京都おとわ翔裕館のケアマネジャー求人(正職員)

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京都おとわ翔裕館のケアマネジャー求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:16,000円
  • 月給 225,000円 〜 240,000円

最終更新:2023/09/28

【京都市山科区】高齢者の皆さまのいきいきとした生活を支えてくれる正職員のケアマネジャーさんをお待ちしています!

おとわ翔裕館

京都市山科区にあるサービス付き高齢者住宅(28床)小規模多機能(29床)からなる高齢者施設です。

元気グループ

北は秋田から南は沖縄まで全国で90施設以上運営する元気グループ。
充実した福利厚生や特別休暇、さらには資格取得支援など長く働ける安定した職場です。

施設長からのメッセージ

皆さんこんにちは。おとわ翔裕館施設長です!
近隣施設のオープンに伴い、新たに正社員ケアマネさんを募集致します。
ホームでは、現在、常勤のケアマネさん1名と、ケアマネ資格を持つ施設長2名で、計画作成業務、相談業務を行っています。
サ高住併設なので、ご利用者は全て館内の方となります。
おとわ翔裕館(サ高住)に住まわれるご利用者様に、小規模多機能をつかった自由度の高いサービスで、本当にご利用者の為になるプランを作ってみませんか?
ご応募待ってます!

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

小規模多機能でのケアマネジャー業務全般

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 225,000円 〜 240,000円
給与の備考

月給225000円~240000円

【別途支給】
交通費規定内支給(月3万円上限)
住居手当支給
試用期間3ヶ月(同条件)

待遇

・社会保険完備
・賞与(年2回※6月、12月)
・昇給(年1回※4月)
・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり)
・通勤手当(上限30,000円/月)
・退職金あり(勤続5年以上)
・交通費支給
・マイカー通勤可能
・研修制度あり
・資格手当あり
・祝い金あり
・弔慰金あり
・定年後(65歳)嘱託社員としての雇用継続実績あり
・時間外手当あり
・業務手当あり
・夜勤手当あり
・役職手当あり
・年末年始特別手当
・休業手当
・処遇改善・特定処遇改善手当
・地域手当あり
・報奨金あり
・表彰制度
・グループ内社員割引制度あり

教育体制・研修

初日研修あり
中途EX制度あり
イーラーニングシステム導入
OJT研修実施

勤務時間

8:30~17:30

※休憩60分

休日

シフト制
年間休日113日(108日+リフレッシュ休暇5日)
月9日休み(内2日指定休)

長期休暇・特別休暇

・有給休暇法定通り
・リフレッシュ休暇(年5日)
・結婚休暇
・配偶者の出産休暇
・忌引き休暇
・一時帰国休暇
・生理休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・育児短期間勤務

応募要件
歓迎要件

資格はお持ちだが実務未経験の方歓迎!

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:16,000円

事業所情報

法人・施設名
スピード返信
この事業所は平均24時間以内に返信しています。
募集職種
アクセス

京都府京都市山科区小山南溝町17

国道音羽バス停より徒歩5分

設立年月日 2020年05月01日
施設・サービス形態
  • 小規模多機能型居宅介護
  • サービス付き高齢者向け住宅
利用者定員数

定員 サービス付き高齢者向け住宅:28名/小規模多機能型居宅介護:29名

施設規模

木造2階建て
居室 19.50平方メートル 28室

職場の環境

若手多い
ベテラン多い
男性多い
女性多い
活気がある
落ち着いている
柔軟な社風
堅実な社風
育成重視
即戦力重視
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり

会員登録をすると職場の環境を
ご覧いただけます

応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

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