宮城県のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報(2ページ)

該当件数: 91件

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グループホームとりのこえ西中山のサービス管理責任者求人

【仙台市泉区西中山】残業ほぼなし◎サービス管理責任者として利用者様の心を豊かにするお手伝いをしませんか？

給与: 正職員月給 350,000円
仕事内容: 障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務等・個別支援計画書の作成及び進捗管理・アセスメントの作成、モニタリング・関係機関との連携、ご家族様との連絡調整・施設従業員のマネジメント・ご利用者様への相談受付、直接支援（送迎、入浴介助等） ※所属・メインは「グループホームとりのこえ西中山」ですが、「グループホームとりのこえ羽黒山」も兼務していただきます業務変更範囲:会社の定める業務転勤の可能性あり（転勤範囲：会社が指定した場所）
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方 ※実務経験必須普通自動車運転免許（AT限定可） PC入力ができる方 64歳以下（定年上限のため）高卒以上
住所: 宮城県仙台市泉区西中山1丁目11-1 JR仙山線陸前落合駅から車で19分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
交通費支給
障害者支援施設

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こはく愛宕橋のサービス管理責任者求人

“支える人を支える仕組み”で、無理なく長く働ける【サービス管理責任者】

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 🔹仕事内容障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング・支援員・世話人への助言や指導・行政・関係機関との連携、運営管理・記録・報告書作成（専用システムで管理）細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、個別支援計画に注力できる環境が整っています！時間帯　内容 08:00　出勤・スタッフとの申し送り 09:00　支援計画の確認・事務作業 10:30　利用者面談・ケース記録入力 12:00　昼食・休憩 13:30　関係機関との連携・調整 15:00　支援員へのミーティング・助言 17:00　日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務（18:00～6:00）あり。 ※残業はほぼありません。
応募要件: ・障がい福祉就労系サービス管理責任者資格（初任者研修＋実務研修修了証にて資格認定）・普通自動車免許（AT限定可）・PC操作スキル（Word／Excel／メール等） 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能！支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
住所: 宮城県仙台市太白区向山4丁目21-21 仙台市営地下鉄南北線愛宕橋駅から徒歩で18分仙台市営地下鉄南北線五橋駅から徒歩で25分仙台市営地下鉄南北線河原町駅から徒歩で22分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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スパークワークス泉中央【2025年10月01日オープン】のサービス管理責任者求人

【新規オープン】事業所開設メンバー募集！！

給与: 正職員月給 276,052円〜 299,773円
仕事内容: 【サービス管理責任者業務全般】・個別支援計画の作成、実施、評価・利用者への相談援助、アセスメント・関係機関との連携、調整・支援チームのマネジメント、指導・その他、事業所運営に関わる業務【具体的な業務内容】利用者様の状況を把握し、個別支援計画を作成利用者様、ご家族様、関係機関との連絡・連携他のスタッフへの指導や育成事業所内の会議への参加記録業務（PCでの入力作業あり）【1日の流れ（例）】 9:00～：朝礼、1日のスケジュール確認 9:30～：利用者様の作業の見守り、記録 12:00～：休憩 13:00～：個別支援計画の作成、面談 16:00～：記録、事務作業 18:00：終礼、退勤・仕事内容の変更：将来的にチームリーダー（施設長）として勤務する可能性があります。・転勤：なし
応募要件: サービス管理責任者実践研修受講済みの方（児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者実践研修を修了されている方）
住所: 宮城県仙台市泉区泉中央1-13-3 WEST7泉102号室仙台市営地下鉄南北線泉中央駅から徒歩で3分仙台市営地下鉄南北線八乙女駅から徒歩で21分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労継続支援B型
新規オープン

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スマイルクオ美田園のサービス管理責任者求人（正職員）

生活介護施設のサービス管理責任者（候補）を募集！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者生活介護の支援計画の作成モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・生活介護の支援計画の作成現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: ①相談支援従事者初任者研修　＋　②サービス管理責任者等研修　または　児童発達支援管理責任者研修上記①②いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 宮城県名取市美田園5丁目4-4 仙台空港アクセス鉄道「美田園」駅より徒歩3分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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スマイルクオ美田園のサービス管理責任者求人（契約職員）

＼2024.1オープン！／生活介護施設のサービス管理責任者（候補）を募集！年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者生活介護の支援計画の作成モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・生活介護の支援計画の作成現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。雇用期間：6ヶ月（原則更新/更新上限なし）・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: ①相談支援従事者初任者研修　＋　②サービス管理責任者等研修　または　児童発達支援管理責任者研修上記①②いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 宮城県名取市美田園5丁目4-4 仙台空港アクセス鉄道「美田園」駅より徒歩3分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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スマイルクオ美田園のエリアマネージャー（候補）求人

【名取市美田園】【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！

給与: 正職員月給 500,000円〜 600,000円
仕事内容: ■エリアマネージャー・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます）・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネージャー候補エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務などエリアマネージャーへ職種変更時に異動となることがあります。転居を伴う転勤や出張の可能性があり。スマイルクオ美田園を活動拠点として、ご勤務いただきます。【担当の可能性がある施設】老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生活介護、就労継続B、放課後等デイ、訪問看護・介護等 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記の1～4すべて該当する方＜1＞介護医療障がい福祉いずれかの有資格者（初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士）、無資格の場合は現場経験者＜2＞マネジメント経験者＜3＞普通自動車運転免許証（AT限定可）＜4＞転居を伴う転勤が可能なこと
住所: 宮城県名取市美田園5丁目4-4 仙台空港アクセス鉄道「美田園」駅より徒歩3分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設
オープン3年以内

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児童発達支援･放課後等デイサービスグリーンのサービス管理責任者求人

週休2日・年間休日126日◎「その子らしさ」を大切にした支援をする施設でサービス管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 200,000円〜 360,000円
仕事内容: ・療育・レクレーション・送迎・保護者支援　などが主としたお仕事になります。 ※対象は、発達に特性のある6歳～18歳の児童・学生業務の変更範囲:変更なし転勤の可能性なし
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許経験不問年齢～59歳以下※定年を上限学歴高卒以上 ※ブランク可
住所: 宮城県仙台市宮城野区燕沢1-19-5 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 東仙台駅から徒歩で11分 JR仙石線苦竹駅から徒歩で27分 JR仙石線小鶴新田駅から徒歩で26分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給

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児童発達支援･放課後等デイサービスラグーンのサービス管理責任者求人

週休2日・年間休日126日◎サービス管理責任者募集！「その子らしさ」を大切にした支援をする施設です。

給与: 正職員月給 200,000円〜 360,000円
仕事内容: ・療育・レクレーション・送迎・保護者支援　などが主としたお仕事になります。 ※対象は、発達に特性のある6歳～18歳の児童・学生業務の変更範囲:変更なし転勤の可能性なし
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許経験不問年齢～59歳以下※定年を上限学歴高卒以上 ※ブランク可
住所: 宮城県仙台市若林区蒲町29-15 仙台市営地下鉄東西線卸町駅から徒歩で19分仙台市営地下鉄東西線六丁の目駅から徒歩で19分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給

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施設外就労支援所カラフルのサービス管理責任者求人

【仙台市青葉区堤通雨宮町】昇給・賞与あり◎長期休暇あり♪施設外就労支援所でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: 施設外就労支援所において個別支援計画書の作成や関連機関との連携を行います。また、利用者様に適切なサービスを提供できるようにチームのマネジメントを行っていただきます。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: サービス管理責任者初任者研修終了ブランク可年齢不問
住所: 宮城県仙台市青葉区堤通雨宮町1-1 仙台市営地下鉄南北線北四番丁駅から徒歩で6分 JR仙山線北仙台駅から徒歩で11分仙台市営地下鉄南北線北仙台駅から徒歩で13分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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就労支援事業所カラフル桜ケ丘【2025年02月オープン】のサービス管理責任者求人

【仙台市青葉区桜ケ丘】昇給・賞与あり◎長期休暇あり♪就労支援事業所B型事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: 就労継続支援Ｂ型事業所において個別支援計画書の作成や関連機関との連携を行います。また、利用者様に適切なサービスを提供できるようにチームのマネジメントを行っていただきます。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: サービス管理責任者初任者研修終了ブランク可年齢不問
住所: 宮城県仙台市青葉区桜ケ丘4丁目33-10 JR仙山線北山駅から車で8分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ソーシャルインクルーホーム多賀城桜木のサービス管理責任者求人（正職員）

年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり！プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【多賀城市桜木】

給与: 正職員月給 330,000円〜 399,400円
仕事内容: 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画・アセスメントシートの作成・利用者の生活全般をプロデュース・スタッフ育成・支援機関との調整業務・介助業務 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
応募要件: 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許（AT可）
住所: 宮城県多賀城市桜木3丁目7番21号 JR仙石線多賀城駅から徒歩で23分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設
50代活躍

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リワークセンター仙台（仮称）【2026年04月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人

【仙台市内】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 弊社が運営している「リワークセンター」にて、サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し　個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。　復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。　反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。　利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。　エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。＜キャリアパス＞私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者として勤務できる方サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
住所: 宮城県仙台市青葉区本町詳細はお問い合わせください。

特徴: 職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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