藤代中央保育園の保育補助求人（パート・バイト）

社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金） ※勤務時間・勤務日数に応じて法定どおり加入 退職金制度あり（退職金財団加入・加入条件あり） 昇給あり（1時間あたり5円～20円の実績） 通勤手当支給（通勤距離2km以上・月額上限20,000円） マイカー通勤OK（駐車場完備） 育児支援あり 時短勤務制度あり 昼食代補助あり 年次有給休暇あり（勤務日数に応じて法定どおり付与） 産前産後休業・育児休業制度あり 介護休業制度あり 受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） 【働きやすい職場環境】 週4日から勤務相談OK 準フルパート（月120時間以上）・フルパート（月155時間以上）の勤務区分あり 勤務時間・勤務日数の相談可能 残業なし 子ども一人ひとりに寄り添う温かな保育 保育士と協力しながら進められるサポート体制 子育て支援員資格や子育て経験を活かせる環境 保育園での勤務経験が少ない方やブランクのある方も歓迎 園内研修・外部研修への参加制度あり 【感染症対策】 消毒液の設置 保育室や共用部分の定期的な清掃・消毒 定期的な換気の実施 手洗い・手指消毒などの衛生管理の徹底

入職後の丁寧な業務指導・サポート体制あり 先輩保育士による業務指導・フォロー 園内研修の実施 外部研修への参加制度あり 子どもの発達や安全管理に関する知識を学べる環境 子育て支援員としての知識やスキルを活かせる職場 保育園での勤務経験が少ない方やブランクのある方へのサポート 職員同士で相談・情報共有しながら業務に取り組める体制 ※経験やスキルに応じて、無理なく業務に慣れていただけるようサポートします。 ※研修への参加については、業務内容や経験に応じてご案内します。

★準フルパート（月120時間以上） 勤務時間：8:00～16:00 上記時間帯のうち実働6時間以上 休憩時間：30分～60分（勤務時間に応じて法定どおり） 週4日～5日程度の勤務 ★フルパート（月155時間以上） 勤務時間のうち実働7時間以上 休憩時間：60分 週5日程度の勤務 【勤務について】 勤務時間・勤務日数は相談可能 ご家庭の事情やライフスタイルに合わせた働き方の相談可能 ※ご希望の勤務時間・勤務日数については、面接時にお気軽にご相談ください。 ※各勤務区分の月間勤務時間を満たす範囲で調整いたします。

週休2日制（シフトによる） 日曜日・祝日 勤務日以外の日 準フルパート：週4日～5日程度の勤務 フルパート：週5日程度の勤務 勤務日数・曜日は相談可能 ※土曜日の勤務については、園のシフトに応じてご相談させていただきます。 ※ご家庭の予定やライフスタイルに合わせた働き方についても、お気軽にご相談ください。

年末年始休暇 年次有給休暇（勤務日数・勤務時間に応じて法定どおり付与） 産前産後休業 育児休業 介護休業 子の看護等休暇 慶弔休暇（法人規定による） ※各種休暇・休業は、法令および法人規定に基づき取得いただけます。 ※ご家庭の事情やお子さまの学校行事などによるお休みについても、お気軽にご相談ください。

子育て支援員研修修了者（必須） 保育士資格は不問 保育園での勤務経験がない方も応募可能 ブランクのある方も歓迎 学歴不問

子どもが好きで、保育の仕事に携わりたい方 子ども一人ひとりの個性や成長を大切にできる方 子どもの主体性や「やってみたい！」という気持ちを尊重できる方 保育士と協力しながら、チームワークを大切にできる方 子育て経験を仕事に活かしたい方 家庭と仕事を両立しながら働きたい方 子育て支援員の資格を活かして長く働きたい方 ※保育士資格や保育園での実務経験は問いません。 ※入職時期についてもお気軽にご相談ください。