平尾居宅介護支援事業所かもめ（仮称）のケアマネジャー求人（正職員）

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介護支援専門員を募集◎様々な有資格者が働く職場♪地域包括支援センターとして、地域に根ざした福祉サービスの提供を行っています
給与
正職員月給 237,660円〜 267,870円
仕事内容
地域包括支援センターにおけるケアマネージャーのお仕事です。主に要支援者を対象としたケアマネジメントを担当していただきます。ベテラン職員が丁寧に指導しますので、是非ご応募ください。 ◇介護支援専門員（地域包括支援センター）地域包括支援センターは、住民の介護予防や相談・支援、虐待防止の他、高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、地域住民や関係機関と連携し、さまざまな支援を総合的に行うところです。その中で介護支援専門員は、ケアプランの作成や連絡調整、利用者の定期的なモニタリング、施設入所希望時の紹介などを主に行っていただきます。 ※転勤、業務範囲の変更なし
応募要件
介護支援専門員年齢制限あり 18歳～59歳（定年年齢60歳及び深夜勤務があるため）学歴不問
住所
東京都稲城市百村255
京王相模原線稲城駅から徒歩で12分 JR南武線稲城長沼駅から徒歩で21分 JR南武線南多摩駅から徒歩で23分
特徴
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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給与
正職員月給 290,000円〜 373,000円
仕事内容
【お仕事の詳細】・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング））・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～PDCAサイクルの実施・介護保険の給付管理、介護認定調査・介護相談・事業所メンバーのタスク管理・事業所メンバーの勤怠締め・その他マネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します
応募要件
主任介護支援専門員をお持ちの方
住所
東京都稲城市平尾3-7-4
小田急多摩線栗平駅から徒歩で21分小田急多摩線五月台駅から徒歩で20分
特徴
1日の流れ
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
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やさしい手　平尾居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人（正職員）
【稲城市平尾】年間休日124日☆在宅勤務制度利用可能！研修制度ありで未経験・ブランクがあっても安心♪
給与
正職員月給 247,000円〜 301,000円
仕事内容
・ご利用者様・ご家族からの相談受付・ケアプラン作成・サービス担当者会議へ参加・モニタリングなど未経験の業務はOJTを行い、少しづつ一人立ちしていただきます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件
介護支援専門員
住所
東京都稲城市平尾3-7-4
小田急多摩線栗平駅から徒歩で21分小田急多摩線五月台駅から徒歩で20分
特徴
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
年間休日120日以上
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平尾居宅介護支援事業所かもめ（仮称）【2026年04月01日オープン予定】の主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)求人（正職員）

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月給310,000円〜 370,000円

最終更新日:2026/01/16

【稲城市平尾】主任ケアマネジャー（管理者候補）募集｜新規居宅介護事業立ち上げ｜医療法人クリニック母体

＼新規事業立ち上げメンバー募集／
もりや脳神経クリニック（東京都稲城市平尾）では、今後の事業拡大に伴い居宅介護支援事業所を新たに開設予定です。
今回は、その中核を担っていただく主任ケアマネジャー（管理者候補）を募集します。
◆ この求人のポイント
居宅介護事業所完全新規立ち上げ（在籍ケアマネ0名）
医療法人運営のため経営基盤が安定
事業所づくり・体制づくりに大きな裁量あり
勤務：月～土の内、5日勤務／年間休日120日程度
勤務時間 9:00～18:00
◆ お任せしたいこと
居宅介護支援事業所の立ち上げ・運営全般
ケアプラン作成、利用者対応
医療機関・関係事業所との連携
今後のケアマネジャー増員を見据えた体制構築
※立ち上げにあたっては、法人としても全面的にサポートします。
◆ こんな方におすすめ
これまでの経験を活かし、0から事業所づくりに関わりたい方
主任ケアマネジャーとして裁量とやりがいのあるポジションを求めている方
医療との連携を重視したケアを実践したい方
安定した法人のもとで、長く働きたい方
◆ 勤務条件
勤務地：東京都稲城市平尾
勤務日：週5日（月～土）
休日：週の内、2日休み、年間休日120日
勤務時間：9:00～18:00

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)

仕事内容

居宅ケアマネ新規オープンオープン3年以内

【居宅介護支援事業所の立ち上げおよび主任ケアマネジャー業務全般】医療法人が運営するクリニックを母体として、新規に開設予定の居宅介護支援事業所の立ち上げ業務から携わっていただきます。現在ケアマネジャーの在籍はなく、主任ケアマネジャーとして中心的な役割を担っていただくポジションです。【主な業務内容】居宅介護支援事業所の立ち上げ準備業務フロー・運営体制の構築書式・ルール整備（法人と相談しながら進めます）ケアマネジメント業務全般アセスメントケアプラン作成サービス担当者会議の開催モニタリング・記録作成利用者・家族対応、関係機関との連携医師・クリニックスタッフとの医療連携主任介護支援専門員としての助言・管理業務 ※将来的にケアマネジャー増員時には、指導・相談対応・管理的役割も担っていただくことを想定しています。就業場所の変更なし業務の変更なし

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給310,000円〜370,000円

給与の備考

月給：310,000円～370,000円 ※経験・能力・前職給与等を考慮のうえ決定します残業手当：別途全額支給住宅手当：10,000円／月交通費：実費支給昇給：年1回賞与：年2回（業績・評価による）試用期間：3ヶ月（期間中の条件変更なし） ※居宅介護支援事業所の立ち上げに伴う募集のため、将来的な役割・業務内容の拡大に応じて、処遇改善・役職手当等の検討あり。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給扶養控除内考慮住宅手当副業OK

社会保険完備制服貸与車・バイク通勤可

勤務時間

勤務時間 (月～土曜日の内、5日勤務) 9:00～18:00（休憩1時間）

休日

週休2日育児支援あり年間休日120日以上長期休暇あり月1シフト提出

年間休日120日程度（日祝休み）週の内、2日休み他、当院の規定による休暇あり

長期休暇・特別休暇

夏期休暇年末年始休暇他当院の定めによる有給休暇(法定通り)

応募要件

主任介護支援専門員自動車運転免許 40代活躍 50代活躍主夫・主婦OK

・主任介護支援専門員の要件を満たす方・普通自動車免許

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。