コスモキッズ姫路校【2026年04月オープン予定】言語聴覚士(管理者兼務)(言語聴覚士)求人(正職員

NEW
月給250,000300,000

最終更新日:

スライドギャラリー

コスモキッズ姫路校【2026年04月オープン予定】(言語聴覚士の求人)の写真1枚目:

未経験OK・年齢不問◎1日実働7時間☆週休2日制!正職員の言語聴覚士(管理者兼務)を募集!

コスモキッズ姫路校について

2026年4月にオープン予定の放課後等デイサービスです。
兵庫県姫路市田寺に位置し、地域の子どもたちとそのご家族を支える施設として運営していきます。

当事業所では、
【「できた!」を科学し、遊びで形にする】
をコンセプトに、ABA(応用行動分析)に基づいた支援を取り入れます。
子どもの行動をよく観察し、
✔ できたことをすぐに認める
✔ 小さな成功体験を積み重ねる
✔ うまくいった関わり方を次につなげる
――こうした積み重ねを通して、
「できた!」「またやってみたい!」という気持ちを育てていきます。
難しい理論や専門知識は、入職後の研修でしっかり学べるため、
未経験の方も安心してスタートできます。

遊びを通した療育(ゲーミフィケーション)

支援は「勉強」や「訓練」ではなく、遊びやゲーム感覚の活動が中心です。
✔ ルールのある遊びで集中力や順番を学ぶ
✔ ミッション形式で「できた!」を増やす
✔ 楽しみながら挑戦できる仕掛けを取り入れる

子どもたちが「やらされている」のではなく、「自分からやりたくなる」
そんな環境づくりを大切にしています。

言語聴覚士としての役割

・子ども一人ひとりの身体機能や発達段階の評価
・発達に応じた運動プログラムの作成・実施
・日常生活動作(歩く、座る、手足の使い方など)の支援・指導
・保護者やスタッフへのアドバイスや指導
・親御さまとの情報共有、指導記録の作成
・そのほか教室運営に関わる業務全般
・チームで子どもの「できた!」を喜び合える仕事です。
今回は、スタッフのマネジメントや、施設の運営にも携わっていただける、管理者兼務のポジションを募集しています!

働きやすさとサポート体制

  • 週休2日制で、希望休制度があり土日祝日の休み希望も調整可能です。
  • 育児・介護休暇や産前産後休暇、有給休暇など長期休暇制度が充実しています。
  • 資格取得支援や研修制度があり、未経験からでも安心してスキルアップできます。
  • ブランクがある方や福祉業界未経験の方も応募可能で、Uターン・Iターン・地方移住希望者なども歓迎します。

新しい施設で裁量ある仕事に挑戦したい方、ご応募お待ちしております。

募集内容

募集職種

言語聴覚士(管理者兼務)(言語聴覚士)

仕事内容

・個別または小グループでの言語・コミュニケーション支援 ・発達に応じたことば・発音・会話力向上プログラムの作成・実施 ・SST(ソーシャルスキルトレーニング)やイベント活動でのサポート ・発達記録の作成や進捗の報告 ・保護者やスタッフへのアドバイスや指導 ・他職種(保育士、児童指導員、理学療法士、作業療法士)との連携 ・利用児童の送迎時のサポート 上記のような指導員の仕事内容にプラスして、下記のような業務も行っていただきます ・施設の運営管理 ・スタッフのマネジメント ・保護者対応 ・関係機関(学校・行政)との連携 ・請求事務 など ※持ち帰り仕事なし 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給250,000円300,000円

給与の備考

基本給 150,000円 固定残業代 37,000~40,000円(20時間分/超過分は全額支給)  処遇改善手当 43,000~60,000円 管理者手当 20,000~50,000円 交通費:実費支給(上限25,000円) 昇給 年1回 賞与 年2回(業績による) 試用期間 6ヶ月(試用期間中の月給:25万円) ※経験・能力を考慮のうえ決定します(前職給与を踏まえ、相談可)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 健康診断 能力開発支援制度(有資格取得費用 規定あり) 慶弔金あり 制服貸与 忘年会(食事会)などイベント開催 お弁当やケーキ会開催(不定期) 車通勤可(駐車場あり) 職場敷地内は完全禁煙

教育体制・研修

資格取得支援制度 入社後研修 放課後等デイサービスの基礎知識や当施設の事業・サービスについて学び、実際のカリキュラムを勉強しつつ実践形式で子どもたちと触れ合います。 新人研修後もやアドバイスを通し個性に合わせてスキルやキャリアアップができます。

勤務時間

月曜日~日曜日(シフト制) 10:00~18:00(実働7時間、休憩60分) 平日 9:00~17:00(実働7時間、休憩60分) 学校休日日 月平均145時間勤務 残業ほぼなし

休日

週休2日制(シフト制) 年間休日115日前後 希望休制度あり(希望休はシフトで決定) 土日祝日に休み希望の場合はシフト申告で調整可 夏季休暇/年末年始を除いて土日祝も運営する予定ですが職員同士で相談のうえお休みも調整いたします。

長期休暇・特別休暇

育児・介護休暇 産前産後休暇 有給休暇あり(取得義務化) 忌引休暇あり(規定あり) 有給休暇 入社6ヶ月経過後10日支給 年末年始休暇 6日間(12月29日~1月3日) 夏季休暇 5日間(8月11日~8月15日)

応募要件

・言語聴覚士資格 ・管理者業務またはマネジメント経験が1年以上(業種不問) 年齢不問

歓迎要件

ブランクがある方歓迎 福祉業界未経験歓迎 Uターン歓迎 Iターン歓迎 地方移住歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

応募して質問する

電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。

電話応募画面へ進む

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください9:00~18:00(土日祝除く)

お問い合わせをする
もらえるスカウトで内定率1.7倍!!

イメージに合いませんでしたか?他の求人も見てみましょう

読込中
読込中

言語聴覚士の求人をキーワードで検索

読込中
読込中
読込中