介護付き有料老人ホーム行田FLAGのケアマネジャー求人（正職員）

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介護老人保健施設ハートフル行田のケアマネジャー求人
未経験OK！社保完備◎利用者さまが自分らしく生活するためのお手伝い！やりがいのある介護業界でお仕事しませんか？
給与
正職員月給 200,000円〜 300,000円
仕事内容
介護保険利用者の在宅でのケアプラン作成業務 ※行田市・熊谷市・鴻巣市地区
応募要件
介護支援専門員 ※未経験可 ※59歳以下（定年年齢を上限）
住所
埼玉県行田市下忍1157-1 樋の上入口バス停留所徒歩1分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
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鴻巣まきば園居宅介護支援センターのケアマネジャー求人（正職員）
経験不問◎更新研修費用は全額法人負担♪働きやすい環境が整った施設でケアマネジャーとして活躍しませんか？
給与
正職員月給 265,075円〜 282,000円
仕事内容
居宅介護支援センターでのお仕事です 1　お客様宅の訪問とケアプランの作成 2　介護に悩まれるご家族の相談業務 3　居宅会議での情報共有 4　各種研修への参加 ※更新研修費用は全額法人が負担します就業場所の変更範囲：法人の定める範囲業務内容の変更範囲：法人の定める範囲
応募要件
介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方普通自動車運転免許（AT限定可）パソコンに対して苦手意識がない方元気に笑顔であいさつできる方経験・学歴・年齢不問ブランク可
住所
埼玉県鴻巣市前砂517-1 JR高崎線吹上駅から徒歩で20分 JR高崎線北鴻巣駅から徒歩で25分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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【鴻巣市・羽生市】地域に根ざした温かい居宅介護支援事業所を一緒に始めませんか♪
給与
正職員月給 200,000円〜 220,000円
仕事内容
居宅ケアマネジャー業務ケアプラン相談・作成
応募要件
介護支援専門員
住所
埼玉県鴻巣市箕田3751番地 JR高崎線北鴻巣駅から徒歩で20分
特徴
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
交通費支給
年齢不問
居宅介護支援事業所
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介護付き有料老人ホーム行田FLAG【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人（正職員）

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月給300,000円〜 330,000円

最終更新日:2024/09/18

【行田市藤之宮】各種手当充実◎スタッフを大切にする職場★介護付き有料老人ホームで働きませんか？

【2025年4月新規オープン予定】

行田市藤之宮に≪介護付き有料老人ホーム行田FLAG≫の新規立ち上げに伴う【計画作成担当者】を募集します！

企業理念

自分の大切な人を紹介したいと思える施設創り
地域の方々にとってのフラッグシップとなる介護施設を創り、地域に貢献する。

わたしたちと一緒に働きませんか

計画作成担当者は入居者様とご家族、施設と現場のスタッフの橋渡し役を担います。そのため、高いコミュニケーション能力が必要となってきます。各所でコミュニケーションを図りながら、入居者様が快適でよりよい介護サービスを受けられるようお力をお貸しください！
「働くスタッフを大切にする」を感じられる職場です！
頑張り次第で報酬アップを多いに見込めるキャリア形成のチャンスです！成長意欲がある方、キャリアアップを目指している方の応募をお待ちしています！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

施設ケアマネ新規オープンオープン3年以内

入居者方々のケアプランの管理や相談等のお仕事です。・ケアプランの作成・入居者様・ご家族との面談・入居者様のモニタリング・病院・医師との情報共有、連携・ケアプランの見直し、評価、修正・その他、付随業務業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所

診療科目・サービス形態

介護付き有料老人ホーム

給与

【正職員】月給300,000円〜330,000円

給与の備考

内訳・基本給：255,100円～・処遇改善手当、ベースアップ加算/25,000円・みなし残業代（月10時間分/19,900円～）※超過分は全額支給します。 ※残りは賞与にて支給／賞与年2回（処遇改善＋業績次第）勤続6か月以上が対象 ※想定年収4,200,000円～4,750,000円交通費支給あり（上限20,000円）試用期間：3ヶ月（同条件）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険ユニフォーム貸与インフルエンザ予防接種・定期健診食事無料！ ※食事のほかに『今話題の100円社食』を設置予定!!ご帰宅後のお食事にお求めいただく事も可能です退職金（勤続3年以上）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

資格取得支援制度あり（手当あり）各種研修制度あり

勤務時間

8:30～17:30 休憩時間：60分

休日

週休2日育児支援あり

週休2日制シフト制年間休日107日 ※新しい会社のため安定運営後は年間休日を増加、週休3日制など多様な働き方を策定する予定です。

長期休暇・特別休暇

有給休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇等

応募要件

未経験可ブランク可

ケアマネジャーの資格を有している方未経験OK ブランクOK 高校卒以上

歓迎要件

相手の視座で考えられる方成長意欲がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。