昇給・賞与あり♪残業ほぼなし◎育児休業の取得実績あり◎働きやすい環境で新しい挑戦をしませんか?
老人保健施設でのケアマネジャー業務!残業ほぼなし
- 老人保健施設でのケアマネジャー業務を担当
- 賞与年2回支給、昇給実績ありで安定収入
- 新人教育プログラムで6ヶ月間のフォロー体制
老人保健施設でのケアマネジャー業務をお任せします。入退所時の受付やケアプラン作成、利用者やご家族の相談業務が主な内容です。経験を活かして活躍できる環境です。
賞与は年2回、昇給実績もあり、安定した収入が期待できます。資格手当や事務手当などの手厚い待遇も魅力です。残業はほとんどなく、プライベートも充実させられます。
新人教育プログラムで6ヶ月間のフォロー体制が整っています。経験者優遇のため、これまでのスキルを活かしながら安心してスタートできます。車通勤も可能で通勤も便利です。
募集内容
募集職種
仕事内容
老人保健施設(50床)でのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 入退所時の受付 入所者のケアプランの作成 利用者の方の相談や家族の相談業務 など ・仕事内容の変更:なし ・転勤:同法人内、波方中央病院への異動あり
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:170000円~190000円 ・固定残業代なし ・資格手当:15000円~30000円 ・その他:事務手当30000円 ・給与の備考:通勤手当 上限15000円 【試用期間】 ・試用期間:3ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回 2000円~3000円(前年度実績) ・賞与:賞与あり 実績:年2回、(6月・12月) 2.8ヶ月(前年度実績)
待遇
休日
日・祝 土曜日隔週で休み ・年間休日数:107日間
長期休暇・特別休暇
・出生時育児休業:取得実績あり ・育児休業:取得実績あり ・特別休暇:慶弔休暇、盆休み、年末年始
応募要件
歓迎要件
経験者優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
1996年9月2日
施設・サービス形態
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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