北医療生協居宅介護支援事業所ケアマネジャー求人(パート・バイト

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北医療生協居宅介護支援事業所介護支援専門員(ケアマネジャー)求人(パート・バイト

時給1,308

最終更新日:

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北医療生協居宅介護支援事業所(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

未経験者OK⭐駅チカ徒歩5分⭐名古屋市北区

北医療生協指定居宅介護支援事業所とは

●「生協わかばの里介護老人保健施設」に併設されている居宅介護支援事業所
●日曜祝日は休日
●有給休暇:1~10日(勤務日数により法定通り付与)
●研修費用、更新費用は全額法人負担
●残業しないを目標に、各スタッフが時間と効率を意識した事業所
●iPad、クラウド型ソフト等のITツールで業務改善や生産性向上を推進
●皆で情報を共有、支援、協力を意識し、困りごとや相談等を言い合える風通しの良い職場

応募について

▶いきなり面接はちょっと...という方!事前見学歓迎です。
▶お仕事内容、給与、福利厚生等のご説明、施設案内を致します。
▶気になる方、まずはお気軽にご連絡ください!

事業所情報

・特定事業所加算Ⅰを算定 
・スタッフ数:10名 
・利用者数:要介護270名/要支援90名 
・残業時間:月5時間以内

募集内容

募集職種

介護支援専門員(ケアマネジャー)

仕事内容

◆居宅でのケアマネジャー業務 具体的には・・・  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ケアプランの作成・管理 ・介護事業者との連携・調整 ・医療機関との連携 ・介護保険の給付管理 ・介護の相談への対応 ・要介護認定の申請代行 ・要介護認定の聞き取り調査 ・電話対応 など *基本的に近隣への利用者訪問は、事業所の電動自転車で行っていただきます。 *天候不良時、遠方の利用者訪問は、事業所の軽自動車で行っていただきます。 お仕事の詳細について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ケアマネジャーの仕事は、高齢者とその家族からの介護相談から始まります。 その相談内容をもとに、よりよい介護サービスを受けられるよう支援します。 高齢者と関わりのあるすべての人やサービス(家族・親族・かかりつけの病院や介護サービス)などと連携をとることが必要です。 利用者様が、介護サービスを継続して利用できるよう、主治医や事業所から情報を入手し、 定期的にモニタリング、評価、サービス担当者会議(高齢者と利用するサービスの担当者、主治医などが 集まり話し合いをおこなう場)、ケアプランの作成や見直し、介護認定の更新や認定調査等業務を行います。

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,308円

給与の備考

◆手当 ・日曜祝日出勤手当:時給+160円 ・夜間手当:時給+160円(17:30~22:00)  *上記併給はなし  *所定労働時間7.5時間超えは残業手当支給  *法定労働時間超えは法定割増賃金を支給 ◆昇給 ・勤続3年経過後の4月に時給+40円 ◆支払い方法:月1回 月末締め、翌月25日払い ◆交通費:一部支給 ・自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合、公共交通機関による往復の交通費を一日分とし、実労働した日数分支給する。 ・支給上限額は一ヶ月の通勤定期券代とする。ただし、3万円を超える場合は3万円を上限とする。 ………………………………………………… 給与例  ̄ ̄ ̄ ▶月給6万2784円  …週3日、4時間勤務 ▶月給19万6200円  …週5日、一日7.5時間のフルタイム勤務 ※全て月4週として計算 …………………………………………………

待遇

・更新・研修費用全額法人負担 ・更新・研修時は勤務保証 ・社会保険完備  週20時間未満・・・労災保険  週20時間以上・・・労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金  *週契約時間により法定通り加入 ・有給休暇:1~10日(勤務6ヶ月経過後)  *勤務日数により法定通り付与 ・パート定年:70歳 ・サービス残業なし ・定期健康診断・インフルエンザ予防接種(自己負担なし) ・育児・介護休業法による休業の取得 ・更衣室・休憩室完備 ◆契約期間:期間の定めあり(6ヶ月以内) ◆契約更新の有無:更新する場合がある ◆契約の更新の判断基準:労働者の勤務態度、心身の状態、契約更新時の技量、能力、法人の経営状況 ◆無期労働契約への転換に関する事項:通算契約期間が5年を超える職員は、申し込みにより、無期雇用に転換することができる。この場合の労働条件は本契約と同じ。 ◆就業場所:(雇入直後)北医療生協指定居宅介護支援事業所 (変更の範囲)法人が運営する事業場 ◆職務内容:(雇入直後)介護支援員業務、その他これに関連する業務 (変更の範囲)法人の定める業務

教育体制・研修

・学習会の開催(勤務保証あり)

勤務時間

▼所定労働時間 週3~5日/一日4~7.5時間 ▼半日勤務 08:30~17:30 うち4時間以上 ▼フルタイム勤務(休憩時間:60分) ①08:30~17:00 ②09:00~17:30 ▼一日の流れ(例) 09:00 出勤 1日のスケジュール確認 09:30 事務作業、電話対応、他スタッフとの情報共有、FAX確認、訪問前の準備 10:00 新規相談訪問 11:45 区役所 事務所に戻る 12:00 休憩 昼食 (事業所内でみんなでお弁当を食べます。その後コーヒータイム)  13:00 訪問前準備 13:15 モニタリング訪問 15:00 モニタリング訪問 16:30 事務作業(記録入力、事業所FAX)電話対応、翌日スケジュール確認 17:30 退勤

休日

◆休日 ・日曜祝日定休 ・週休2日制 ・月間休日:約10日 ・年間休日:120日 ・有給休暇:初年度13日(勤務6ヶ月経過後)

長期休暇・特別休暇

・日曜祝日定休 ・盛夏休暇:8月15日 ・年末年始休暇:12月30日~1月3日

応募要件

介護支援専門員 *未経験OK・ブランクOK *勤務日数・勤務時間はご相談に応じます

歓迎要件

普通自動車運転免許

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

愛知県名古屋市北区城東町5-114 生協わかばの里介護老人保健施設内

大きな地図を見る

名古屋市営地下鉄名城線 志賀本通駅から徒歩で3分 名鉄瀬戸線 尼ヶ坂駅から徒歩で12分 名古屋市営地下鉄名城線 平安通駅から徒歩で14分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
居宅介護支援事業所

営業時間

月~土曜日 9時~17時

休業日

日曜日・祝日・8月15日・・12月30日~1月3日

施設規模

特定事業所加算(Ⅰ)算定事業所

スタッフ構成

・常勤介護支援専門員 9名 ・非常勤介護支援専門員 2名 *うち主任介護支援専門員 4名

職場の環境

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