特別養護老人ホームさつまの里のケアマネジャー求人（正職員）

【ケアマネジャーの専門性を、手厚い待遇でサポート】

・入居者様一人ひとりの「人生の物語」を形にするケアプラン。
質の高い仕事には、スタッフ自身の心身のゆとりが不可欠だと考えています。
・資格と経験をしっかり評価： 基本給に加え、職務に応じた手当をご用意。賞与は年2回・計2.5ヶ月分を支給し、あなたの専門性を安定した収入で支えます。
・生活を支える充実の諸手当： 賃貸なら月2万円の住宅手当を支給。家族手当（配偶者8,000円、その他5,000円）など、腰を据えて長く働ける環境を整えています。

【“あなたがいて、私がいる” 理念を具現化するやりがい】

・ユニット型で深まる信頼関係： 少人数のユニット型特養のため、入居者様お一人おひとりとじっくり向き合ったプランニングが可能です。
「小さな幸せ」を大切にするケアを、あなたの手で支えてください。
・充実の休暇制度でリフレッシュ： 冬期休暇に加え、入社半年後には「定着支援休暇（3日）」を付与。
オンとオフをしっかり切り替えられるから、常に新鮮な気持ちで業務に臨めます。

【私をリセットする「アロマ」の福利厚生】

・デスクワークの疲れも、アロマで解消： ケアマネジャーは書類業務や調整業務で気を遣う場面も多い職種。だからこそ、施設内のアロママッサージで心身を解放してください。
アロマの香りに包まれながら、プロとして輝き続けられる環境を大切にしています。