ビーナスケアプランセンター瑞光のケアマネジャー求人(正職員)

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ビーナスケアプランセンター瑞光のケアマネジャー求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:16,000円
  • 月給 300,000円 〜

最終更新:2024/03/27

【大阪市東淀川区瑞光】「成長・やりがい」「働きやすさ」を両方手に入れよう!充実の研修制度やキャリアパスあり☆東証プライム上場企業グループだからこその安定基盤◎あなたの理想をビーナスで実現しませんか?【正職員・ケアマネジャー】を募集しています!

この求人のポイント:
  • センコーグループの安心基盤
  • 手厚い研修制度でスキルアップ
  • 成長のための支援は惜しみません!
  • 社員満足の福利厚生をぜひご覧ください


一生の仕事・会社を求めている人へ

~株式会社ビーナスで人生を支えるやりがいのあるお仕事をしませんか?~
会社設立以来、時代の変化に沿って多様なサービスを展開してきた株式会社ビーナス。大きな特徴は、「成長・やりがい」と「働きやすさ」を両立できることです。「プライベートの時間を大切にしつつ、10年後・20年後を見据えてキャリアを築いていきたい」と考えている方にはぴったり!ぜひお気軽にご応募ください◎

今からリスタートしたい!そんな方も歓迎!

ビーナスの採用は、あくまで人物重視。介護・福祉の仕事への興味や「人のために働きたい」という気持ちを大事にしています。そのため、未経験・異業種から、30代・40代・時には50代から介護・福祉業界で新たな一歩を踏み出し、人生を変えた先輩も多数活躍中です!成長のための支援は惜しみませんので安心して飛び込んできてくださいね!

手厚い研修制度でスキルアップ可能◎

入社時のオリエンテーション、業務の基礎を実践的に学ぶ2~3日間の「採用時研修」、経験豊富な先輩社員「ブラザー」がマンツーマンで行う現場での実践研修はもちろん、各キャリアに沿ったさまざまな学びの場をご用意しています。

▼ビーナスの人材育成 ※領域別研修を各事業課で実施しています
・入社時研修(入社オリエンテーション・採用時研修)
・通常研修(現場での指導)
  デビュー研修、落とし込み研修、リハビリ介助・訪問同行など
・自己研鑽支援(外部研修)
  外部エキスパート講師の直接指導、オンライン講座 グローイングアカデミー、資格取得支援

「仕事優先。家族、最優先。」社員一人ひとりが安心して働ける福利厚生が充実

もちろん、働く環境もしっかり整備。東証プライム上場企業であるセンコーグループホールディングス株式会社のグループ会社なので、安心して働ける環境を用意しています。自分のライフスタイルに合わせて、さまざまな制度を利用してくださいね。

▼職員に好評な福利厚生を紹介
・選択制確定給付企業年金:社会保険料と税金を軽減できてお得(会社も月500円補助)
・センコーグループ持ち株会:給与天引きでひと月最大50,000円まで購入可(会社が10%補助)
・育休・産休:新卒2年目の男性社員が育休を取得した実績も◎
・福利厚生倶楽部「リロクラブ」:さまざまな割引サービスを3親等のご家族まで利用可
・退職金:中小企業退職金共済

::::さいごに::::
ただいま正職員のケアマネジャーを募集中です。
この仕事の一番のやりがいは何といっても利用者様が回復する過程を間近で感じられること。
興味があれば、まずはお気軽にご応募いただき、面接でお話をお聞かせください!
ビーナスケアプランセンター瑞光のスタッフ一同、たくさんのご応募をお待ちしています!

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務。

・ご利用者とご家族のアセスメント、相談援助
・ケアプラン作成、実施、管理
・介護事業者とご利用者との間の連絡調整
・退院支援、医療機関との連携
・要介護認定の申請
・給付管理

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 300,000円 〜
給与の備考

【給与内訳】
月給:300,000~400,000円
・基本給総額:197,500~290,000円
・業務手当:80,000円
・活動費:22,500~30,000円

【加算手当】
・インセンティブ:ケアプラン件数により賞与として支給

【その他】
・昇給年2回(4月/10月)
・賞与年2回(7月/12月)
・扶養手当
・延長保育料補助

※試行期間(試用期間):2ヶ月(条件変更なし)
※基本給:基本給には固定残業代30時間分が含まれ残業の有無にかかわらず支給
基本給197,500円=基本給138,983円+固定残業代56,017円(30時間分/月)
※賞与起算は担当プラン件数によるインセンティブ制
※超過分別途支給

待遇

・社会保険完備
・退職金共済
・選択制確定給付企業年金
・従業員持株会(センコーグループ)
・慶弔見舞金(結婚祝金・出産祝金・弔慰金・災害見舞金)
・福利厚生倶楽部(リロクラブ)
・資格取得支援
・昇給:年2回
・賞与:年2回
・通勤手当・定期健診
・制服貸与
・クラブ活動(フットサル、バスケ、水泳、手品等)
・モチベーションアンケート定期実施
・ハラスメント窓口
・定年:65歳。70歳まで延長の可能性あり
・永年勤続表彰:10年

教育体制・研修

・採用時研修
・定例研修:介護保険上必須の研修。
・グローイングアカデミー提携:オンデマンド学習、自由に受講可能。スマホ視聴可能
・資格更新支援:会社負担。一定要件あり。
・四半期コンベンション:年4回、動画による配信→業績・会社方針、学習情報、注意事項、新店情報、福利厚生情報、労務情報の全社員への共有。スマホ視聴も可能。

勤務時間

・8:30~17:30
・休憩60分

休日

・完全週休2日制
・土日祝固定休
・年間休日120日

長期休暇・特別休暇

・年末年始:12/30~1/3休み
・年次有給休暇
・特別休暇:結婚、配偶者の出産・忌引き
・生理休暇
・介護休業
・産前産後休暇
・育児休業

※5日間の有給取得、徹底しています。

応募要件

・介護支援専門員
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

歓迎要件

・居宅のケアマネージャー業務経験のある方
・主任介護支援専門員お持ちの方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:16,000円

事業所情報

法人・施設名
アクセス

大阪府大阪市東淀川区瑞光4-12-32

大阪メトロ今里筋線 瑞光四丁目駅から徒歩で4分
大阪メトロ今里筋線 井高野駅から徒歩で12分
大阪メトロ今里筋線 だいどう豊里駅から徒歩で18分

設立年月日 2018年03月01日
施設形態
営業時間

営業時間 08:30~17:30

休業日

土曜、日曜、祝日、12月30日~1月3日

スタッフ構成

介護支援専門員 3名
(うち主任介護支援専門員 1名)

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください

9:00~18:00(土日祝除く)

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