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同じ市区町村の求人をもっと見る縁居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー求人
居宅介護支援事業所の新規立ち上げ♪リモートワークOK＆フレックス制相談可♪スキルアップを全力で応援する職場です！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ◇主任ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ●ケアプラン作成の支援 ●地域包括ケアシステムの推進 グループ内の訪問マッサージ事業のご案内を担当いただきます。 担当者会議等による外出はありますが、新規開拓などの営業活動は一切ありません ※ICT導入あり ー 身体負担を考慮した業務分担相談可 ※直行直帰OK ※業務の変更範囲：なし ※就業場所の変更範囲：なし ───────────────────────── 【教育体制・キャリア】 ・外部研修やセミナーへの参加費用、勤務時間は会社が全額負担、考慮します ・今後の希望状況をみながら委員会活動や社内研修などのスキルアップ支援も可能です◎ ・資格取得支援があり、受講料は法人が全額補助します（取得実績あり） ・将来的に、多職種・他部署へのチャレンジが可能です。あなたの『やってみたい』という意欲を応援します！ 上司や同僚とフラットに相談できる環境づくりに力を入れています。マニュアル整備などの苦労はありますが、その分自由度は抜群！理想のケアを追求するやりがいがあります ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 主任ケアマネジャーの資格をお持ちの方 （今年取得予定の方も、歓迎します。研修受講費全額負担致します）
- 住所
- 東京都調布市入間町1-32-2京王線 仙川駅から徒歩で22分 小田急線 成城学園前駅から徒歩で23分 京王線 つつじヶ丘駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るいちから居宅介護支援事業所 千歳烏山【2026年08月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
<新規オープン予定＞⭐新規事業所開設に伴う、ケアマネジャーの募集です⭐
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務
- 応募要件
- 介護支援専門員資格
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山京王線千歳烏山駅 周辺
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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有料老人ホーム ソナーレ・アテリア久我山のケアマネジャー求人
NEW✨入社支度金10万円✨【車通勤OK◎三鷹市牟礼/久我山駅徒歩15分】★処遇改善で給与がUPしました★年収465万円以上可能！福利厚生や手当が充実｜髪色自由、ネイルやひげもOKの職場｜質の高い個別ケアを目指せる環境で一緒に働きませんか？｜ソニー・ライフケアグループの有料老人ホーム
- 給与
- 正職員 月給 313,000円 〜 324,600円
- 仕事内容
- 当社運営の有料老人ホームにおいて ご入居者が尊厳を保持しご自身らしい生活を送っていただくために チームケアの「要」としてケアマネジメントを行っていただきます。 ＜具体的には…＞ 1.アセスメント 2.サービス担当者会議 3.ケアプラン作成・モニタリング 4.介護職への支援および協働にてご入居者の心身状況把握 5.ご家族・外部機関等との連絡調整 6.緊急時対応（ホーム内職員と連携） 7.ご入居者の外部医療機関受診調整・管理・受診同行等 8.上記に付随する記録、申し送り業務 9.苦情対応・相談対応・事故報告等ご家族様対応 10.受付対応業務（電話・来客など） 11.ホーム内全体のサポート業務（イベント・レクリエーションの準備等） 従事すべき業務の変更の範囲:なし 転勤範囲：会社の定める場所（全ての拠点、本社での勤務を含む）
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・PC基本操作（Word・Excel）ができる方 ※定年65歳
- 住所
- 東京都三鷹市牟礼一丁目３番１５号【車・バイク通勤可】【自転車通勤可】 京王井の頭線「久我山」駅から徒歩15分 バス通勤も可能なので京王線やJR中央線沿線からも通勤しやすいです。 ※小田急バス（吉祥寺⇔千歳烏山）「牟礼前」バス停徒歩４分 「牟礼前」までは千歳烏山駅バス停から6分程度、吉祥寺駅バス停からは15分程度 ▶三鷹市内だけでなく近隣の世田谷区・杉並区・武蔵野市・調布市・府中市なども通勤可能エリアです。通勤交通費支給あり（規定による）。
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
CLASWELL仙川のケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
【調布市：ケアマネージャー】リニューアルオープン／ケアマネジャー（介護支援専門員）／正社員／想定年収489万～／月給35.1万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
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CLASWELL仙川
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2023年7月1日、京王線「仙川」駅（東京都調布市若葉町二丁目14番1）に新規開設した「エルシアホスピス仙川」が、リニューアルオープン！！
2024年12月1日より「CLASWELL仙川」として、生まれ変わりました！！
スタッフの配置人数や、業務分担などを見直し、より効率的かつ気持ちよく働ける施設を作ります！！
ご入居者様とご家族の皆様が安心して過ごしていただけるよう、一緒に働くスタッフを募集致します！！
■施設情報について■
開設 ：2023年7月1日
種別 ：住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
施設名：CLASWELL仙川
定員 ：70名（70室 全室個室）
最寄り：京王線「仙川」駅より、徒歩7分
■職員配置について■
ホーム長： 1名
副ホーム長： 1名
生活相談員： 1名
理学療法士： 2名
言語聴覚氏： 1名
ケアマネージャー： 2名
事務： 2.5名 （※常勤換算）
看護管理者： 1名
看護師： 40.0名 （予定 ※常勤換算）
介護管理者： 1名
サービス提供責任者： 2名
介護士： 35.0名 （予定 ※常勤換算）
用務員： 2.0名 （予定 ※常勤換算）
清掃員： 3.0名 （予定 ※常勤換算）
■業務配置について■
看護職 日中（最大） ： 8名
夜勤（最大） ： 5名
介護職 日中（最大） ： 15～16名
夜勤（最大） ： 4名
■職員経歴について■
既存職員は、未経験者から医療・福祉施設（通所介護、デイサービス、通所リハビリ、地域密着型通所介護、療養通所介護、認知症対応型通所介護、短期入所生活介護、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム、グループホーム、夜間対応型訪問看護、訪問看護、訪問リハビリ、病院、クリニックなど）での実務経験者が在籍しており、ご入居者様が安心安楽な生活を送れるよう、あらゆる問題に対しそれぞれが培ってきた経験を生かし、サポートさせて頂いております。
【私どもについて】
霞ヶ関キャピタル社是「変化を起こす側へ、回れ。」をモットーに、「ホスピス＝寝たきりで外部から孤立した場所」というイメージではなく、「開かれたホスピス」を目指しています。
私どものホスピスは本施設のほか、今後も拠点を増やしていく予定なので、成長・拡大中のグループで働くことができます。
最寄り駅から徒歩7分程度なので、通勤にも便利な環境にあります。
【施設について】
全室個室の住宅型有料老人ホーム（ホスピス）です。
概ね65歳以上の要介護認定者の方で、在宅酸素療法、人工呼吸器装着、喀痰吸引、経管栄養、がんなどの疼痛管理が必要な方のご相談にも応じながら、最期まで 「自分らしく」 お過ごしいただける施設としての運営を目指します。
ご自宅やホームでの介護が難しくなった方々を、常に支え、一緒に過ごしていけるホームをともに作っていきましょう！！
【お仕事について】
いきいきと働ける職場です♪
日勤のみのお仕事です！！
研修をしっかり行っているので、キャリアアップをしたい方はぜひご応募ください！！
「開かれたホスピス」をめざし、ご家族を交えたイベントなども行っている施設で一緒に働きませんか？
是非ご応募お待ちしております♪♪
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
〇主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） ---------------------------- 【想定月給】 356,000円～ （基本給・地域・資格・居住支援手当含む） 【想定年収】 4,964,000円～ （想定月給×12ヶ月+賞与（基本給・地域・資格手当）×2ヶ月） ［詳細］ 基本給： 256,000円～ ※能力、経験により決定 地域手当：50,000円 資格手当：40,000円 居住支援手当：10,000円 ※東京都独自の補助金となります。 ◎ケアマネジャー（介護支援専門員） ---------------------------- 【想定月給】 351,000円～ （基本給・地域・資格・居住支援手当含む） 【想定年収】 4,894,000円～ （想定月給×12ヶ月+賞与（基本給・地域・資格手当）×2ヶ月） ［詳細］ 基本給： 256,000円～ ※能力、経験により決定 地域手当：50,000円 資格手当：35,000円 居住支援手当：10,000円 ※東京都独自の補助金となります。 〇主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）、ケアマネジャー（介護支援専門員）共通 ［賞与］ あり（年2回） ［昇給］ あり（ 年1回 ※給与改定） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ※定年制あり（一律65歳） ※再雇用あり（70歳まで） ※勤務延長あり（70歳まで） ※職務給制度あり（社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定）
教育体制・研修
勤務時間
日勤 9:00～18:00（休憩60分） ※日勤実働時間：8時間
休日
年間休日：114日 シフト制：月9日休制
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇：入社半年後より法定通り付与 その他の休暇：有給（特別休暇※①） 無給（産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇など） ※①試用期間明けに3日付与、慶事・弔辞のときに規定の日数付与詳細は従業員就業規則による。
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2023年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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