居宅介護支援事業所メドパーの介護支援専門員(ケアマネジャー)求人（正職員）
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【想定年収420万円～！長期休暇取得OK！（最大10日間）/住宅手当あり/フレックス制】 未経験ブランクOK！仕事と家庭を両立できるケアマネジャー募集！
■メドパーの魅力 ※まずは見学からもOKです！
①仕事とプライベート双方大切にできる働き方
・フレックスタイム制なので、残業した次の日に時短などOK♪・週休2日、年間休日120日なのでプライベートも大切にできます◎
・長期休暇最大10日間を取得することが可能で、旅行にもいきやすい！
②未経験歓迎！充実した給与体系とフォロー体制！
・想定年収420万円～で、安定した収入を得ながら、働きやすさも実現！・資格更新研修費用も全額支給（社内規定あり）いたします。
・定期フォロー面談も実施し、悩みを1人で抱え込まず安心して勤務可能◎
③スタッフ還元を意識した福利厚生！
・住宅手当（月最大2万円）、ジム手当（月3,000円）など、経済面でのサポートが充実！・リフレッシュ休暇を導入しており、最大7～10日間の長期休暇にすることができます♪
・育児時短制度を導入しており、時短勤務や急な体調不良にも協力体制があります！
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■メドパーの特徴！
①非効率なことは減らします！
カルテの電子化や業務ツールの内製化など、ICT化を進めることで、現場の業務負担を少しでも軽減できるよう取り組んでいます。スタッフの声をもとに、日々改善を重ねています！②採用には妥協しません！
ポジティブに働ける方を採用することで、前向きな空気が職場全体に広がっています！会社としても成長フェーズにあり、変化が多い分、新しい挑戦も楽しめる環境です。
入職後にミスマッチが起きないよう、採用段階から丁寧な対話を大切にしています！
③お局さんはいません！
困っているときは、自然と誰かが声をかけてくれる環境です！前向きに働くスタッフが多く、チームで助け合う文化が根づいているため、ギスギスした雰囲気とは無縁です！
■メドパーについて
「一人で看ない、皆で看る。」という価値観を大切にしております！「訪問看護は、一人の責任が重い、一人で判断しなければならない」メドパーにそんな考え方はありません。いつでも、どこでも相談しあえる環境があります。スタッフの皆さんが安心して働けるから、ご利用者様にも安心の看護を提供できると考えています。
訪問看護は少し不安だけど興味ある…！という方も大歓迎です！
■代表について
・准看護師からキャリアをスタートし正看護師を取得、総合病院の心臓血管外科で勤務した後、訪問看護の管理者を経験！・病院で培った医療知識やチームマネジメント力をステーション運営でも活かし、スタッフ一人ひとりの悩みに寄り添い、成長をしっかりとサポートします！
【こんな方なら、ぜひメドパーへ！】
①ブランクがあってももう一度ケアマネとして活躍したい②安定した収入を得ながら、プライベートも大切にしたい
③資格を活かして長く安心してキャリアを築きたい
募集内容
募集職種
仕事内容
地域の要介護認定を受けた方々へのケアプラン作成等を業務として行っていただきます！ターミナルケア対象のご利用者さんを積極的に受け入れます。 〈具体的な仕事内容〉 ・ケアプランの作成・交 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応 など ■移動手段 電動自転車 ■対応エリア 西東京市など ■スタッフ構成 ケアマネ3名（うち主任ケアマネ1名） ※併設の訪問看護ステーション：看護師11名（うち非常勤6名）、リハ6名（うち非常勤3名） 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
診療科目・
給与
給与の備考
■給与 月給 200,000円～400,000円 ※経験年数により変動あり ※残業代別途支給 ■諸手当 ・技能手当：担当利用者数（要介護度別）により上限5万円として手当を支給 ・住宅手当あり（上限2万円、ローン支払い者にも支給。実家住まいのかたは支給対象外） ・ジム手当（ジムへ通われている方へ手当を支給） ・通勤手当：20,000円／月（上限） ・資格手当：主任介護支援専門員 20,000円／月 ■昇給・賞与 ・賞与：あり（2～5ヶ月分、同法人内訪問看護との連携評価制度あり！） ・昇給：年1回 ■想定年収 4,200,000円～5,600,000円（賞与・手当含む） ■試用期間 6ヶ月（条件変更なし）
待遇
教育体制・研修
■教育体制 初めての方やブランクがある方も安心してスタートできるよう、先輩ケアマネが同行しながら丁寧にサポートします。徐々にご利用者を担当していただくので無理なく独り立ちできます！ケアマネジャー等の資格更新研修費用も全額支給（社内規定あり）いたします。日々のカンファレンスやケーススタディを通じて学び続けられる環境です。 ■フォロー体制 働く上での悩みや不安があれば、いつでも相談できる体制を整えています。定期的に1on1面談（入職後1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月）を実施し、一人ひとりの状況に寄り添ったサポートを行っています。 ■キャリアステップ スタッフ→リーダー→主任→管理者
勤務時間
■勤務時間 フレックスタイム制：8：30～17：30（休憩1時間 実働8時間） 標準労働時間：1日あたり8時間／1ヶ月あたり160時間 ※昼休みの自宅休憩などOK！ ※残業が発生した場合、次の日の勤務時間の短縮が可能！ 例：月曜日に1時間残業→翌日の勤務時間が10時～18時に短縮など ■残業時間 月の平均残業時間：15時間未満 ※残業理由：記録業務で残業になる場合あり
休日
週休2日制 年間休日120日以上
長期休暇・特別休暇
・有給休暇（有休消化率100％） ・産休育休（実績あり） ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇（入社後に3日付与） ※長期休暇取得可（年間7~10日間）
歓迎要件
経験者歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2024年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
居宅介護支援事業所メドパーの職員の声
看護師/准看護師
経験年数：8年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
病棟に居た時よりも利用者さんと深く関われるという点から、訪問看護に興味を持ちました。 友人の勧めで事業所（メドパー）を知り、お話を聞いて良さそうに思ったので、訪問看護は未経験でしたが、入職を決めました。
今の仕事のやりがいは何ですか？
病棟に居た時よりも距離感が近かったりや連携がしやすく相談しやすいです。 人間関係が良く、スマホ1つで情報収集や記録ができるのはとても働きやすいと感じます。 時間に余裕を持てるようになり、プライベートも充実できるようになりました。
メドパーに興味を持ってくれた方へのメッセージ
数年間病棟、保育園で勤務してましたが、こちらのステーションにご縁があり、訪問看護の道に足を踏み入れることとなり3カ月になりました。 初めてのことばかりで、まだまだ分からない事が多く不安だらけの毎日ですが、スタッフの皆様が温かく、相談しやすい中ここまで続けられることができました。 また、ご利用者様一人一人関わらせて頂く中で、やりがいも感じております。 少しずつですが日々成長し、皆さまが安心してご自宅で過ごすことができるよう支援していきたいと思っています。 訪問看護未経験の方も働きやすいと思うので、ぜひご応募ください。
1日の流れ
出勤
一日のスケジュール確認・情報共有
訪問
利用者宅へ訪問 （アセスメント）
午前業務
関係者への連絡・スケジュール調整
お昼休み
午後の業務に向けてしっかりと休憩します
訪問
利用者宅へ訪問（モニタリング）
新規相談
新規利用希望者のご家族への相談対応
ケアマネジメント業務
ケアプランの作成、行政との調整・申請手続きなど
事務業務
事務作業・電話での相談対応
退社
本日もお疲れ様でした。
居宅介護支援事業所メドパーの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
代表 前田
訪問看護ステーションメドパーの代表、前田です。 長く働きたいと思える会社作り、説明責任を果たす、この2点が代表としてのポリシーです！ 高卒後、准看護師資格取得にてキャリアをスタートし、3年間内科系の病院へ従事しながら看護師免許を取得し、二次救急病院心臓外科で循環器医療にどっぷり浸かり、大学病院等を経験して訪問看護の道へ進みました。現場のマネジメントを日々考えながら、良い職場作りを目指してます！
メドパーでは、”訪問看護に対する思い”がある方、”メドパーで働きたい”と思っていただける方と一緒に働きたいと考えています。 お仕事をする中で、成功体験ばかりではなく、失敗を経験することもあります。その時に自分を支えてくれる大切な部分が”仕事に対する思い”だと考えているからです。 ひとりひとりがお互いのことを考え、チームがいい方向に進むためにどう行動するべきかを判断していく必要があります。ひとりで看ない、みんなで看るを実現するため、成長していきたいと考えております！ オンライン面談も対応しておりますので、お気軽にお問い合わせください。 ご連絡お待ちしております！
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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