ダイバーシティ行徳のケアマネジャー(ケアマネジャー)求人（正職員）
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【マイカー通勤OK・車貸与】広域担当ケアマネジャー募集！全国でも珍しい単独型居宅介護支援事業所で、幅広い地域を担当しましょう！
こんな方にオススメです
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◾️ケアマネジャーとしての経験を活かし、さらにスキルアップしたい方
◾️フットワーク軽く、広範囲でアクティブに活動したい方
◾️複数の自治体でのケアマネ経験を積みたい方
◾️担当件数を増やし、高収入を目指したい方
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◾️ダイバーシティ行徳とは
ダイバーシティ行徳を運営する株式会社マロー・サウンズ・カンパニーは、併設の介護サービスを持たない単独型の居宅介護支援事業所です。2017年8月に3か所目となる事業所として開設。
現在8名のケアマネジャー（内3名主任）が在籍しております。
◾️経験豊富なスタッフ募集！
「複数の自治体でケアマネの経験がある！」や「車を利用して広範囲の利用者を担当するのが得意！」など経験豊富なスタッフを募集しています。ぜひあなたの経験を活かしてください！◾️マイカーもしくは、車貸与も可能！
江戸川区、葛飾区、浦安市、市川市、船橋市の利用者を車を使用して担当していただきます。ですので、マイカー通勤OK、車貸与も可能です。※現在在職中の方も、入社時期をご相談できますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。
ダイバーシティ行徳の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
【ケアマネジャー】 ・新規相談、アセスメント、プラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 ・ダイバーシティグループ内の担当（江戸川区、葛飾区、浦安市、市川市、船橋市） 【主任ケアマネジャー】 ・新人教育、サポート、研修の実施等 ・新規相談、アセスメント、プラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 【タイムスケジュール】：例 ※１日のスケジュールは自分で決められます。 9：00 朝礼 9：30 ご利用者様宅に訪問、モニタリング 10：00 社内事務作業 12：00 お昼休憩 13：00 書類作成 14：00 モニタリング2件 16：00 提出書類作成、明日の訪問の準備 18：00 勤務終了
診療科目・
給与
給与の備考
月給300,000円～ ・基本給：253,500円 ・固定残業代：36,500円（固定残業代20時間分） ・居住支援手当：10,000円 ■共通 ※月給は経験により考慮します ※固定残業代20時間分を超過する残業代は別途、支給します 交通費支給（自転車通勤の場合は手当あり） 昇給あり 年1回（4月） 賞与あり 年2回（6月・12月/実績2ヶ月分） ※昇給は能力を考慮し、賞与は業績に応じて支給 試用期間：半年（期間中：月給300,000円～） ※試用期間中はスタート時の月給による 雇用形態：契約職員で雇用 ※試用期間後の給与は、面談の上で能力に応じて支給
想定年収
- 【ケアマネ/（正社員）/3年】
- ・入職1年目 390万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・社会保険完備 ・賞与、昇給あり ・交通費支給 ・健康診断費用負担（婦人科健診・年齢によるオプション検査あり） ・法定研修費用負担（専門研修、主任介護支援専門員研修） ※勤務時間内の研修受講は勤務扱い ・勤務時間外研修手当（1回2,000円） ・認定調査手当（1件2,500円） ・避難計画手当（1件2,000円） ・加算手当（金額は算定する加算により異なる） ・担当件数手当（担当件数40件以上～支給） ・退職金制度（勤続3年以上） ・不織布マスク・アルコールジェル配布 ・家賃補助※居住支援手当あり ・産休育休 ・インフルエンザ予防接種費会社負担 ・福利厚生総合サービス「No1 ベネフィット」 ・千葉県“社員いきいき!元気な会社”宣言企業
勤務時間
月～金｜9：00～18：00（休憩1時間） ＊日勤のみ◎夜勤・救急対応はありません。 子育て世代の方も活躍している職場です◎
休日
完全週休2日制（土・日）、祝日 ※年間休日125日以上（昨年度休日126日）
長期休暇・特別休暇
・GW休暇 暦通り ・夏季休暇 8⽉13⽇～8⽉15⽇ ・年末年始休暇 12⽉29⽇～1⽉3⽇ ・有給休暇（希望日での取得率ほぼ100％）
応募要件
歓迎要件
＊ケアマネの資格を生かして活躍したい方 ＊複数の自治体でケアマネ経験のある方 ＊以前車を使って広範囲の利用者を担当したことがある方
選考プロセス
【1】ジョブメドレーの応募フォームからご応募ください。 ＊単なる見学希望であってもお気軽にご応募という形にしていただき問題ありません。 ▼ 【2】採用担当者よりご連絡します。 ▼ 【3】面談（見学含む）を実施します。 ▼ 【4】採用・内定通知をご連絡致します。 ＊ダイバーシティグループ内で勤務地応相談（希望地考慮します） ＊お気軽に見学していただけます。 ＊一方、まずはオンライン面談で話を聞くことも可能です。 ＊遠方の方は、面接交通費を支給します。 ＊遠方の方は、引越し代を支給します。 ＊勤務開始日は、ご都合に合わせます。遠慮なくご希望をおっしゃってください。 ＊選考終了後、応募書類は返却いたしません。ご了承ください。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2017年8月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
スタッフ構成
ダイバーシティ行徳の職員の声
ケアマネジャー(ケアマネジャー)
経験年数：1年
更新日：
今の仕事のやりがいは何ですか？
前職は特別養護老人ホームで働いていました。 もちろん、やりがいはありますが施設という閉ざされた環境で働くことに 限界を感じてもいました。 ケアマネージャーとして実際にご自宅にお伺いをし、 その方を取り巻く環境、ニーズは千差万別です。 言葉を鵜呑みにするのではなく、そこから考えられるものを汲み取る ということは前職と同じですが、 それを地域、サービスにつなげることで改善を目指すという流れを作る 一つの歯車になれているという日々に充実感を感じています。
新入社員へメッセージ
ケアマネージャーの資格を取ったとはいえども、 すべてのことをわかっていわけではありません。 初めて使う制度、単語としては知ってるけど意味はよくわかっていない なんてことの連続です。 「本当にこんなこと聞いてもいいのかな？」「何度も聞いても大丈夫かな？」 という不安もありましたが、そんなの杞憂でした。 私の基礎的な質問にも理解できるまで丁寧に答えていただき、 一緒に同行をしてただける機会が多くありました。 どんなことでも相談できる先輩が常にいる職場環境で ケアマネージャーとしての第一歩を踏み出してみませんか？ 経験者の方はよりその知識・経験を生かして働いてみませんか？
ケアマネジャー(ケアマネジャー)
経験年数：2年
更新日：
ケアマネジャーになろうと思ったきっかけを教えてください
介護の仕事を始めてからは施設や病院で働いていました。 施設等は集団生活であるため、どんなに配慮しても個別ケアには限界があります。 自宅で、自分らしい生活を続けていくための支援を行いたい、必要な社会資源について知りたいと思い、居宅ケアマネを志望しました。
会社のいいところを教えてください
働きやすい環境を整えてもらっていると日々実感しています。 法定研修の会社負担、マスクや消毒液の支給、最近では自転車ヘルメット購入費用を１人１万円まで会社が負担など、安心して働ける環境を整えてくれています。また在籍ケアマネが多く、様々なことを相談できる環境にあります。 業務知識のごくごく基本的なことから、時間管理の方法、利用者様との対応で困ったことなど、小さな悩みにも一緒に考えアドバイスをくれる管理者、先輩、同僚が多くいることは本当に心強いです。
1日の流れ
出勤
それぞれの所属事業所へ出勤して、タイムカードで打刻します。
朝礼
各事業所内で他事業所からの連絡事項やその他共有しておいた方が良いことを連絡します。
ご利用者様宅に訪問、モニタリング
担当のご利用者様宅に自転車や徒歩で訪問して、モニタリングをします。
モニタリング記録記入
事業所に戻り、確認したご利用者様の状況を記録します。
他事業所との連絡調整
ご利用者様の課題を解決するべく、他事業所の方と連絡調整を行います。
お昼休憩
お昼休憩に入ります。
提出書類作成
事業所で役所などに提出する書類を作成します。
訪問、モニタリング2件
ご利用者様同士のご自宅が近くにある場合には、まとめて訪問して、モニタリングを行います。
連絡調整
モニタリングを踏まえて、他事業所の方へ連絡調整を行います。
退勤
退勤を打刻して、本日の業務は終了となります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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