室🌈言語聴覚士（中途採用）
📌2026年4月OPEN
関東・関西・東海で沢山のお子様と保護者の皆様に選ばれている、個別運動療育の「AKIDS（エーキッズ）」「AirtrickSense（エアトリックセンス）」のグループが、初めての幼児療育教室「ALTO（アルト）」を立ち上げました！
一緒に新しいスタートを盛り上げてくれる仲間を募集しています！
子どもたちの成長を支える仕事を、私たちと一緒に作り上げていきませんか？
📌「ALTO植田」はこんな場所！！
発達に特性のある子どもを対象に発達専門医監修のプログラムを用いて、幼児療育をおこなう福祉施設です。独自開発した玩具教材やプリント教材を使いながら、子どもたちの「学びの土台」を育てます。📌AKIDSグループの子どもたちの成長にかける情熱は本物です！！
私たちが提供しているプログラムが、子どもたちの心理的・体力的・機能的な成長に対して効果があることを立証するために、大学・医療機関と共同で研究をして、その結果を学会・医学会にて、発表しています。（2（現在10学会にて発表済み。2024年には第120回日本精神神経学会で優秀発表賞を受賞。2025年には国際学会にも発表、世界中の専門家が読む国際誌に研究論文が掲載されました！）📌言語聴覚士募集中！
私たちの療育の結果をもっと高めていくためには、多領域からのアプローチ提案が必要ですので、多職種連携こそが重要だと考えています。現在、私たちのグループには、医師、ＰＴ、ＯＴ、ＳＴ、臨床心理士、公認心理師、特別支援教諭、小中高教諭、保育士の全てのリハ職・教育職の方がいますが、それぞれまだ人数が少ないため、もっともっと多くの方に仲間に加わってほしいと思っています！！📌働きやすさに自信あり！！
エーキッズグループの５つの自信！！◎昇給昇進には自信があります！ → 年次昇給9,000円程度
◎勤務時間には自信があります！ → 月平均147時間（残業ほぼ０）
◎働きやすさに自信があります！ → 担当する子どもは1人だけなので、キツくなく仕事が楽しい！
◎生活の安定に自信があります！ → 将来的に家庭を持って、安定した生活をしたいと考えている方！！一度だけでも、私たちの話を聞いてください。きっと後悔する事はありません。
◎しっかり収入を上げたい方へ → エーキッズグループの施設展開はこれからですので、数年程度で係長、課長、部長まで上がれるチャンスがあります。他の福祉では考えられない収入を得ることが可能です。
見学歓迎！（まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください）
募集内容
募集職種
仕事内容
🌿１日の流れ・仕事内容 9：30 出勤・朝礼・準備（教室の環境設定・教材準備・打ち合わせ） 10：30 第１療育（グループ支援＋個別サポート） 11：30 休憩・事務・教材づくり（手づくり教材の準備や振り返り記録） 13：30 午後の療育 17:00 終礼・記録・片付け（チームで共有・連携の確認・教材整理） 17：30 退勤 🌿仕事と生活と遊びのバランス重視 ワークライフバランスを重要視しているため、ほぼ残業なく帰ることができます。自分の気持ちと暮らしに余裕を持たせつつ、子どもたちの笑顔を育てることができます。 🌿やりがい アルトのやりがいは、なんといっても「成長の瞬間を間近で見られること」。 昨日までうまくできなかった子が、今日は友だちと一緒に笑って活動できた！ その一歩一歩が、先生にとっても大きな喜びです。 また、グループ支援と個別支援の両方に関われるため、幅広い療育スキルが自然と身につきます。 現場では経験豊富なスタッフがチームでサポートし合い、 「一人で抱え込まない」「みんなで子どもを支える」風土が根づいています。 さらに、同じグループ内には運動療育の「AKIDS」「エアトリックセンス」、 学習療育の「Starsip」があり、各分野の専門職との連携も可能。 “学び・こころ・からだ”の３方向から子どもを支える支援を経験できるのも、他にはない魅力です。 子どもたちの「できた！」を支える中で、 自分自身も成長していける——それがアルトで働く一番のやりがいです。 🌿勤務について 業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更：あり ※業務上の必要に応じて、同一法人内の他事業所への異動・配置転換を行うことがあります。転居を伴わない配置を基本とします。
診療科目・
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給 190,000円～ ・専門手当 20,000円 ・処遇改善手当 30,000円 ・固定残業代 30,000円（10時間分） ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給 ※超過分は別途支給 ※毎年しっかり昇給、頑張りがきちんと評価されます ・退職金制度あり ・交通費別途支給 ・昇給：昇給あり 実績：年1回 ・賞与：賞与あり 実績：年2回 【試用期間】 ・試用期間：6ヶ月 (期間中の条件変更なし)
想定年収
- 【児童指導員・一般社員/未経験】
- ・入職1年目 350万円
- 【施設主任/5年】
- ・入職5年目 500万円
- 【グループ係長/7年】
- ・入職7年目 616万円
- 【エリア課長/10年】
- ・入職10年目 793万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
🌿待遇・福利厚生 💼 各種手当・制度 ◇ 各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ◇ 通勤費支給（上限月額30,000円・1ヶ月分定期代支給） ◇ 交通費・出張手当 ◇ 退職金制度 ◇ 社宅制度（転居を伴う場合・借上げ社宅） 📚 キャリアサポート ◇個人の希望に応じた３つのキャリアアップとキャリアチェンジ ◇ 資格取得支援制度 （児童発達支援管理責任者資格） 🌸 働きやすい環境 ◇ 有給休暇制度 ◇ 育児・介護休業制度 ◇ 副業・Wワーク可（事前申請・承認制） ◇ 社内禁煙 ✨ 福利厚生は現在もアップデート中！ 会社の成長とともに、より働きやすい制度を今後も充実させていきます。
教育体制・研修
🌱教育・研修制度 教育・研修に係る費用は全て会社が負担します！ ◇オリエンテーション初期研修 ◇各コースに応じた資格取得支援 ◇各種研修（座学・実技・一般研修・社外研修） 🌈選べるキャリアアップとキャリアチェンジ AKIDSグループの基本キャリアは、大きく３つあります (1)専門家コース 子どもの計画作成や保護者や地域の方との連携を取れるようにキャリアを積んでいきます。 (2)マネジメントコース 施設主任候補からスタートして、施設主任→エリア係長…と事業運営ができるようにキャリアを積んでいきます。 (3)実践コース（ベテランコース） 子どもと向き合う時間を最優先に、現場力を深める働き方です。新任スタッフのOJTでの育成にも携わって頂きます。 (4)総務・労務・経理・広報・開発・他事業部への転身コース ご家庭の事情などを鑑みて、長く働き続けるためのコースも用意しています。
勤務時間
休日
完全週休２日制
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇（12/30～1/3） 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇（パパ育休制度あり）
応募要件
歓迎要件
職種未経験、ブランクありの方も歓迎
選考プロセス
🌿選考プロセス ① ジョブメドレーよりご応募 ▼ ② 採用担当よりご連絡 今後の流れをご案内します。 ▼ ③ 面談（オンラインor対面） リラックスした雰囲気で、お互いを知る時間にしたいと考えています。 ▼ ④ 事業所見学（希望や選考状況に応じて実施） 実際の職場やスタッフの雰囲気をご覧いただけます。 ▼ ⑤ 内定・入職手続き 🕒 応募から内定までは平均1週間～1か月程度です。 🌸 面接日・入職日は柔軟に調整しますので、在職中の方もご安心ください。 ✨ 応募前に気になることがあれば、お気軽にお問い合わせください。あなたにとって納得のいく転職となるようサポートします。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
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応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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