静岡県の時短勤務相談可のサービス管理責任者(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
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- 給与
- 正職員 月給 272,500円 〜 308,500円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務をお願いいたします。 ～障がい者就労支援とは？～ 障がいのある利用者に就労に向けての支援を提供します。 利用者の希望や適性に合った就職先へと繋げ、さらに就労を継続させていく役割を担っています。 また、就労先となる企業のサポートも大切な仕事。利用者と企業とを結ぶ、架け橋のような役割を務めます。 自分のアイディアが利用者の成長や課題解決に繋がり、とても大きなやりがいになります。 【具体的な業務内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般
- 応募要件
- ・サービス管理責任者実務経験要件を満たしていること ※迷う場合はご相談ください。経歴、保有資格を確認の上判断させていただきます。 ・一般的なPCスキルがあること Word（文章作成・図の挿入）、Excel（四則計算、表・グラフの作成）等 ・64歳以下であること ※定年年齢（65歳）を上限とするため
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区南町18-1 サウスポット静岡7階 東海道新幹線 静岡駅から徒歩で3分 JR東海道本線(熱海〜浜松) 静岡駅から徒歩で3分 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で9分
- 特徴
- 時短勤務相談可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
富士山ドリームビレッジ【2025年04月01日オープン】のサービス管理責任者求人
【富士市伝法】年間平均有休取得日数13.7日！毎月9日休み・残業ほぼなし♪育児休暇取得実績あり☆えるぼし認定企業☆働きやすい職場環境です◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画に関する業務 ・支援計画内容に沿った関係機関との連絡調整 ・サービス提供支援員への助言と指導 ・勤務表作成等 ※未経験者やブランクのある方もOJTを実施しますので安心して働くことが出来ます。先輩サビ管が、マンツーで指導します。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ❏下記の条件を満たす方 ・サービス管理責任者基礎研後の実践研修修了者か、サービス管理責任者更新研修修了者 ・自動車運転免許（AT限定可） ※未経験・ブランクOK
- 住所
- 静岡県富士市伝法1869 岳南鉄道線 吉原本町駅から車で9分
- 特徴
- 時短勤務相談可未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
SAG＠SU～さ.が.す～ 沼津のサービス管理責任者求人
残業ほぼなし◎週休2日制◇人間関係も良好な就労継続支援B型事業所で働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成 サービスのモニタリング 利用者管理 関連機関との連携 など 業務の変更範囲：なし 転勤なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 静岡県沼津市大手町5-11-2 JR東海道本線(熱海～浜松) 沼津駅から徒歩で5分 JR御殿場線 沼津駅から徒歩で5分
- 特徴
- 時短勤務相談可未経験可社会保険完備車通勤可年齢不問
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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