川崎市のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報(3ページ)

該当件数: 90件

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LITALICOワークス新百合ヶ丘のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【川崎市麻生区万福寺一丁目】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県川崎市麻生区万福寺一丁目2-3 農住ビルアーシス2階小田急線新百合ヶ丘駅から徒歩で5分小田急多摩線新百合ヶ丘駅から徒歩で5分小田急多摩線五月台駅から徒歩で21分

特徴: 未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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LITALICOワークス登戸のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【川崎市多摩区登戸】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県川崎市多摩区登戸2498 ウィンドワード登戸1階小田急線向ヶ丘遊園駅から徒歩で3分小田急線登戸駅から徒歩で5分 JR南武線登戸駅から徒歩で6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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LITALICOワークス川崎駅前南のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【川崎市川崎区小川町】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県川崎市川崎区小川町2-7 JR南武線川崎駅から徒歩で6分 JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で6分 JR京浜東北線川崎駅から徒歩で6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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LITALICOワークス川崎のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【川崎市川崎区東田町】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県川崎市川崎区東田町6-2 ミヤダイビル8F 京急大師線京急川崎駅から徒歩で6分京急本線京急川崎駅から徒歩で6分 JR南武線川崎駅から徒歩で7分

特徴: 職員の声
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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ウェルビー登戸センター【2025年05月01日オープン】のサービス管理責任者求人

【川崎市多摩区】週休2日制◎研修充実！業務未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）定期的に個別面談を実施就労後のフォロー個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 神奈川県川崎市多摩区登戸2496番地3 濱屋ビル　2階登戸駅　徒歩6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ウェルビー京急川崎センター【2025年10月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人

【川崎市川崎区】週休2日制◎研修充実！業務未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）定期的に個別面談を実施就労後のフォロー個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 神奈川県川崎市川崎区砂子1丁目7番地4 砂子平沼ビル　4階京急本線京急川崎駅から徒歩で5分京急大師線京急川崎駅から徒歩で5分 JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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コペルプラスジュニア武蔵中原教室の児童発達支援管理責任者求人

【川崎市中原区上小田中】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 神奈川県川崎市中原区上小田中6-21-7 リーパーク中原 JR南武線武蔵中原駅から徒歩で2分 JR南武線武蔵新城駅から徒歩で20分

特徴: スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラスジュニア稲田堤教室の児童発達支援管理責任者求人

【川崎市多摩区菅】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 神奈川県川崎市多摩区菅1-3-2 コトブキビル202号室 JR南武線稲田堤駅から徒歩で2分京王相模原線京王稲田堤駅から徒歩で6分 JR南武線中野島駅から徒歩で20分

特徴: スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
オープン3年以内

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コペルプラス東門前教室の児童発達支援管理責任者求人

【川崎市川崎区東門前】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 神奈川県川崎市川崎区東門前3-1-18 アイビーホーム東門前 101 京急大師線東門前駅から徒歩で5分京急大師線大師橋駅から徒歩で10分京急大師線川崎大師駅から徒歩で14分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス稲田堤教室の児童発達支援管理責任者求人

【川崎市多摩区】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 神奈川県川崎市多摩区菅1-3-2 コトブキビル201号室 JR南武線稲田堤駅から徒歩で2分京王相模原線京王稲田堤駅から徒歩で6分 JR南武線中野島駅から徒歩で20分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス梶が谷教室の児童発達支援管理責任者求人

【川崎市高津区上作延】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 神奈川県川崎市高津区上作延5-26-29 トレ・リレント201号室東急田園都市線梶が谷駅から徒歩で13分 JR南武線津田山駅から徒歩で14分東急田園都市線溝の口駅から徒歩で20分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス武蔵中原教室の児童発達支援管理責任者求人

【川崎市中原区】児童指導員募集◎年間休日120日/未経験・ブランクOK！/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 神奈川県川崎市中原区上小田中6-21-7 リーパーク中原 3F JR南武線武蔵中原駅から徒歩で2分 JR南武線武蔵新城駅から徒歩で20分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス新百合ヶ丘教室の児童発達支援管理責任者求人

【川崎市麻生区万福寺】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 神奈川県川崎市麻生区万福寺1-1-2 シティモール504 小田急線新百合ヶ丘駅から徒歩で3分小田急多摩線新百合ヶ丘駅から徒歩で3分小田急線百合ヶ丘駅から徒歩で19分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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ウェルビー川崎センターのサービス管理責任者求人

【川崎市川崎区】2023年4月オープン！待遇充実・キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーでサービス管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）定期的に個別面談を実施就労後のフォロー個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし、全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 神奈川県川崎市川崎区南町16-1 朝日生命川崎ビル JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で9分 JR南武線川崎駅から徒歩で9分 JR京浜東北線川崎駅から徒歩で9分

特徴: 1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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DIGITAL ART CENTER神奈川のサービス管理責任者求人

創作系就労支援！残業ほぼなし♪経験・年齢不問◎利用者様の「自分らしく働く」を支えるお仕事をしませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 福祉事業のサービス管理責任者業務
応募要件: サービス管理責任者の資格要件を満たす方
住所: 神奈川県川崎市川崎区小川町７-4 アービラ川崎３０５号 JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で5分 JR南武線川崎駅から徒歩で5分 JR京浜東北線川崎駅から徒歩で8分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
就労継続支援B型

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児童発達支援・放課後等デイサービス　エソラのサービス管理責任者求人

NEW

未経験でもOK♪児童指導員として働いてくださる方を募集中です！

給与: パート・バイト時給 1,350円〜 1,650円
仕事内容: 児童の療育スタッフ
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方未経験可
住所: 神奈川県川崎市多摩区南生田 ※住所の詳細は応募後にご案内いたします

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
研修制度あり
オープン3年以内

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AMANEKU川崎麻生A棟のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

＼研修充実／　サービス管理責任者　AMANEKU川崎麻生A棟　　　　　　　　　　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: *------------------------------ 仕事内容 ----------------------------- * ・個別支援計画の策定、定期モニタリング・入居者様の契約時のアセスメント・入居者様の相談及び援助業務、介護業務・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整・入退去者の手続き事務・レクリエーションなどの企画・その他運営、統括業務にかかる業務全般わからないことがあれば気軽にお問い合わせください★ 【一日の参考例】 14:00：出勤、引継ぎ 14:00～15:00：1階入居者様　モニタリングの実施 15:00～16:00：担当者会議参加・実施 16:00～17:00：2階入居者様　モニタリングの実施 17:00～18:00：個別支援計画検討 18:00～19:00：職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00：退勤 ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 【必須】サービス管理責任者の資格者〈資格要件〉・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者研修修了者 ※法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可・以下いずれかの実務経験を満たしている方 ①国家資格（医療・介護系）を有し、相談・直接支援の業務経験が通算で３年以上 ②障害者施設、福祉施設等での相談支援の業務経験が通算で5年以上 ③社会福祉主事任用資格、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上等の資格を持ち、かつ福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で5年以上 ④該当する資格を持たないもので、福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で8年以上などわからないことがあればご応募後に気軽にお問い合わせください★
住所: 神奈川県川崎市麻生区一丁目21番8号小田急小田原線「柿生駅前」バス4分、「花島」バス停徒歩3分

特徴: 車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
障害者支援施設

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メルメクス【2024年10月オープン】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

オープニングスタッフ大募集！！週2日からOK☆年齢不問♪ブランク可◎経験者歓迎！当施設でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: パート・バイト時給 1,800円〜 2,300円
仕事内容: サービス管理責任者業務全般＊雇用期間の定めあり（3ヵ月・原則更新・更新回数の上限なし）＊就業場所の変更：なし＊業務内容の変更：なし
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方普通自動車運転免許未経験可ブランク可年齢不問学歴不問
住所: 神奈川県川崎市多摩区内 ※詳細はお問い合わせください

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
新規オープン
オープン3年以内

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グループホーム誉　武蔵中原のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

【週1日～OK】【時給3,500円】障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集☆年休150日以上☆夜勤なし残業なし☆駅徒歩5分

給与: パート・バイト時給 3,500円〜
仕事内容: ・管理業務全般・個別支援計画に関わる業務・利用者面談・外部機関との会議及び連絡調整・事務作業 ※新規の営業活動は専用のスタッフが行うため不要です。入居者のケア、世話人スタッフのマネジメントをメインに業務を行っていただけます。
応募要件: ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方（実践研修については受講予定でも可） ※年齢、実務経験は問いませんが、サービス管理責任者の資格をお持ちでない方の応募は受け付けておりません・自動車の運転免許（AT限定可）
住所: 神奈川県川崎市高津区子母口1025 Gレジデンスファースト102 JR南武線武蔵中原駅から徒歩で26分、　　　　　　　　　　　バスで8分（子母口住宅前）

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問

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グループホーム誉　京王稲田堤のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

【週1日～OK】【時給3,500円】障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集☆年休150日以上☆夜勤なし残業なし☆駅徒歩5分

給与: パート・バイト時給 3,500円〜
仕事内容: ・管理業務全般・個別支援計画に関わる業務・利用者面談・利用者へのケア全般・外部機関との会議及び連絡調整・事務作業 ※新規の営業活動は専用のスタッフが行うため不要です。入居者のケア、世話人スタッフのマネジメントをメインに業務を行っていただけます。
応募要件: ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方（実践研修については受講予定でも可） ※年齢、実務経験は問いませんが、サービス管理責任者の資格をお持ちでない方の応募は受け付けておりません・自動車の運転免許（AT限定可）
住所: 神奈川県川崎市多摩区菅仙谷2-30-5 京王相模原線京王よみうりランド駅から徒歩で22分京王相模原線京王稲田堤駅から徒歩で13分 JR南武線稲田堤駅から徒歩で16分

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問

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グループホーム誉　川崎駅前のサービス管理責任者求人

【週1日～OK】【時給3,500円】障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集☆年休150日以上☆夜勤なし残業なし☆駅徒歩5分

給与: パート・バイト時給 3,500円〜
仕事内容: ・管理業務全般・個別支援計画に関わる業務・利用者面談・外部機関との会議及び連絡調整・事務作業 ※新規の営業活動は専用のスタッフが行うため不要です。入居者のケア、世話人スタッフのマネジメントをメインに業務を行っていただけます。
応募要件: ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方（実践研修については受講予定でも可） ※年齢、実務経験は問いませんが、サービス管理責任者の資格をお持ちでない方の応募は受け付けておりません・自動車の運転免許（AT限定可）
住所: 神奈川県川崎市幸区中幸町１－３２－３ JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で11分 JR南武線川崎駅から徒歩で11分 JR京浜東北線川崎駅から徒歩で11分

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
障害者支援施設

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クライスハイム小田【2024年11月01日オープン】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

クライスハイム小田のサービス管理責任者　【川崎区小田】時給2,128円！週１日から勤務可能！研修制度が充実！サービス管理責任者の募集です。

給与: パート・バイト時給 2,128円〜
仕事内容: 障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務です。・個別支援計画の作成に関する業務・利用者さんに対するアセスメント・利用者さんとの面接・個別支援計画作成にかかわる会議の運営・利用者さんのご家族に対する個別支援計画の説明と交付・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）・定期的なモニタリング結果の記録・個別支援計画の変更（修正）・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言・自立した日常生活が可能と認められる利用者さんへの必要な援助・利用者さんへの直接支援・サービス管理責任者会議への参加　等
応募要件: ・サービス管理責任者資格を取得の方・児童発達支援管理責任者資格を取得の方・ＰＣ操作できる方（ＰＣでの業務が多くあります）・未経験からチャレンジできます。・ブランクある方も研修制度があります。
住所: 神奈川県川崎市川崎区小田2-15-4 *JR南武線「小田栄」駅より徒歩約6分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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クライスハイム塚越のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

クライスハイム塚越のサービス管理責任者　【川崎市幸区塚越】時給2,128円！週１日から勤務可能！研修制度が充実！サービス管理責任者の募集です。

給与: パート・バイト時給 2,128円〜
仕事内容: 障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務です。・個別支援計画の作成に関する業務・利用者さんに対するアセスメント・利用者さんとの面接・個別支援計画作成にかかわる会議の運営・利用者さんのご家族に対する個別支援計画の説明と交付・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）・定期的なモニタリング結果の記録・個別支援計画の変更（修正）・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言・自立した日常生活が可能と認められる利用者さんへの必要な援助・利用者さんへの直接支援・サービス管理責任者会議への参加　等
応募要件: ・サービス管理責任者資格を取得の方・児童発達支援管理責任者資格を取得の方・ＰＣ操作できる方（ＰＣでの業務が多くあります）・未経験からチャレンジできます。・ブランクある方も研修制度があります。
住所: 神奈川県川崎市幸区塚越2-225-56 JR南武線矢向駅から徒歩で7分 JR南武線鹿島田駅から徒歩で14分 JR横須賀線新川崎駅から徒歩で19分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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株式会社ＣＣＬＣＯＭＰＡＳＳ発達支援センター川崎のサービス管理責任者求人

情報元：川崎公共職業安定所

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理・モニタリング・関係機関との連携・ご家族への相談支援等・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）社用車使用業務あり定員１０名の事業所となります。《子育て応援求人》＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。変更の範囲：会社の定める業務

給与: 正職員月給 360,000円〜 460,000円
住所: 神奈川県川崎市川崎区京町２－２４－２
JR南武線川崎新町駅から徒歩で12分
JR南武線小田栄駅から徒歩で11分
京急本線鶴見市場駅から徒歩で24分

特徴: ハローワーク求人
未経験

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株式会社ＣＣＬＣＯＭＰＡＳＳ発達支援センター川崎のサービス管理責任者求人

情報元：川崎公共職業安定所

給与: 正職員月給 360,000円〜 460,000円
住所: 神奈川県川崎市川崎区京町２－２４－２
JR南武線川崎新町駅から徒歩で12分
JR南武線小田栄駅から徒歩で11分
京急本線鶴見市場駅から徒歩で24分

特徴: ハローワーク求人
未経験

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就労継続支援Ｂ型事業所でのサービス管理責任者のお仕事です。・個別支援計画の作成に関する業務・利用者様に対するアセスメント・利用者様との面接・個別支援計画作成にかかわる会議の運営・利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）・定期的なモニタリング結果の記録・個別支援計画の変更（修正）・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助等変更範囲：会社が定めた業務

給与: 正職員月給 314,000円
住所: 神奈川県川崎市川崎区東田町１１－２７　メットライフ川崎ビル　６Ｆ
JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で11分
JR南武線川崎駅から徒歩で11分
JR京浜東北線川崎駅から徒歩で11分

特徴: ハローワーク求人

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ミナノワ株式会社のサービス管理責任者求人

情報元：川崎公共職業安定所

障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です。・個別支援計画の作成に関する業務・利用者様に対するアセスメント・利用者様との面接・個別支援計画作成にかかわる会議の運営・利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）・定期的なモニタリング結果の記録・個別支援計画の変更（修正）・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助等変更範囲：あり（会社が定めた業務）

給与: 正職員月給 307,000円
住所: 神奈川県川崎市川崎区東田町１１－２７　メットライフ川崎ビル　６Ｆ
JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で11分
JR南武線川崎駅から徒歩で11分
JR京浜東北線川崎駅から徒歩で11分

特徴: ハローワーク求人

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ミナノワ株式会社のサービス管理責任者求人

情報元：川崎公共職業安定所

給与: 正職員月給 307,000円
住所: 神奈川県川崎市川崎区東田町１１－２７　メットライフ川崎ビル　６Ｆ
JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で11分
JR南武線川崎駅から徒歩で11分
JR京浜東北線川崎駅から徒歩で11分

特徴: ハローワーク求人

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ケイエスガード株式会社のサービス管理責任者求人

情報元：川崎公共職業安定所

就労移行事業所、就労継続支援Ｂ型事業・簡単な事務作業・ＩＴスキルがあれば尚可新たな働き方の実現に向け一緒に挑戦できる人を募集します。就労支援の経験がない方でも大丈夫です。「変更範囲：変更なし」

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
住所: 神奈川県川崎市川崎区南町１２−１
JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で12分

特徴: ハローワーク求人
未経験

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株式会社Ｊパートナーズのサービス管理責任者求人

情報元：川崎北公共職業安定所

管理責任者として、利用者に対して個別支援計画の作成していただき、支援を主導していただきます。また、支援スタッフとコミュニケーションをとっていただき現場の監督としてリーダーシップをとっていただくお仕事です！「業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務」

給与: 正職員月給 270,000円〜 450,000円
住所: 神奈川県川崎市中原区小杉町３丁目１３０１－２４１１
東急東横線武蔵小杉駅から徒歩で5分
東急目黒線武蔵小杉駅から徒歩で5分
JR南武線武蔵小杉駅から徒歩で5分

特徴: ハローワーク求人

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