中央区の児童指導員/指導員(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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- 給与
- 契約職員 月給 278,500円 〜
- 仕事内容
- ◇児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・身体介助（トイレ、着替え、食事など） ・利用者支援（遊び、工作、室内運動、散歩、宿題の手伝いなど） ・送迎車への添乗 ・書類や記録作成（日々の業務日誌、出欠表の打ち込みなど） ・受入れ準備（掃除、洗濯、消毒など） ・行事準備（立案した行事の準備を手伝っていただく） ※安全に配慮しつつ、利用者さんと遊びながら必要な支援を行う 従事すべき業務の変更は状況に応じて可能性あり。 就業場所の変更は状況に応じて可能性あり。 常勤職員への登用制度あり。 雇用期間の定めの有無：有（契約日～年度末まで） 更新の有無：更新する場合がある 更新の条件：次の項目により判断する（契約期間満了時の業務量・勤務成績、態度・能力・法人の経営状況・従事している業務の進捗状況・事業所の運営状況）
- 応募要件
- ・児童指導員任用資格 ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学科の大学を卒業した方（児童指導員任用資格の要件の対象） 未経験OK
- 住所
- 東京都中央区明石町12-1東京メトロ日比谷線 築地駅から徒歩で7分 東京メトロ有楽町線 新富町駅から徒歩で8分 東京メトロ有楽町線 月島駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備社会福祉士残業ほぼなし交通費支給放課後等デイサービス
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放課後児童支援員/学童指導員の求人
中央区佃児童館・学童クラブの放課後児童支援員/学童指導員求人（契約職員）
【嘱託社員募集/月島駅】教員等の経験を活かして、次は学童児童館で活躍しませんか
- 給与
- 契約職員 月給 212,200円 〜 243,200円
- 仕事内容
- ■学童施設にて支援員業務 ポピンズが目指す学童は、学校や保育園やお家とはちがう“ちょっと特別”で楽しいあそび場。 日常から少し離れた場所から、子どもたちの“心”に寄り添い、成長を見守ることがお仕事です！ ＊施設の運営・管理 ＊スタッフの管理 ＊イベントの企画・運営 ＊お子さまの遊びの対応・指導 ＊環境整備 等 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に施設長をお任せする可能性があります 就業の場所の変更の範囲：会社の定める施設 雇用期間の定めなし +.。o○゜+.。o○゜+.。o○゜+.。o○+.。o○゜+.。 ☆こんな方が活躍しています☆ ＊あれこれ、アイデアを考えるとワクワクする！ ＊社会に貢献しながら、人としても成長したい！
- 応募要件
- 下記、いずれかの資格や経験がある方 ・教員経験、教員免許 ・教育関連の業務に携わった経験 ・児童福祉施設における勤務経験 ・児童福祉法に基づく事業に携わった経験 ・社会福祉施設における勤務経験 ※保育士や教員免許をお持ちの方、歓迎！
- 住所
- 東京都中央区佃1-11-1東京メトロ有楽町線・都営地下鉄大江戸線 月島駅 徒歩8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
中央区新川児童館・学童クラブの放課後児童支援員/学童指導員求人（契約職員）
【嘱託社員募集/八丁堀駅】教員等の経験を活かして、次は学童児童館で活躍しませんか
- 給与
- 契約職員 月給 212,200円 〜 243,200円
- 仕事内容
- ■学童施設にて支援員業務 ポピンズが目指す学童は、学校や保育園やお家とはちがう“ちょっと特別”で楽しいあそび場。 日常から少し離れた場所から、子どもたちの“心”に寄り添い、成長を見守ることがお仕事です！ ＊施設の運営・管理 ＊スタッフの管理 ＊イベントの企画・運営 ＊お子さまの遊びの対応・指導 ＊環境整備 等 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に施設長をお任せする可能性があります 就業の場所の変更の範囲：会社の定める施設 雇用期間の定めなし +.。o○゜+.。o○゜+.。o○゜+.。o○+.。o○゜+.。 ☆こんな方が活躍しています☆ ＊あれこれ、アイデアを考えるとワクワクする！ ＊社会に貢献しながら、人としても成長したい！
- 応募要件
- 下記、いずれかの資格や経験がある方 ・教員経験、教員免許 ・教育関連の業務に携わった経験 ・児童福祉施設における勤務経験 ・児童福祉法に基づく事業に携わった経験 ・社会福祉施設における勤務経験 ※保育士や教員免許をお持ちの方、歓迎！
- 住所
- 東京都中央区新川2-13-4JR京葉線・東京メトロ日比谷線 八丁堀駅 徒歩7分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり副業OK
保育士の求人
まなびの森保育園勝どきの保育士求人（正職員）
【勝どき駅より徒歩3分】新卒の方も大歓迎★退職率1割未満／年間休日120日◎／残業月5ｈ程度／持ち帰り仕事無し／産休育休取得率100％／定員70名の認可保育園
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ＜大切にしている３つのこと＞ １、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。 ２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。 ３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。 当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。 ★勤務開始日応相談（即日～4月以降入社募集中） ＜働く環境・万全のサポート体制＞ ・職員にも給食あり（こだわりの食材と献立、日替わりメニューで毎日の楽しみになります） ・持ち帰り仕事なし・残業削減への取り組み ・保育に集中できる業務設計 ・行事準備の分業制 ・書類業務のICT化（タブレット・PCで入力） ・書類簡素化・テンプレート統一（社内独自作成） ・園用PC・タブレットあり ・新人フォロー体制あり ・本部・系列園によるサポート体制あり ・ライフステージに合わせた働き方・異動の相談可 ・施設・設備面での安全対策を徹底し、職員も安心して働ける環境 ＜その他備考＞ 【業務の変更範囲】 保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務 【勤務地の変更範囲】 通勤可能な範囲 ※原則希望者 【受動喫煙防止策】 館内全面禁煙
- 応募要件
- ・保育士資格をお持ちで経験3年以上の方 ※国家試験合格者の方や、短大卒・専門卒も歓迎！中途積極採用中！ ・新卒の方OK ・ブランクOK ・～59歳（定年制のため） ・学歴不問
- 住所
- 東京都中央区勝どき3-3-7都営大江戸線 勝どき駅から徒歩3分 都営大江戸線 築地市場駅から徒歩19分 東京メトロ日比谷線 築地駅から徒歩16分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可退職金あり
まなびの森保育園銀座の保育士求人（正職員）
【銀座一丁目駅より徒歩2分】新卒・未経験の方も大歓迎★新卒・未経験の方も大歓迎★退職率1割未満／年間休日120日◎／残業月5ｈ程度／持ち帰り仕事無し／産休育休取得率100％／定員93名の認可保育園
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ＜大切にしている３つのこと＞ １、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。 ２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。 ３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。 当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。 ★勤務開始日応相談（即日～4月以降入社募集中） ＜働く環境・サポート＞ ・職員にも給食あり（こだわりの食材と献立、日替わりメニューで毎日の楽しみになります） ・持ち帰り仕事なし・残業削減への取り組み ・保育に集中できる業務設計 ・行事準備の分業制 ・書類業務のICT化（タブレット・PCで入力） ・書類簡素化・テンプレート統一（社内独自作成） ・園用PC・タブレットあり ・新人フォロー体制あり ・本部・系列園によるサポート体制あり ・ライフステージに合わせた働き方・異動の相談可 ・施設・設備面での安全対策を徹底し、職員も安心して働ける環境 ＜その他備考＞ 【業務の変更範囲】 保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務 【勤務地の変更範囲】 通勤可能な範囲 ※原則希望者 【受動喫煙防止策】 館内全面禁煙
- 応募要件
- ・保育士資格もしくは幼稚園教諭免許必須 ・新卒の方OK ・未経験の方OK ・ブランクOK ・～59歳（定年制のため） ・学歴不問
- 住所
- 東京都中央区銀座1丁目12-6都営浅草線 宝町駅から徒歩4分 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅から徒歩2分 東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可
生活支援員の求人
リワークセンター日本橋の生活支援員求人（契約職員）
NEW
【日本橋】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 契約職員 月給 266,000円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタルヘルス不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 東京都中央区日本橋人形町1-2-12東京メトロ日比谷線 人形町駅から徒歩で3分 都営浅草線 人形町駅から徒歩で3分 東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
リワークセンター日本橋の生活支援員求人（正職員）
NEW
【中央区日本橋】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタルヘルス不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタルヘルス不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 東京都中央区日本橋人形町1-2-12東京メトロ日比谷線 人形町駅から徒歩で3分 都営浅草線 人形町駅から徒歩で3分 東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
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児童指導員と指導員は、児童発達支援事業や放課後等デイサービスなどで、障害児の療育や生活指導を行う職種です。児童指導員は資格要件が定められていますが、指導員は資格要件はありません。ただし、資格は必要としないものの、障害児に適切な指導を行う能力は求められます。
…
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