
茨城県のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 187件
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茨城県のサービス管理責任者求人は187件が募集中。茨城県では水戸市、日立市、取手市あたりの求人が人気です。 最近、サービス管理責任者の方の仕事選びの傾向としては、資格取得支援あり、年間休日の多さ、残業時間の少なさを重視される方が多いです。 給料や年収、勤務条件など豊富な情報の中からあなたにピッタリの正社員、契約社員、パート・アルバイト、業務委託のお仕事を探せます。
求人の一覧
就労継続支援B型事業所ミチテラスばんそう舎【2026年05月オープン予定】のサービス管理責任者求人
\新規事業立ち上げ/前年の年収考慮します!月給25万以上★裁量をもって働ける環境◎サービス管理責任者の募集☆2026年5月オープン予定!#就労支援事業所B型事業所#土浦市荒川

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 就労支援事業所でのサービス管理責任者全般をお任せいたします! ■具体的な仕事内容 ・個別支援計画書の作成とプロセス管理 ・医療機関や行政など関係機関との連携 ・外部機関(特別支援学校、行政など)との連絡調整 ・スタッフの指導、アドバイス ※現場支援・事務業務については、他スタッフと分担して行います ※立ち上げ期は法人本部・既存事業所のサポートがあります 【1日のスケジュール例】 8:00 出勤、利用者の状態確認や他スタッフとの情報共有、その日のスケジュール確認 9:00 必要書類作成、各関係機関への連絡、設備点検・連絡 10:00 本人・家族との面談 12:00 昼食・休憩 13:00 必要書類作成、各関係機関への連絡 14:00 ミーティング 15:00 明日以降のスケジュールの確認 17:30 退勤 ※新規事業所が立上げ準備のため、準備期間中は法人内の介護施設、協力法人(就労継続支援B型事業所)での研修あり ・従事すべき業務の範囲あり:会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲あり:会社の定める場所
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 および普通自動車運転免許必須 サービス管理責任者として実務経験がある方
- 住所
- 茨城県土浦市荒川沖6-374JR常磐線(取手~いわき) ひたち野うしく駅から徒歩で19分 JR常磐線(取手~いわき) 荒川沖駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務全般 ・障がい者の支援業務 ・障がい者の生活指導 ・施設内の清掃等 ・利用者の送迎
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 サービス管理責任者としての実務経験がある方(年数不問) 普通自動車運転免許 年齢、学歴不問
- 住所
- 茨城県笠間市旭町468-30JR常磐線(取手~いわき) 友部駅から車で9分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型
障害者グループホーム諏訪ベースひまわり (IとII)のサービス管理責任者求人(正職員)
【✨サビ管×年休120日×年収500万円以上も目指せる✨】 月給23万円以上保証🚀夜勤なし🌞どんな方にでもチャンスがあります👍 「高齢者、子ども、障がい者、地域みんなで支え合う『素敵な居場所』づくり」にあなたも仲間入りしませんか?🙆♂️

- 給与
- 正職員 月給 235,500円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 就労支援事業所でサービス管理責任者業務全般をお任せいたします! <具体的な仕事内容> ・個別支援計画の作成とプロセス管理 ・医療機関や行政など関係機関との連携 ・外部機関(特別支援学校、行政など)との連絡調整 ・スタッフの指導・アドバイス 【1日のスケジュール例】 8:00 出勤、利用者の状態確認や他スタッフとの情報共有その日のスケジュール確認 9:00 必要書類作成 、各関係機関への連絡、設備点検・連絡 10:00 入居希望の本人・家族との面談 12:00 昼食、休憩 13:00 必要書類作成 、各関係機関への連絡 14:00 ミーティング 15:00 明日以降のスケジュール確認 17:00 退勤 【従事すべき業務の範囲:会社の定める業務】 【就業場所の変更の範囲:会社の定める場所】
- 応募要件
- 必須資格:サービス管理責任者 必須経験:障害者就労支援事業所、またはグループホーム
- 住所
- 茨城県日立市諏訪町1-20-1JR常磐線(取手~いわき) 常陸多賀駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労支援事業所諏訪ひまわりのサービス管理責任者求人
【✨サビ管×年休120日×年収500万円以上も目指せる✨】 月給21万円以上保証🚀夜勤なし🌞どんな方にでもチャンスがあります👍 「高齢者、子ども、障がい者、地域みんなで支え合う『素敵な居場所』づくり」にあなたも仲間入りしませんか?🙆♂️

- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 就労支援事業所でサービス管理責任者業務全般をお任せいたします! <具体的な仕事内容> ・利用者様との面談 ・個別支援計画書作成 ・実習、体験の受け入れ ・ご家族対応 ・外部機関(特別支援学校、行政など)との連絡調整 【1日のスケジュール例】 8:00 出勤、準備 8:30 送迎 10:00 午前の支援開始 各グループで朝礼実施(作業内容、各自本日の目標発表) 11:00 利用者様と面談 12:00 昼食、休憩 13:00 体験、実習受け入れ 15:00 個別支援計画書の作成 16:30 記録 17:00 退勤 【従事すべき業務の範囲:会社の定める業務】 【就業場所の変更の範囲:会社の定める場所】
- 応募要件
- 必須資格:サービス管理責任者 必須経験:障害者就労支援事業所、またはグループホーム
- 住所
- 茨城県日立市諏訪町1-20-18JR常磐線(取手~いわき) 常陸多賀駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- 未経験・ブランクOK! 年齢不問◎ <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。
- 住所
- 茨城県取手市本郷5-6-5関東鉄道常総線 寺原駅から徒歩で5分 関東鉄道常総線 西取手駅から徒歩で7分 関東鉄道常総線 新取手駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市南中島町167-12関東鉄道竜ヶ崎線 入地駅から徒歩で12分 関東鉄道竜ヶ崎線 佐貫駅から徒歩で26分 JR常磐線(取手~いわき) 龍ケ崎市駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 軽度障がい者向けグループホーム「キノッピの家」での サービス管理責任者のお仕事です! 利用者様一人ひとりが安心して暮らせるよう、 支援計画の作成やスタッフのサポートなどを行います。 【具体的なお仕事】 ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 【入社後のサポート】 入社後はOJTや動画研修を通して丁寧にサポートします。 全スタッフにスマートフォンを支給し、 週1回のミーティングで情報共有を行うなど スタッフ同士が連携しやすい環境です。 困ったときはすぐに相談できる体制が整っています。 【通勤について】 無料駐車場・駐輪場を完備! マイカー通勤も可能です◎ 守谷市、つくばみらい市、千葉県我孫子市・柏市などから 通勤されているスタッフも多数在籍しています。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市白山2-23-13関東鉄道常総線 西取手駅から徒歩で13分 JR常磐線(取手~いわき) 取手駅から徒歩で16分 JR常磐線(上野~取手) 取手駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市駒場2丁目13-18関東鉄道常総線 寺原駅から徒歩で9分 関東鉄道常総線 西取手駅から徒歩で17分 関東鉄道常総線 新取手駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市南3丁目27-15JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市田宮町576-7JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市米町8345-20関東鉄道竜ヶ崎線 竜ヶ崎駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市上大徳新町138関東鉄道竜ヶ崎線 竜ヶ崎駅から徒歩で29分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市上大徳新町138関東鉄道竜ヶ崎線 竜ヶ崎駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市佐貫町427-2JR常磐線(取手~いわき) 龍ケ崎市駅から徒歩で4分 関東鉄道竜ヶ崎線 佐貫駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 軽度障がい者向けグループホーム「キノッピの家」での サービス管理責任者のお仕事です! 利用者様一人ひとりが安心して暮らせるよう、 支援計画の作成やスタッフのサポートなどを行います。 【具体的なお仕事】 ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 【入社後のサポート】 入社後はOJTや動画研修を通して丁寧にサポートします。 全スタッフにスマートフォンを支給し、 週1回のミーティングで情報共有を行うなど スタッフ同士が連携しやすい環境です。 困ったときはすぐに相談できる体制が整っています。 【通勤について】 無料駐車場・駐輪場を完備! マイカー通勤も可能です◎ 守谷市、つくばみらい市、千葉県我孫子市・柏市などから 通勤されているスタッフも多数在籍しています。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市駒場4-19-27関東鉄道 寺原駅より徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 軽度障がい者向けグループホーム「キノッピの家」での サービス管理責任者のお仕事です! 利用者様一人ひとりが安心して暮らせるよう、 支援計画の作成やスタッフのサポートなどを行います。 【具体的なお仕事】 ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 【入社後のサポート】 入社後はOJTや動画研修を通して丁寧にサポートします。 全スタッフにスマートフォンを支給し、 週1回のミーティングで情報共有を行うなど スタッフ同士が連携しやすい環境です。 困ったときはすぐに相談できる体制が整っています。 【通勤について】 無料駐車場・駐輪場を完備! マイカー通勤も可能です◎ 守谷市、つくばみらい市、千葉県我孫子市・柏市などから 通勤されているスタッフも多数在籍しています。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市下町2960-1関東鉄道 竜ヶ崎駅より徒歩19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市駒場4丁目新取手駅より徒歩11分、車2分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市駒場2丁目13-18関東鉄道常総線 寺原駅から徒歩で9分 関東鉄道常総線 西取手駅から徒歩で17分 関東鉄道常総線 新取手駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市田宮町198-20JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市牛久町2615-2JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市刈谷町1-34-3JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市刈谷町3-100-7JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市南2-7-37JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者 家族 対する個別支援計画 説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング) ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更(修正) ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 実務未経験可
- 住所
- 茨城県土浦市東若松町3975−2JR常磐線(取手~いわき) 土浦駅から車で11分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者の業務全般 ・個別支援計画の作成 ・利用者さんの面談、相談業務 ・指導員育成 ・障害福祉サービス提供に係る、その他業務
- 応募要件
- サービス管理責任者 実践研修又は、更新研修受講済みの方。 (サービス管理責任者としての実務経験は問いません。)
- 住所
- 茨城県結城市結城13651JR水戸線 結城駅から徒歩で1分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援A型

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者の業務全般 ・個別支援計画の作成 ・利用者さんの面談、相談業務 ・指導員育成 ・障害福祉サービス提供に係る、その他業務
- 応募要件
- サービス管理責任者 実践研修又は、更新研修受講済みの方。 (サービス管理責任者としての実務経験は問いません。)
- 住所
- 茨城県筑西市乙87真岡鐵道真岡線 下館駅から徒歩で1分 JR水戸線 下館駅から徒歩で1分 関東鉄道常総線 下館駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援A型

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・利用者の入・退所管理 ・利用者に対するアセスメント ・サービス提供内容の管理 ・個別支援計画策定会議の運営 ・サービス提供記録の管理 ・事業所内の支援に係る会議の開催 ・管理者への支援状況報告 ・個別支援計画の説明と同意 ・サービス提供プロセスの管理 ・従業者の相談・助言 ・関係機関との連携 転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方 未経験可 ブランク可
- 住所
- 茨城県ひたちなか市高場2048-3JR常磐線(取手~いわき) 佐和駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給オープン3年以内

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者としての業務
- 応募要件
- サービス管理責任者講習受講者 未経験可
- 住所
- 茨城県結城市川木谷1丁目10-11JR水戸線 結城駅から徒歩で12分 JR水戸線 小田林駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備就労継続支援B型

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ◎障がい福祉サービスにおける生活介護事業の管理業務全般 *利用者の生活支援 *シフトの作成 *スタッフの指導育成 *関係機関との連携 *行政対応 *請求業務 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 茨城県結城市大字川木谷1-10-11JR水戸線 結城駅から徒歩で12分 JR水戸線 小田林駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホームでの管理業務全般 *入居者の生活支援 *スタッフの指導育成 *シフトの管理 *関係機関との連携 *行政対応 *施設運営の改善提案 ◎安心して暮らせる環境を整え、入居者様の自立をサポートする大切な仕事です。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 障害福祉サービスもしくは介護事業での経験必須 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 茨城県結城市大字田間1011-65JR水戸線 小田林駅から車で10分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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サービス管理責任者について
サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援などを行う職種です。より良いサービスの提供に向けて、さまざまな取り組みを行うことから、障害福祉施設の中心ともいえる存在です。この職種を目指すには、介護や福祉の現場で一定以上の実務経験を積み、かつ、いくつかの専門的な研修を修了する必要があります。なお、積むべき実務経験の年数は、保持する資格や業務の内容によって変動します。 サービス管理責任者が必要とされる場は、障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など多岐にわたります。代表的な就業先の一つである就労系障害福祉サービスの分野は、利用者数の伸びに伴い事業所数も増えています。茨城県の就労継続支援B型事業で見ると、2014年10月には159だった事業所数は、翌年10月には174となりました(事業所数に指定都市、中核都市は含まず)。 サービス管理責任者になるための条件は複雑にみえますが、就ける国家資格は多種多様。医師、歯科医師、薬剤師、看護師、理学療法士、歯科衛生士、栄養士などが要件を満たしており、さまざまな業種から転職可能です。また、採用が決まった後に必要な研修を受けられる募集もあります。「資格を活かして障害福祉サービスに携わりたい」という方は、ぜひそういった求人を探してみましょう。
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