アズハイム杉並井草のケアマネジャー求人（正職員）

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アズハイム三郷のケアマネジャー求人
＼未経験も歓迎◎フォロー体制充実／ケアマネジャーのお仕事＊研修制度もあり、学びながら成長できます！【埼玉県三郷市/車通勤OK】
給与
正職員月給 285,000円〜 295,000円
仕事内容
【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件
・介護支援専門員（ケアマネジャー）資格保有の方
住所
埼玉県三郷市泉2-1-6 ●JR武蔵野線「三郷駅」　南口ニューデイズ前バス停「ピアラシティ（左循環・右循環）三郷駅南口」行乗車4分「三郷北中学校入口」下車徒歩5分 ●つくばエクスプレス「三郷中央駅」　4番乗り場メートーバス「吉川駅南口行」乗車15分「ピアラシティ」下車徒歩7分【無料駐車場完備/車通勤歓迎】
特徴
職場の環境
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
スポットワーク情報を読み込み中です
場所が近い求人
CLASWELL下石神井【2025年03月01日オープン】のケアマネージャー（管理者）求人
【練馬区：居宅支援事業所の管理者】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（管理者）／正社員／想定年収572万～824万／月給41万～59万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
給与
正職員月給 410,000円〜 590,000円
仕事内容
住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（管理者）業務〈管理者業務〉事業所運営、スタッフマネジメントなど〈通常のケアマネージャー業務〉要介護認定の書類作成代行ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求各介護サービスとの連絡調整新規利用者の獲得その他
応募要件
【資格】主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）【経験】医療・福祉施設での介護支援専門員実務経験3年以上 ※居宅介護支援事業所の管理者実務経験あれば尚可
住所
東京都練馬区下石神井2丁目33-3 CLASWELL下石神井最寄り駅：上井草駅徒歩9分（上井草駅北口より施設正面玄関まで）
特徴
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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CLASWELL下石神井【2025年03月01日オープン】のケアマネジャー求人（正職員）
【練馬区：ケアマネージャー】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（介護支援専門員）／正社員／想定年収489万～／月給35.1万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
給与
正職員月給 351,000円〜
仕事内容
住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務要介護認定の書類作成代行ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求各介護サービスとの連絡調整新規利用者の獲得など
応募要件
【資格】主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）ケアマネジャー（介護支援専門員）【経験】不問 ※ケアマネジャー（介護支援専門員）としての業務経験あれば尚可
住所
東京都練馬区下石神井2丁目33-3 CLASWELL下石神井最寄り駅：上井草駅徒歩9分（上井草駅北口より施設正面玄関まで）
特徴
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
スポットワーク情報を読み込み中です

アズハイム杉並井草の施設ケアマネ(ケアマネジャー)求人（正職員）

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月給285,000円〜 295,000円

最終更新日: 2024/06/05

【杉並区井草】有料老人ホームでのケアマネジャー募集中♪施設未経験者も歓迎！

【アズハイムで働くメリット】

◆充実のサポート体制
アズパートナーズでは、本社に2名のアドバイザーが在籍しています。
現場でキャリアを重ね、アドバイザーとして活躍しているスタッフや、社外の研修講師も行う経験豊富なスタッフがおり、プランのアドバイスを受けられたり、相談がすぐにできる環境です。

◆手厚い研修制度
OJT研修の他、ご入居者・ご家族の困りごとに気付けるよう対人援助技術やプラン作成の技術、介護保険等を学ぶ勉強会を2か月に1度開催しており、アズパートナーズでしか学べない技術研修が充実しています。

◆ケアプラン
ご入居者の「望む暮らし」の実現のために、ご入居者・ご家族も同席をする「サービス担当者会議」では、様々な視点からアドバイスを得ることができ、ご入居者の希望に添ったケアプランを提案することができます。

◆EGAO link導入
新しいIoT技術を使用し、スマホ一つで記録入力や、ご入居者の状況が把握できる画期的なシステムです。
スタッフがスマホに入力した記録がリアルタイムで確認できるため、サービス内容の質の向上、業務効率化にも繋がりました。

募集内容

募集職種

施設ケアマネ(ケアマネジャー)

仕事内容

施設ケアマネ

【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認などご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務）

診療科目・サービス形態

介護付き有料老人ホーム

給与

【正職員】月給285,000円〜295,000円

給与の備考

月給285,000円～＋交通費規定内全額支給【モデル給与】 ■介護支援専門員保有、各種手当込の場合月給：295,000円～年収：4,030,000円～基本給：210,000円資格手当：30,000円技能手当：45,000円住宅手当：10,000円（世帯主の場合）残業手当年末年始手当昇給賞与（年2回／正社員のみ：基本給×2ヶ月分） ※経験等による試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金確定拠出年金制度慶弔見舞金制度永年勤続表彰制度顧客満足度優秀事業所表彰制度全社決起総会社内イベント（ボウリング大会等）社会貢献活動（チャリティーマラソン・フットサル参加）セントラルスポーツ利用制度サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担自転車・バイク通勤可従業員持株会制度 ※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社）

教育体制・研修

資格取得支援

勤務時間

9：00～18：00(休憩60分)

休日

年間休日113日（月9～10日）

長期休暇・特別休暇

※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇リフレッシュ有給休暇制度　等

応募要件

ブランク可 40代活躍 50代活躍

介護支援専門員

歓迎要件

経験者歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。