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アスケア ケアプランセンターかがやきの居宅ケアマネジャー求人
【草津市追分南】完全週休2日制(土・日)嬉しい福利厚生が充実♪笑顔の絶えない明るい居宅介護支援事業所でのお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 239,000円 〜 263,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャーの仕事は、援助を必要とする高齢者と家族からの相談で始まります。 介護生活が始まる前の段階から関わることができるのはケアマネジャーの仕事の特徴のひとつです。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ※社有車あり(軽自動車) 1)従事すべき業務の変更範囲:なし 2)就業場所の変更範囲:なし 【ケアマネ1日のスケジュール例】 08:30 出社、清掃、朝礼 09:00 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 17:30 帰宅
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可) ※定年制あり:一律60歳
- 住所
- 滋賀県草津市追分南5-12-2 琵琶湖線 南草津駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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場所が近い求人をもっと見る介護付有料老人ホーム夢眠ひがしやま【2026年03月25日オープン予定】のケアマネジャー求人
【✩3月25日新規オープン✩】賞与・昇給・退職金あり♪残業ほぼなし◎介護付有料老人ホームでケアマネジャーを募集いたします♪

- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜 322,000円
- 仕事内容
- ・相談支援 ・申請代行 ・ケアプランの作成 ・関係者との連絡、調整 ・給付管理 ※業務変更の範囲:法人の定める業務 ※就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
- 応募要件
- ケアマネジャーの資格をお持ちの方
- 住所
- 京都府京都市東山区東瓦町684 京阪本線 七条駅から徒歩で11分 京阪本線 東福寺駅から徒歩で14分 奈良線 東福寺駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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未経験OK◎週休2日制♪社会保険完備☆京都市南区の居宅介護支援事業所でケアマネジャーを募集中です

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般
- 応募要件
- 介護支援専門員必須 未経験可
- 住所
- 京都府京都市南区東九条北松ノ木町12 エルファセンター 奈良線 東福寺駅から徒歩で11分 京阪本線 東福寺駅から徒歩で11分 京阪本線 鳥羽街道駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給居宅介護支援事業所
【京都市東山区】完全週休2日制(土・日)嬉しい福利厚生が充実♪笑顔の絶えない明るい居宅介護支援事業所でのお仕事です!
訪問入浴のパイオニア「アサヒサンクリーン株式会社」が運営しています
- 全国240か所以上の事業所で、訪問介護・施設サービスなど、ニーズにもとづいたさまざまなサービスを提供しています。
- 「その人らしい生活」をサポートし、地域社会の発展に貢献し続ける企業を目指しています。
- ケアプランセンター京都東山は、京都市東山区鞘町に立地。スタッフ同士仲の良い和やかな雰囲気の職場です。
福利厚生が充実しているので働きやすさ抜群♪
- 主任介護支援専門員を大募集。あなたのキャリアは、豊富な手当でしっかりと評価します☆
- 社内統一研修や部門別専門研修など、多彩な研修をご用意。働きながらスキルを磨けます。
- 全国のリゾート、国内宿泊施設優待が受けられる「福利厚生倶楽部」にも加入しています。
こんな方を募集しています!
- 資格を活かして、これからケアマネのキャリアを築いていきたい方。
- 教育制度が整った環境で、専門性を高めていきたい方。
- お客様の立場に立った支援ができる方。
募集内容
募集職種
仕事内容
居宅主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)は、お客様が適切な介護サービスをご利用できるようサポートします。 主任介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ・事業所の運営に関わる業務全般 ※社有車あり(軽自動車) 1)従事すべき業務の変更範囲:なし 2)就業場所の変更範囲:なし 【主任ケアマネ1日のスケジュール例】 08:30 出社、清掃、朝礼 09:30 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 17:30 帰宅
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■正職員 月給内訳 ・基本給 164,000円~188,000円 ・サービス手当 13,000円 ・資格手当 介護支援専門員 47,000円 ・管理者手当 5,000円 ・処遇改善手当 5,000円 ・地域手当 13,000円 ◎交通費 ◎家族手当 (子供1名5,000円:人数制限なし) ※満18歳に達した年度の3月分迄 ◎家族介護手当10,000円 賞与 年2回(7・12月) 昇給 年1回(4月) ※固定残業代制の採用無 ※試用期間:3か月・・・労働条件変更なし *経験・能力などを考慮して給与決定
待遇
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 退職金制度 教育研修制度 ・社内統一研修 ・新入職員研修 ・部門別専門研修 ・臨時研修 ・資格取得支援制度 ・法定研修受講料会社全額補助 ・福利厚生倶楽部加入 ・全国のリゾート、国内宿泊施設の割引 ・レジャー施設の割引 ・資格取得支援 ・出産祝いなど ・ユニフォーム貸与 ・従業員紹介制度
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分) ※残業月平均10時間
休日
完全週休2日制(土・日) 年間休日107日(+時季指定有給休暇5日) 年末年始(12/31~1/3)
長期休暇・特別休暇
有給休暇(法定通り) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 誕生月休暇(特別休暇)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2015年1月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
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