香川県の40代活躍のサービス管理責任者(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 2025年春にオープンした『訪問介護ステーション ぴーす』では、高松事業所立ち上げメンバーを募集しています。 スタッフの育成やシフト調整を担いながら利用者様の生活を支え、現場にも入るチームの中心的な存在としてご活躍いただきます。 ◎主な業務内容 • 利用者様宅への訪問（生活援助・身体介護・重度訪問介護） • スタッフのシフト調整（IT導入により業務効率化しているので安心・事務員のサポートあり） • 新人・非常勤スタッフの育成・フォロー • チームの稼働状況の維持・確認 • 管理者や営業部との連携・情報共有 ※現場だけでなく、チーム全体の「まとめ役」として、支援の質と働きやすさの両立を図るポジションです。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更範囲：法人の定める範囲
- 応募要件
- 《必須》 以下すべてを満たす方。 ・介護職員実務者研修修了 ・介護福祉士 ・訪問介護の実務経験 ・サービス提供責任者・管理職経験
- 住所
- 香川県高松市塩上町3丁目14番地23 グランプレミア塩上 琴電志度線 今橋駅から徒歩で7分 琴電琴平線 瓦町駅から徒歩で8分 琴電長尾線 瓦町駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 管理責任者業務および事業所運営に付随する業務 ・個別支援計画の作成 ・定期的に状況を確認するモニタリング ・福祉サービス機関との連携等 ・チームマネジメント
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 実務経験のある方
- 住所
- 香川県丸亀市柞原町３９２－１ JR予讃線 丸亀駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問就労継続支援B型
パーソルネクステージ株式会社 高松オフィスのサービス管理責任者求人
Uターン・Iターン相談可！【高松市】就労継続支援A型◎本気で一般就労をサポートする事業所で働きませんか？◎完全土日祝休み◎大手グループ所属
- 給与
- 正職員 月給 292,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・計画書などの各種書類作成業務 ・利用者、支援スタッフの施設内サポートや管理 ・東京本社への業務報告、連携 ・他、付帯するオフィス運営に関わる業務
- 応募要件
- 必須要件：サービス管理責任者資格をお持ちの方 ※資格をお持ちの方はサビ管実務経験がなくても選考致します。 ＊就業場所変更の範囲：転居を伴わない範囲で変更あり ※リモートワークを行う場合は会社が認める場所で就業する ＊業務変更の範囲：変更なし
- 住所
- 香川県高松市兵庫町８−１ 高松兵庫町ビル1階 JR高徳線 高松駅から徒歩で7分 JR予讃線 高松駅から徒歩で7分 琴電琴平線 高松築港駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ソーシャルインクルーホーム丸亀原田町【2025年10月オープン】のサービス管理責任者求人（正職員）
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり！プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【丸亀市原田町】
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 399,600円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 香川県丸亀市原田町2226番地1 JR土讃線 金蔵寺駅から徒歩で29分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
ソーシャルインクルーホーム東かがわ落合のサービス管理責任者求人（正職員）
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり！プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【東かがわ市落合】
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 399,600円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 香川県東かがわ市落合197番6 JR高徳線 丹生駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
ソーシャルインクルーホーム高松林町のサービス管理責任者求人（正職員）
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり！プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【高松市林町】
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 399,600円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 香川県高松市林町995-4 琴電長尾線 元山駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
ソーシャルインクルーホーム高松香川町のサービス管理責任者求人（正職員）
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり！プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【高松市香川町川東下】
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 399,600円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 香川県高松市香川町川東下1301番7 琴電琴平線 空港通り駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
ウェルビー高松センターのサービス管理責任者求人
【高松市】週休2日制☆賞与年2回☆待遇充実・キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーでサービス管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 香川県高松市寿町2-3-11 高松丸田ビル 4階 JR高徳線 高松駅から徒歩で7分 JR予讃線 高松駅から徒歩で7分 琴電琴平線 高松築港駅から徒歩で7分
- 特徴
- 1日の流れ40代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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