年間休日120日以上◎ケアマネ未経験大歓迎!◎
★ケアプロ在宅支援センター東京 の魅力・強み★
年間休日数は120日 残業平均1時間弱
実務経験のない新人ケアマネ からスタートしているスタッフ多数!
主任ケアマネ2名在籍
訪問看護と併設で、医療ニーズの高い方へのケアも安心して対応可能。
ケアマネ同士カバーできるチーム作りで、相談しながらケアプランを立てられます。
★福利厚生、就業支援★
PC、アイフォン、電動自転車一人1台支給
研修費用 実費全額支給
資格更新費用 実費全額支給
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアマネジャー業務 ケアプランの平均件数 平均35件 最大40件 (新人は、1年間かけて30件程度受け持ちます) 請求ソフトは、かいぽけ 移動は、電動自転車(1人1台貸与) ケアマネ未経験者も大歓迎です! 新人ケアマネ育成実績 多数 新人からケアマネ業務をしたスタッフが2名在籍しているので、 教育プランも整備しています!
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 196,070円~267,083円 ・固定残業代 30,072円~40,964円(20時間分、超過分は別途支給) ・固定家賃手当 20,000円 月給とは別に ・近隣手当(事業所から3㌔圏内) 10000円 ・通勤手当実費支給 上限月額30,000円 賞与年1回 月給の1ヶ月分相応(実績) 試用期間6ヶ月 ・試用期間中は有期雇用契約(契約職員) 基本給・固定残業代は95%支給 ・その他の待遇は同条件 ※試用期間終了後、正規雇用契約に更新
想定年収
- 【ケアマネジャー/4年】
- ・入職4年目 400万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
休日
週休2日制(土日祝休み) 年間休日120日 産休ー育休ー子育て中のスタッフもいます!
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 年次有給休暇(10日・入社6ヶ月経過後付与) 育児休業取得実績あり
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2016年5月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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