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- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 【介護支援専門員】 ・宇美町地域包括支援センターでのケアプラン作成業務 ・未経験の方でも丁寧に指導しますので安心です 【主任介護支援専門員】 ・宇美町地域包括支援センターでの主任介護支援専門員業務全般 【共通】 エリア：糟屋郡内（社用車）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験、年齢不問 【介護支援専門員】 学歴不問 【主任介護支援専門員】 高校卒業以上
- 住所
- 福岡県糟屋郡宇美町大字宇美5丁目1番1号 JR香椎線(香椎～宇美) 宇美駅から徒歩で3分 JR香椎線(香椎～宇美) 新原駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 230,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 相談業務、認定申請の代行申請 モニタリング、ケアプランの見直し サービス担当者会議の開催 事業所や自治体、関係機関との連絡調整 給付管理 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ケアマネジャー
- 住所
- 福岡県糟屋郡須惠町大字新原14-7 JR香椎線(香椎～宇美) 新原駅から徒歩で10分 JR香椎線(香椎～宇美) 宇美駅から徒歩で22分 JR香椎線(香椎～宇美) 須恵中央駅から徒歩で17分
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 220,000円
- 仕事内容
- ＊計画作成担当者（介護保険利用者のケアプラン作成） ＊各関係機関との連絡調整 ＊介護業務 ＊請求業務補助 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） PCの基本操作ができる方 経験不問 学歴不問 日勤の場合：年齢不問 夜勤を含む場合：18歳以上（深夜就業のため）
- 住所
- 福岡県糟屋郡志免町志免東4丁目1番2号 JR香椎線(香椎～宇美) 須恵中央駅から徒歩で22分 JR香椎線(香椎～宇美) 須恵駅から徒歩で27分 JR香椎線(香椎～宇美) 新原駅から徒歩で28分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
みなみ介護支援センターの主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)求人（正職員）
スライドギャラリー
主任ケアマネ未経験OK◇昇給・賞与実績あり◎医療法人ならではの充実した福利厚生の揃った職場です！
「みなみ介護支援センター」について
糟屋郡宇美町宇美東にある、主に糟屋郡内を対象エリアに居宅支援のサービスをおこなっている事業所です。ただいま当施設では、主任ケアマネジャーを募集しています。充実した福利厚生が魅力の職場です
- 当法人での医療費補助制度があり、もし治療などが必要な状況になってしまっても安心です。
- マイカー通勤が可能で、無料駐車場をご用意しています。通勤時の病院バス利用も可能なので、どなたでも快適に通勤ができます。
- 育児休暇・介護休暇・看護休暇いずれも取得の実績があり、さまざまなご事情に対応できます。育児休業明けの勤務時間短縮も可能で、利用実績も多数あります！
募集内容
募集職種
仕事内容
みなみ介護支援センターでの主任介護支援専門員業務全般 ※エリア：主に糟屋郡内（社用車あり） ※土・日・祝日休み 業務内容の変更範囲：法人の定める業務 転勤の可能性なし
診療科目・
給与
給与の備考
基本給 158,000円～165,600円 主任介護支援手当 25,000円 住宅（一律）手当 4,000円～30,000円 ※住宅手当は入職時転居される方には規定により3万円支給 職務手当 25,000円 ベースアップ手当 7,000円 調整手当 17,700円～85,240円 固定残業代なし 扶養手当※規定により支給 通勤手当実費支給 上限月額35,000円 昇給制度あり 月あたり1,000円～10,000円（実績） 賞与制度あり 年2回 316,000円～380,880円（実績） 試用期間あり 3ヶ月・同条件
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 マイカー通勤可(無料駐車場あり) 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律 60歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 職務給制度あり(職種とグレード級により賃金を決定) ■その他福利厚生等 ・当法人での医療費補助制度あり ・職員のメンタルヘルスケアとして外部の産業カウンセラーへ相談できます。 ・通勤は病院バスの利用ができます。 ・育児休業明けの職員は勤務時間を短縮した勤務も可能です。この制度は多数の職員が利用しております。 ■一時金等 ・入職時転居される方には規定により入居一時金10万円上限に支給 ・入職時転居される方には規定により引越し費用10万円上限に支給
教育体制・研修
入職者にはオリエンテーション、接遇研修を実施しております。
勤務時間
9:00～17:30 月～金曜日(休憩60分) 月平均時間外労働時間 5時間
休日
土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 ※別途公休日あり（会社カレンダーによる） 年間休日123日
長期休暇・特別休暇
有給休暇（6ヶ月経過後付与）5日・入職後(1か月経過時付与)5日支給 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり
応募要件
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（一次面接はオンラインも可能です。その場合には、対面による二次面接を予定しております） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※一次面接はオンラインも可能です。その場合には、対面による二次面接を予定しております。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2000年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
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求人内容について質問をすることはできますか？
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