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- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成に関わるアセスメント、モニタリング ・他事業所との連絡、調整、サービス担当者会議の開催 ・事務業務(給付管理、書類作成など)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可)または 原付免許一種または二種でも可 ※年齢、学歴不問
- 住所
- 大阪府茨木市山手台3-30-30大阪モノレール彩都線 彩都西駅から車で12分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネ業務全般
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府茨木市南安威2-10-17福井バス停留所から徒歩10分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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特徴が同じ求人をもっと見る住宅型有料老人ホーム さんごの家のケアマネジャー求人
昇給・賞与あり☆土日祝休み◎私達と一緒にケアマネージャーとして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜
- 仕事内容
- 施設併設の居宅介護支援事業所のケアマージャーを募集しております! スタッフは20歳~60歳代と様々で和気あいあいと働いています! 業務の変更範囲:変更なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員いずれか必須 ケアマネジャー経験必須 年齢制限あり 59歳以下(定年60歳を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 大阪府茨木市宿川原町19-2-1大阪モノレール彩都線 豊川駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
【茨木市】施設内ケアマネ 土日祝休み! 自社運営の施設内にてご勤務いただけるケアマネを募集です!
・弊社運営の 「ハーモニー茨木 1号館 2号館」 のご利用者様が対象となります。
・現在、正職員として働いていただけるケアマネジャーを募集しております。
・土日休みの完全週休2日制です。合わせて祝日も公休となります。
また、 年末年始、夏季休暇、GWなど長期休暇の取得も可能。
・シフト管理の調節をご自身でしていただけますので、プライベートも大切にできます。
・施設内のご利用者様に対する業務をお願いしております。
※在宅のご利用者様の担当はありません。
・社用のPC、スマホを支給いたします。
・ブランクがあっても大丈夫です。お持ちの資格を地域のために活かしていきませんか?
・資格取得支援制度もありますのでスキルアップも可能。資格更新の費用等も補償いたします。
・同行制度もありますので、ご経験がない方でも安心してご勤務することができます。
まずは、施設内の見学からでも・・・お気軽にお問い合わせください!
スタッフ一同皆さまからのご応募をお待ちしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
・施設のケアマネジャー業務全般です。(ケアプラン作成、ご利用者様・ご家族様・他事業所との連絡調整) ※介護の実務兼務はございません。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給 260,000円~ 【内訳】 ・基本給:200,000円~ ・資格手当:30,000円~ ・調整手当:30,000円~ ・給与は経験、能力、前職給与を考慮します。 ・試用期間3ヶ月(労働条件の変更なし) ・昇給・賞与は業績によって支給
長期休暇・特別休暇
お盆休暇 年末年始休暇
歓迎要件
施設・在宅 ケアマネ業務の実務がある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
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