土日祝休み◎/重度なご利用者様少なめで未経験でも安心/オンコール出動回数も少なめ/勤続年数の長いベテランスタッフ多数◎
それぞれのリーフが、ご利用者様・ご家族・関係者の「安心と希望」の懸け橋になる。
そして、ここで働く一人ひとりにとっても、自分らしさを活かしながら長く働ける場所でありたい。
そんな想いを大切にしながら、日々の訪問看護に向き合っています。
◆今、私たちが新しい仲間を募集している理由
おかげさまでスタッフも増え、訪問看護に必要な制度や運用の仕組みは十分に整ってきました。勤続10年以上のベテランスタッフが在籍しており、制度面をしっかり整備しているため、新しく加わる方が迷わず働ける環境があります。
体制が整った今、私たちは次のステージに進みたいと考えています。
これまで築いてきた土台の上で、これからのレインボーリーフを一緒に育てていく方を迎え入れたい。
そう考えて、今回新しい仲間を募集しています!
◆「自分のやりたい看護」を、のびのび実践できる環境です
「もっとお一人お一人にじっくり向き合った看護がしたい」「自分の看護観を大切にしながら、目の前のご利用者様と向き合いたい」
そう思いながら、日々の業務をこなしているうちに、気づけば自分の理想を後回しにしていた。
そんな経験がある方もいるかもしれません。
レインボーリーフには、訪問看護の経験を長く積んできたベテランスタッフが多数在籍しています。
だからこそ、「これで合っているかな」「こういうケアを試してみたい」と思ったとき、経験豊富な仲間に相談しながら進められる安心感があります。
ベテランが支えてくれる環境だからこそ、「自分のやりたかった看護」に、安心してのびのび挑戦できる。
それがレインボーリーフです。
◆訪問未経験でも安心◎重度なご利用者様は少なく、ベテランが日々の不安を一緒に解消します
「訪問看護は1人で判断しなきゃいけないから不安」「重度な利用者さんが多いと、自分にできるか心配」
そう感じて、訪問への一歩を踏み出せずにいる方もいると思います。
レインボーリーフのご利用者様は、重度な方が比較的少なめ。
オンコール当番は月7日ありますが、実際に出動するのは平均で月1~2回程度です。
何より、訪問看護を長く経験してきたベテランスタッフが在籍しているので、「どう対応したらいいだろう?」と迷ったときも、いつでも相談できます。
これまでの看護師経験を、在宅という新しい場所で活かしてみませんか?
◆経験や技術より、「人としての姿勢」を大切にしています
レインボーリーフが大切にしたいのは、経験や技術よりも「人としての姿勢」です。ご利用者様、ご家族、そして一緒に働く仲間に対して、誠実に向き合えること。
周りの意見を素直に受け止め、一緒により良い方向を考えられること。
そんな姿勢を持った方と一緒に、これからのレインボーリーフを作っていきたいと思っています。
まずは一度見学にきませんか?
お気軽にご連絡お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護業務および関連業務(計画書、報告書等の事務作業、サービス担当者会議への出席、その他) ・1日の訪問件数:4.5~5件前後 ・訪問エリア:日野市・多摩市全域/八王子市の一部地域 ・訪問方法:軽自動車 ※ドライブレコーダー・カーナビ完備 ■オンコールについて オンコール対応回数:月7回程度(平日5日・休日2日) オンコール内容:電話対応メイン、一部出動 ※基本5分~10分程度のお電話で完了することが多いです。 出動回数:ステーション全体で月4件~5件ほど ■オンコール開始時期 職務経験等を総合的に考慮し、習熟度も加味しながら決定していきます。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■給与内訳 ・基本給:200,000円~220,000円 ・職務給:88,000円~122,980円 ※30時間分の固定残業代含む:51,563円~63,047円 ※30時間を超過した場合は別途残業代を支給 ・資格手当:20,000円~35,000円 ※看護師資格以外の国家資格やその他資格も評価して支給しています。 ・経験手当:1,000円~14,000円(臨床経験と訪問経験を加味して支給) ■固定残業代について 30時間分設けておりますが、実際の残業は10時間前後となっております。 固定残業代を設定している背景として、仕事をゆっくり行い残業が多い人が、仕事を早く終わらせる人よりも給与が高いといった不公平感を無くすために設定しております。 会社としては残業0時間で、皆さんが気持ちよく帰れる職場づくりを行っています! ■試用期間 6ヶ月 284,500円~391,980円 ※能力・経験(運転能力・臨床経験等)による ■諸手当 ・昇給:年1回(実績:2,000円~20,000円/月) ・賞与:年2回(実績:100,000円~700,000円) ・電話当番手当:3,000円(平日)6,000円(休日) ・年末年始:8,000円~10,000円 ・休日・緊急訪問手当:4,000~5,000円/件(60分) ■モデル給与 【看護師経験3年・入社1年目】 モデル年収:400~450万円 【看護師経験4年・入社2年目】 モデル年収:450万円~480万円 【看護師リーダー候補】 モデル年収:470万円~600万円
想定年収
- 【看護師/10年】
- ・入職3年目 500万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
■福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給(月2万円まで) ・制服・スマホ・タブレット貸与 ・社用車貸与(オンコール担当の際にも貸与OK!) ・退職金制度(はぐくみ企業年金/勤続3年以上) ・定年制あり(一律 65歳) ・再雇用制度あり(上限 70歳まで) ・マイカー通勤OK(駐車場あり) ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ■子育て支援 ・短時間正職員制度や勤務シフト調整のご相談可能! ・お子様の体調不良時等の場合はお互い様の精神で仲間と協力し助け合いながら勤務調整しています! ■各種割引・補助制度 ・予防接種補助 ・勤労者福祉サービスセンター加入制度(勤続1年以上) ・ベネフィット・ステーション利用可(勤続1年以上)
教育体制・研修
■教育体制 新人研修は個人差はありますが、基本的に6ヶ月間としっかり期間を設定しています! ・OFF-JT:eラーニング⇒訪問看護協会が運営しているサービス(会社負担) ・OJT:各種記録の書き方、ICTツールの使用方法、報連相のルール、車両に関する注意事項、接遇・マナー、保険制度概要等の主に間接業務に関わる内容をまとめた冊子をご用意しております! 教える人によって教育内容が違い、不安を抱えることが無いように努めていますのでご安心ください。 ■スキルアップ支援 ・精神科算定研修(費用は会社負担):経験がある方は対象外ですが、基本的に受講していただいております。 ・資格取得支援:ケアマネ、呼吸療法認定士などの実績あり ・自発的に受けにいきたい研修があった場合は、常勤に関しては年間2万円まで補助 ・毎月業務時間内に職種別勉強会を開催!役職者が講師役を担当し、質を高められるような勉強会を実施しています!(症例検討会など) ・業務時間内に不定期で全体勉強会を実施 ・e-ラーニング導入 ■キャリアステップ 試用期間6ヶ月→一般職→副主任→主任→課長=管理者
休日
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(1時間単位で取得可能) ・育児休暇(実績あり) ・産前産後休暇(実績あり) ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
歓迎要件
・病棟経験のある方大歓迎 ・訪問看護未経験OK
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2013年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
加算対応
訪問看護ステーション レインボーリーフの職員の声
看護師/准看護師
経験年数:5年
更新日:
職場の魅力を教えてください
ご利用者様とゆっくり関わることができます! また、訪問は1人で行いますが、ご利用者様の事に関してすぐに相談したりアドバイスをもらうことができる環境です! 訪問看護というと自分1人で何事も判断したりしなくちゃいけないと思っていましたが、初めての訪問看護の仕事でしたが、そこまで不安になったり困ったりしなかったです。
どんなところが働きやすいですか?
人間関係が良く、些細な事でもすぐに相談できる環境があるところです。 支援の内容などで悩んだりしても、みんなで相談し、支えあいながら乗り越えています! また、子どもの病気など、急な休みが必要な時もお互いに理解があるため、とても働きやすいです!
興味を持ってくれた方へのメッセージをお願いします
病院やクリニックで働いて「もっと患者さんと話したりゆっくりケアしたいな。」少しでもそう思っていたらぜひ訪問看護に挑戦してほしいです。 1人で訪問へ行くのが不安と思う事があるかと思いますが、自信が持てるまで先輩方が同行訪問してくれるので知らぬ間にその不安は消えています。 看護師だけではなく理学療法士や作業療法士、言語聴覚士など他職種も多くおり自分にはなかった価値観や考えも多く知ることができ日々勉強になっています。 何よりゆっくり利用者様と関われてケアを行えるのが私には楽しいです。 事務所に戻ってきた時に同僚とたわいもない話しをするのも楽しいです(笑) レインボーリーフに興味を持ってくださった方ぜひ1度職場の雰囲気をみていただきたいです! 是非ご連絡お待ちしております!
1日の流れ
出勤
制服に着替えた後に、業務用スマホにてラインワークス内の掲示板やトーク内容を確認したり、タブレット端末・カルテにて情報収集、同僚・上司と情報交換をします。軽自動車での訪問ですので法令で定められたアルコールチェックも行ないます。
訪問業務(午前)
軽自動車にてご利用者宅を午前中に3件程度訪問します。ケアプランや主治医の指示内容によって看護内容や訪問時間は様々ですが、60分程度の訪問割合が多いです。車両には運転支援機能付のドライブレコーダーが完備されていますので、安全運転の意識を高められます。
昼休憩
訪問ルート等によって様々ですが、事務所内休憩室や訪問車両内でお昼休憩を取ることが多いです。
訪問業務(午後)
午後も午前同様に3件程度の訪問業務があります。業務用スマホやタブレット端末が貸与されますので、移動のスキマ時間やキャンセル等による空き時間に業務車両内でカルテ入力や書類作成業務も可能です。
退勤
カルテ入力、関係機関・関係者への報告・連絡・相談、その他の間接業務等が終われば、業務終了です。看護職員の残業は個人差や日差がありますが、概ね10時間~15時間程度です(夕方の緊急対応があった場合や月末の訪問看護計画書・報告書作成の時期は残業が発生しやすいです)。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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