楽しみケアプランのケアマネジャー求人（正職員）

「ケアマネの仕事は好きだけど、業務に追われてお休みが取りづらい…」
「家庭との両立が不安で、正社員として働くことをためらっている」

そんなお悩みを抱えていませんか？
大阪市住吉区の『楽しみケアプラン』で、あなたらしい働き方を見つけましょう！

社名である「楽しみ」には、
『利用者様に人生を楽しんでいただくことはもちろん、
働くスタッフにも自分の人生を楽しみながらお仕事をしてほしい』
という代表の強い想いが込められています。

プライベートも、キャリアも、あなた自身の人生も。
すべてをあきらめず、イキイキと働ける
【5つの嬉しいメリット】をご紹介します！

＼当事業所で働く圧倒的メリット♪／
❶ 業界では珍しい【完全週休2日制】でしっかりリフレッシュ！
お休みが不規則になりがちな業界ですが、
当事業所では「完全週休2日制」をお約束！
心身の疲れをしっかりリセットし、
常にベストな状態で業務に向き合えるよう、
オンオフのメリハリを大切にしています。

❷ 頑張りをしっかり“見える化”【正当な人事評価制度】
「人事評価シート」を導入し、今何を頑張るべきかを明確にしています。
年齢や性別に関係なく、あなたの努力と実績を
給与やキャリアアップへ真っ直ぐに反映する納得度の高い環境です。

❸ 代表は子育てママ！【ライフステージの変化】に柔軟対応
弊社代表自身が子育てママだからこそ、
現場の働きやすさへの理解は抜群！
「子育てで一度お仕事を離れた」「親の介護がある」など、
個人のご事情に寄り添い、あなたに合った柔軟な働き方を一緒に考えます。

❹ 安心の証拠！【産休・育休取得率100％】の実績
女性が働きやすい職場づくりをモットーとしており、
希望するスタッフの産休・育休取得率はなんと100％！
将来のライフイベントにも不安なく備えられ、長く腰を据えて働けます。

❺ 経験が浅くても安心【充実の研修＆資格取得支援】
社内外の研修制度が整っているため、
ケアマネとしての実務経験が浅い方やブランクがある方も安心の受け入れ体制です。
資格取得支援制度を利用して、
働きながらさらなるスキルアップを目指すことも大歓迎です！

【こんな方にはピッタリの職場です！】
◇ ケアマネの資格を活かして、プライベートもキャリアもあきらめたくない方
◇ 明確で正当な評価基準がある環境で、モチベーション高く働きたい方
◇ 家事・育児・介護など、今の生活に合わせた柔軟な働き方を希望する方

「まずは話だけでも聞いてみたい」
「自分に合った働き方ができるか相談したい」
といったカジュアルなスタートも大歓迎です！

あなたもご自身の「楽しみ」を大切にしながら、
私たちのチームで一緒に働きませんか？

お会いできる日を、スタッフ一同心よりお待ちしております！