サービス管理責任者の検索結果（育休 / ブランク可 / 正職員）
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リワークセンター小倉【2024年11月オープン】のサービス管理責任者求人
【小倉勤務】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営している「リワークセンター」にて、 サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し 個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。 反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。 利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。 エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。 ～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、 同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん 高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、 自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。 ＜キャリアパス＞ 私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者として勤務できる方 サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 福岡県北九州市小倉北区内 詳細はお問合せください。
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設
みらいホーム平野のサービス管理責任者求人
【大阪市平野区】サービス管理責任者募集◎入居者様が「笑顔」で過ごせるようサポートするお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ・共同生活援助サービス提供の計画の立案 ・書類の整理 ・福祉関係機関及び医療関係機関との連携業務 ・見学者の対応（面談）など ・入居者様の生活支援 ・各種書類作成 ・アセスメントおよびモニタリング ・各事業所との連携業務 各方面との連携を取りながら、支援計画を立てるのが主な役割です ◎女性の役員在籍 ◎男女比 女性60％以上
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了済みの方 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）必須
- 住所
- 大阪府大阪市平野区西脇2-11-12 大阪メトロ谷町線 平野駅から徒歩で9分 大和路線 平野駅から徒歩で13分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ミライベース東大阪のサービス管理責任者求人
2023年6月にオープンした就労継続支援B型の第二期オープニングスタッフ募集
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務 →個別支援計画作成、アセスメント、カンファレンス、支援機関関係者とのやり取り、行政とのやり取りなど
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了済みの方 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）必須 介護or福祉施設などでの3年以上の実務経験必須
- 住所
- 大阪府東大阪市長堂 近鉄奈良線「布施駅」徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ミライエ布施のサービス管理責任者求人
2023年6月にオープンした就労継続支援B型の第二期オープニングスタッフ募集
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務 →個別支援計画作成、アセスメント、カンファレンス、支援機関関係者とのやり取り、行政とのやり取りなど
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了済みの方 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）必須 介護or福祉施設などでの3年以上の実務経験必須
- 住所
- 大阪府東大阪市足代南１丁目１２−８ ピアチェポーレ 1階 近鉄大阪線 布施駅から徒歩で8分 近鉄奈良線 布施駅から徒歩で8分 大阪メトロ千日前線 小路駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
山之上のかけはしのサービス管理責任者求人
【2024年★新店OPEN！！】事業拡大に伴い組織強化のため一緒に働くスタッフを募集中◎障がいを持った方への社会とのつながりづくりをお任せします！
- 給与
- 正職員 月給 338,382円 〜
- 仕事内容
- 障がいを持った方への「社会とのつながりづくり」をお願いします。 【仕事内容】 個別支援計画の作成や他のサービス提供プロセスの管理など ＜一覧で見る業務内容＞ ・個別支援計画の作成に関する業務 ・ご利用者との面談 ・ご利用者、ご家族への個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画のモニタリング・記録 ・関係機関との連絡調整 ・スタッフの指導など 利用者様のことを理解していただくために現場の仕事も行っていただきます。しかし、会議の準備や資料作成等が必要な場合は、現場から抜けサビ管業務に専念してください！
- 応募要件
- ＜必須資格＞ サービス管理責任者の要件を満たす 学歴不問 64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限）
- 住所
- 大阪府枚方市山之上北町5-1 サンエースビル2階 京阪交野線 星ヶ丘駅から徒歩で13分 京阪交野線 宮之阪駅から徒歩で17分 京阪交野線 村野駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給障害者支援施設
かけはしのサービス管理責任者求人
【2024年★新店OPEN！！】事業拡大に伴い組織強化のため一緒に働くスタッフを募集中◎障がいを持った方への「社会とのつながりづくり」をお願いします。
- 給与
- 正職員 月給 338,382円 〜
- 仕事内容
- 障がい福祉サービス事業所にて、障がいを持った方への「社会とのつながりづくり」をお願いします。 【仕事内容】 個別支援計画の作成や他のサービス提供プロセスの管理など ＜一覧で見る業務内容＞ ・個別支援計画の作成に関する業務 ・ご利用者との面談 ・ご利用者、ご家族への個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画のモニタリング・記録 ・関係機関との連絡調整 ・スタッフの指導など *補足* 利用者様のことを理解していただくために現場の仕事も行っていただきます。しかし、会議の準備や資料作成等が必要な場合は、現場から抜けサビ管業務に専念してください！
- 応募要件
- ＜必須資格＞ サービス管理責任者の要件を満たす ※経験年数不問 学歴不問 年齢～64歳（年齢制限の理由：定年年齢を上限）
- 住所
- 大阪府枚方市茄子作東町36-1 サンフェリカ1F 京阪交野線 交野市駅から徒歩で12分 京阪交野線 郡津駅から徒歩で16分 京阪バス 広野停留所から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給障害者支援施設
グループホーム プラスassist川口芝のサービス管理責任者求人
【川口市芝】ワークライフバランス抜群！働きやすい職場で、サービス管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 299,000円 〜 328,000円
- 仕事内容
- ご利用者様一人ひとりの生活を支え、安心して共同生活が送れるようサポートしていただきます。 ・ 日常生活の支援とサポート ・個別支援計画書の作成（半年に1度作成） ・ご利用者様や保護者様との面談対応 ・送迎業務 スタッフ全員が参加するカンファレンスで情報共有を行い、連携を重視した環境です！ ・先輩社員のもと、OJTを通して業務を学んでいけます。 ・独り立ちするまで、しっかりサポートしますのでご安心ください。 ■先輩スタッフの声 ・そんな私が働き続けていられるのは、やっぱり利用者さん、そのご家族の皆さんと密接に関われているからですね。 いろいろと大変なことも多い場所ですが、人とのコミュニケーションが苦手だった利用者さんが他の利用者さんやスタッフと楽しく会話している姿を見た時には心が熱くなりますね。 ・同じ趣味を持った利用者さん同士で会話を楽しんでもらうためにこちらから働きかけたり、交流イベントを企画するのですが、改めて「ありがとう！」と感謝をされると、僕たちができることを一つひとつ積み上げてきてよかったなあ…ってしみじみ実感します。 ■グループホーム プラスassistとは 【入居対象者】 ・知的・精神障がいのある方 ・概ね自立した生活を送れる方・見守りや声かけにて食事や更衣、入浴などできる方 ・日中は作業所等に通える方 ご利用者さま、お一人ひとりの身体の状態や症状、ご希望や目標を把握し、日常生活の援助や相談に応じながら自立した生活を送れるようにサポートしています。 ■当社について 埼玉県・東京都を中心に、児童福祉事業や就労支援事業、関連する飲食事業など14拠点を展開。 強みは、グループ内で就労支援の施設があるため、高校卒業して終わりではなく、ずっと成長を見守り続けられるネットワークがあること。 ご利用者様の大切な時間に寄り添い、自立支援をさせていただくことで関わるすべての人を幸せにすることを目指しています。
- 応募要件
- 学歴不問！ 【必須】 ・サービス管理責任者の実践研修修了の方 ※ブランクをお持ちの方も是非ご応募ください。
- 住所
- 埼玉県川口市２丁目２１番２９号 JR京浜東北線 蕨駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホーム プラスassist川口榛松のサービス管理責任者求人
【川口市川口市大字榛松】ワークライフバランス抜群！働きやすい職場で、サービス管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 299,000円 〜 328,000円
- 仕事内容
- ご利用者様一人ひとりの生活を支え、安心して共同生活が送れるようサポートしていただきます。 ・ 日常生活の支援とサポート ・個別支援計画書の作成（半年に1度作成） ・ご利用者様や保護者様との面談対応 ・送迎業務 スタッフ全員が参加するカンファレンスで情報共有を行い、連携を重視した環境です！ ・先輩社員のもと、OJTを通して業務を学んでいけます。 ・独り立ちするまで、しっかりサポートしますのでご安心ください。 ■先輩スタッフの声 ・そんな私が働き続けていられるのは、やっぱり利用者さん、そのご家族の皆さんと密接に関われているからですね。 いろいろと大変なことも多い場所ですが、人とのコミュニケーションが苦手だった利用者さんが他の利用者さんやスタッフと楽しく会話している姿を見た時には心が熱くなりますね。 ・同じ趣味を持った利用者さん同士で会話を楽しんでもらうためにこちらから働きかけたり、交流イベントを企画するのですが、改めて「ありがとう！」と感謝をされると、僕たちができることを一つひとつ積み上げてきてよかったなあ…ってしみじみ実感します。 ■グループホーム プラスassistとは 【入居対象者】 ・知的・精神障がいのある方 ・概ね自立した生活を送れる方・見守りや声かけにて食事や更衣、入浴などできる方 ・日中は作業所等に通える方 ご利用者さま、お一人ひとりの身体の状態や症状、ご希望や目標を把握し、日常生活の援助や相談に応じながら自立した生活を送れるようにサポートしています。 ■当社について 埼玉県・東京都を中心に、児童福祉事業や就労支援事業、関連する飲食事業など14拠点を展開。 強みは、グループ内で就労支援の施設があるため、高校卒業して終わりではなく、ずっと成長を見守り続けられるネットワークがあること。 ご利用者様の大切な時間に寄り添い、自立支援をさせていただくことで関わるすべての人を幸せにすることを目指しています。
- 応募要件
- 学歴不問！ 【必須】 ・サービス管理責任者の実践研修修了の方 ※ブランクをお持ちの方も是非ご応募ください。
- 住所
- 埼玉県川口市榛松269-3 2F・3F 日暮里・舎人ライナー 見沼代親水公園駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
リワークセンター京都駅前のサービス管理責任者求人
【京都市下京区】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 弊社が運営している「リワークセンター」にて、 サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し 個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。 反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。 利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。 エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。 ～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、 同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん 高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、 自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。 ＜キャリアパス＞ 私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者として勤務できる方 サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 京都府京都市下京区真苧屋町207番地 ネオフィス七条烏丸5階 ※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度ありオープン3年以内
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 404,595円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さんの療育業務全般 子どもたちへの、個別支援計画に基づく療育 土曜、祝日など休暇時の外出レクリエーション おやつ提供 送迎業務 事務作業 サービス管理責任者のお仕事は、一人ひとりに向き合い、成長にむけての課題を探り、必要な支援を考えることです。 保護者の方へのサポート支援 指導員や保護者の方と連携を取りながら、子どもの個性に合わせた支援計画の作成。保護者との面談などをしていただきます。 教室の運営管理業務 施設のサービス提供や、スタッフの育成業務、国保連への請求業務をお任せします。 ※いきなりお任せすることはありませんので、児発管未経験でもご安心ください。入社後に寄り添い、丁寧にお教えします。
- 応募要件
- 要件① サービス管理責任者基礎研修＋実践研修（または更新研修） 要件② ・保育士 ・児童指導員任用資格者 ・社会福祉主事任用資格 ・精神障がい社会復帰指導員任用資格 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・介護福祉士 ・社会福祉士 上記資格のいずれかで実務経験5年以上（高齢者施設含む）、そのうち障がい者・障がい児・児童施設に3年以上勤務した方 要件③ および普通自動車運転免許（AT限定可） ※サビ管未経験可 ブランクOK 59歳以下（定年年齢を上限とする） 学歴不問
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張本郷2丁目8-9 ゼックスベルク 201 京成千葉線 京成幕張本郷駅から徒歩5分 JR中央・総武線 幕張本郷駅から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり50代活躍
児童発達支援・放課後等デイサービス ポニーナ勝田台【2025年03月03日オープン】のサービス管理責任者求人
NEW
【賞与3回／駅チカ2分】子どもたちとスタッフを支えるサービス管理責任者 募集！やりがいも待遇も◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 404,595円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さんの療育業務全般 子どもたちへの、個別支援計画に基づく療育 土曜、祝日など休暇時の外出レクリエーション おやつ提供 送迎業務 事務作業 サービス管理責任者のお仕事は、一人ひとりに向き合い、成長にむけての課題を探り、必要な支援を考えることです。 ・保護者の方へのサポート支援 指導員や保護者の方と連携を取りながら、子どもの個性に合わせた支援計画の作成。保護者との面談などをしていただきます。 ・教室の運営管理業務 施設のサービス提供や、スタッフの育成業務、国保連への請求業務をお任せします。 ※いきなりお任せすることはありませんので、児発管未経験でもご安心ください。入社後に寄り添い、丁寧にお教えします。
- 応募要件
- 【要件1】 ・保育士 ・児童指導員任用資格者 ・社会福祉主事任用資格 ・精神障がい社会復帰指導員任用資格 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・介護福祉士 ・社会福祉士 【要件2】 上記資格のいずれかで実務経験5年以上（高齢者施設含む）、そのうち障がい者・障がい児・児童施設に3年以上勤務した方 【要件3】 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者【基礎研修＋実践研修（または更新研修）受講】 普通自動車運転免許（AT限定可） 必須
- 住所
- 千葉県八千代市勝田台１丁目６－２ エグチビル２F 京成本線 勝田台駅から徒歩2分 東葉高速線 東葉勝田台駅から徒歩2分 東葉高速線 村上駅から徒歩18分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり50代活躍
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者として以下のようなお仕事をお願いしたいと思っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・就労支援業務（利用者さまに合わせたプログラムの実施） ・トレーニング（ビジネススキルから日常生活までトータルでサポート） ・就活サポート（履歴書の書き方や面接練習など） ・個別支援計画やコンプライアンス関連の書類作成 ・関係機関との連絡、連携業務 ・イベント実施、新規コンテンツ・プログラム開発（経験・実績による） などなど
- 応募要件
- サービス管理責任者資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都港区芝浦4-12-44 芝浦TMビル 6階 JR山手線/京浜東北線「田町駅」芝浦口（東口）より徒歩10分 ちぃばす芝浦港南ルート 芝浦四丁目バス停より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者（生活介護） ◆個別支援計画の作成 ◆ほかの事業所や専門職との連携 ◆相談援助 ◆事業所スタッフに対する技術指導、介護支援
- 応募要件
- ・64歳以下の方（定年65歳のため） ・大阪市内南側(東住吉区～平野区～生野区近辺)へ通勤可能な方 ・サービス管理責任者基礎研修・実践研修・相談支援従事者初任者研修（2日間）の資格を取得されている方 ※上記資格をお持ちであれば、サビ管業務経験のない方もお気軽にご応募ください
- 住所
- 大阪府大阪市西区北堀江1-1-18 四ツ橋イーストビル2階 大阪メトロ四つ橋線 四ツ橋駅から徒歩で2分 大阪メトロ御堂筋線 心斎橋駅から徒歩で7分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 心斎橋駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 427,000円 〜
- 仕事内容
- 施設長として、様々な業務をおまかせします。 ＊施設運営に関わる管理業務がメインとなります ＊状況に応じて、利用者様の対応を行っていただきます 【具体的には…】 ・運営管理（運営方針、理念、法令の把握や遵守） ・通所を希望される方やご家族様の対応 ・在籍スタッフの管理 ・スタッフの採用活動 ・売上管理（契約業務、保険請求業務、各種経費など） ・行政の調整（報告書や計画書の作成や提出） ・施設開設に伴う準備や立ち上げ ※オープン前の施設の場合 など
- 応募要件
- 【必須条件】 ・64歳以下の方（定年65歳のため） ・介護・福祉業界での実務経験が3年以上ある方 ・大阪市内南側(東住吉区～平野区～生野区近辺)へ通勤可能な方 ※無資格･施設長未経験可
- 住所
- 大阪府大阪市西区北堀江1-1-18 四ツ橋イーストビル2階 大阪メトロ四つ橋線 四ツ橋駅から徒歩で2分 大阪メトロ御堂筋線 心斎橋駅から徒歩で7分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 心斎橋駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
グループホームRASIEL貴船【2025年12月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）
NEW
【2025.12オープン予定！蒲郡市蒲郡町◇オープニングスタッフ募集！】障がい者グループホームでサービス管理責任者を募集中！年4回5連休の取得可能☆資格取得助成制度あり◎
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者 ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- （1）相談支援従事者初任者研修 ＋ （2）サービス管理責任者等研修 上記（1）（2）いずれもの受講者 自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 愛知県蒲郡市蒲郡町貴船92番1 JR東海道本線(浜松～岐阜) 蒲郡駅から徒歩で16分 名鉄蒲郡線 蒲郡駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型事業所サンファミリー（仮称）【2025年10月オープン予定】の管理者兼サービス管理責任者求人
NEW
【週休2日制】希望を考慮してシフト作成☆昇給・賞与あり◎プライベートの時間を大切にしながら働ける職場です！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成・見直し アセスメントの実施 モニタリング（支援状況の確認） 介護職員への助言・指導 関係機関との連携 利用者や家族との面談 記録管理、報告書の作成 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者としての要件を満たしている方 スキル：サービス提供体制基準、処遇改善基準、初回加算基準 経験：介護、グループホーム、地域連携、サービス提供、就労支援、自立支援、福祉施設、介護福祉対象 障がい者、個別支援計画作成、アセスメント実施、介護対象担当、スタッフ管理、外部連携、医療機関連携、家族連携、介護福祉対象 要支援者、シフト調整、顧客管理、職員育成、オープニングスタッフトレーニング
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区原1丁目401 2階 名古屋市営地下鉄鶴舞線 原駅から徒歩で0分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅から徒歩で12分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 平針駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型新規オープン
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・介護サービス全般 ・ご家族や終了施設の調整・連絡 ・お薬や健康管理全般の支援 ・就労全般の相談 ・行政関係各種手続きの支援 など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 ブランク可 経験年数・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区下新庄4-18-24 阪急千里線 下新庄駅から徒歩で4分 おおさか東線 南吹田駅から徒歩で19分 おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・介護サービス全般 ・ご家族や終了施設の調整・連絡 ・お薬や健康管理全般の支援 ・就労全般の相談 ・行政関係各種手続きの支援 など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 ブランク可 経験年数・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋5-11-8 阪堺電軌上町線 松虫駅から徒歩で6分 大阪メトロ谷町線 阿倍野駅から徒歩で7分 阪堺電軌上町線 阿倍野駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 ※施設長業務を行う方は施設長業務(施設運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 8:30～ 出勤、送迎開始 10:00～ 朝礼・作業分担確認 10:10～ 午前作業開始 12:00～ 午前作業終了・お昼休憩 13:00～ 午後作業開始 14:50～ 午後作業終了・終礼 15:00～ 送迎開始 16:00～ 一日の振り返りミーティング 17:00～ 事務作業 17:30～ 退勤 【アピールポイント】 ■固定時間制・固定曜日制可(給与変動あり) ■送迎業務なし可(給与変動あり) ■明確なルール・評価制度あり 何をしたら評価されるか、キャリアアップできるのかが、明確に決まっています。 ■残業ほぼなし ■持ち帰り仕事なし ■無駄な会議・研修はなし 何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。 ■愚痴禁止 人間関係で悩まず仕事ができるよう、愚痴・いじめ・陰口を禁止しています。 ■他責言動・行動禁止 人のせい、物のせい、環境のせいは禁止です。 第一に自責でとらえることからスタートです。
- 応募要件
- サービス責任者資格をお持ちの方 ※サービス管理責任者業務の未経験者歓迎 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可) 他スタッフが隣に同乗のもと道のりや安全の確認を行う運転研修あ普通自動車運転免許がない場合もご応募いただけますが、上記給与から一部変動があります。
- 住所
- 宮城県岩沼市中央3-2-3 JR常磐線(いわき～仙台) 岩沼駅から徒歩で24分 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 岩沼駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 345,000円
- 仕事内容
- ■生活介護・共生型通所サービスにおける管理業務及び介護業務全般 ・管理業務 ・機能訓練トレーニング ・レクリエーション ・トイレ介助 ・入浴介助 ・歩行介助 ・送迎業務 ・事務作業 ※夜勤はありません ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める営業所
- 応募要件
- ・サービス管理責任者 ・普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区植田3丁目505番地1F 地下鉄鶴舞線 植田駅より徒歩5分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設
- 給与
- 正職員 月給 305,730円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ※サービス管理責任者基礎研修受講者でも応募できます。 ・利用者様との面談、課題抽出、モニタリング ・関係機関との連携業務 ・個別支援計画書類や記録書類の作成、整備 ・利用者様とその家族様へのアセスメント ・利用相談および見学対応 ・事務処理（売上請求管理その他） ・施設就労業務の開拓 ・職員育成 など 【具体的なお仕事内容】 ・社会経験やスキルの有無に関わらず、さまざまな障がいをお持ちの利用者様に就労継続の支援をするお仕事になります ・利用者様との面談によって課題を把握し、利用者様一人ひとりに応じた個別支援計画の作成をしていきます ・作成した支援計画の実施状況を確認したり、計画を修正したりします ・支援体制を構築するための関係機関との連絡や、スタッフに対してのアドバイスや技術指導などもお任せする予定です ・責任者として、円滑に施設を運営できるよう取り組んでください
- 応募要件
- サービス管理責任者基礎研修受講済みの方 普通自動車第一種運転免許（AT限定可）必須 マネージャー採用 サービス管理責任者未経験・ブランク可 学歴不問 主夫・主婦可 LGBTQ+フレンドリー
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町2104-6篠ビル5F 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームたーとる西宮山口のサービス管理責任者求人（正職員）
NEW
待遇の良さと、福利厚生も充実！！ 令和7年度以降の事業計画に「サービス管理責任者（正社員）」の増員が必須！！ 大募集しております！！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ・サービス管理責任者業務全般
- 応募要件
- ・サービス管理責任者 必須
- 住所
- 兵庫県西宮市山口町中野137-1 詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給オープン3年以内
- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「リハスワーク熱田」で、サービス管理責任者として業務に従事して頂きます！ 【具体的な業務内容】 ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般 ・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・病院、企業、ハローワーク、その他関係機関と連携構築 など
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方
- 住所
- 愛知県名古屋市熱田区千年1丁目16番30号 (イオンタウン熱田千年) 名鉄常滑線 豊田本町駅から徒歩で23分 名古屋市営地下鉄名港線 東海通駅から徒歩で15分 名古屋市営地下鉄名城線 伝馬町駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「リハスワーク名古屋緑」で、サービス管理責任者として業務に従事して頂きます！ 【具体的な業務内容】 ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般 ・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・病院、企業、ハローワーク、その他関係機関と連携構築 など
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区熊の前1丁目120 徳重駅から徒歩11分（800ｍ）
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労継続支援B型
就労継続支援A型事業所 インフィニピー小田急相模原のサービス管理責任者求人（正職員）
NEW
【未経験歓迎・離職率7.7％】完全週休2日＆残業なし♪役割分担できているためサビ管業務に集中できます！研修充実、実践研修前の方も歓迎します。 業績拡大・組織体制強化のため、サービス管理責任者を募集いたします。小田急相模原駅から徒歩1分
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者として、利用者様の就業時における管理 ・利用者様の勤怠管理 ・利用者様の面接、相談 ・利用者様の個別支援計画の作成 ・利用者様が行う作業のサポート、指導 ・その他事務作業 【特徴】 ☑サービス管理責任者としての業務に集中できます。 ☑家庭と両立できている職員が多数！主婦も働きやすい職場です。 ☑未経験でも研修とフォローが充実しています。 ☑利用者様の募集も生産活動の営業も不要です。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 【お仕事内容】 ＜サービス管理責任者の1日の流れ＞ 9:00 出勤：電話対応、環境整備、始業前準備。 10:00 利用者さん出社・朝礼：見学者対応、各関係機関との調整、各会議への参加 12:00 昼休み：お昼休憩は1時間あります。 13:00 昼休み終了：個別面談、モニタリング。 15:30 利用者さん終礼・退勤：利用者さんを送り出し 個別支援計画書の作成、各種書類作成、委員会等 17:30 定例ミーティング：1日の利用者さんの支援内容をチームで共有します。 作成した個別支援計画書の検討、周知等を行う。 18:00 退勤：業務終了。残業はありません。ライフワークバランスを大切にできる環境です。 【先輩スタッフからの一言】 この仕事に就くまでは40年間 精神科で看護師の仕事をしていました。 サビ管の資格は持っていましたが、 福祉業界は全くの未経験から入社。 右も左も分からないところからスタート しましたが、FC本部の研修やサポートで 業務を覚えることができました。 看護師時代は医師から指示を受けて動くことが 多か師たですが、サビ管はその人にあった 計画を自分で考えていくことにやりがいを 感じます。利用者様がこの施設を通して 一般就労できたら嬉しいです。 ［入社1年半/サービス管理責任者Nさん］
- 応募要件
- 未経験の方も歓迎します！サービス管理責任者の経験者、相談支援従事者初任者研修の受講修了者、サービス管理責任者研修の受講修了者のうちいずれか必須 普通自動車運転免許 パソコンでワードやエクセルの基本操作が可能な方（文字入力ができれば可） 基礎研修終了後のOJTがまだの方も歓迎 ブランク可、年齢不問、学歴不問
- 住所
- 神奈川県相模原市南区松ヶ枝町25-16 T'sgarden 小田急相模原2B 小田急線 小田急相模原駅から徒歩で1分 小田急江ノ島線 東林間駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 新規オープンの就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者として、利用者様の就業時における管理 ・利用者様の勤怠管理 ・利用者様の面接、相談 ・利用者様の個別支援計画の作成 ・利用者様が行う作業のサポート、指導 ・その他事務作業 【特徴】 ☑サービス管理責任者としての業務に集中できます。 ☑家庭と両立できている職員が多数！主婦も働きやすい職場です。 ☑未経験でも研修とフォローが充実しています。 ☑利用者様の募集も生産活動の営業も不要です。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 【お仕事内容】 ＜サービス管理責任者の1日の流れ＞ 9:00 出勤：電話対応、環境整備、始業前準備。 10:00 利用者さん出社・朝礼：見学者対応、各関係機関との調整、各会議への参加 12:00 昼休み：お昼休憩は1時間あります。 13:00 昼休み終了：個別面談、モニタリング。 15:30 利用者さん終礼・退勤：利用者さんを送り出し 個別支援計画書の作成、各種書類作成、委員会等 17:30 定例ミーティング：1日の利用者さんの支援内容をチームで共有します。 作成した個別支援計画書の検討、周知等を行う。 18:00 退勤：業務終了。残業はありません。 ライフワークバランスを大切にできる環境です。 【先輩スタッフからの一言】 この仕事に就くまでは40年間 精神科で看護師の仕事をしていました。 サビ管の資格は持っていましたが、 福祉業界は全くの未経験から入社。 右も左も分からないところからスタート しましたが、FC本部の研修やサポートで 業務を覚えることができました。 看護師時代は医師から指示を受けて動くことが 多か師たですが、サビ管はその人にあった 計画を自分で考えていくことにやりがいを 感じます。利用者様がこの施設を通して 一般就労できたら嬉しいです。 【入社1年半/サービス管理責任者Nさん】
- 応募要件
- 未経験の方も歓迎します！サービス管理責任者の経験者、相談支援従事者初任者研修の受講修了者、サービス管理責任者研修の受講修了者のうちいずれか必須 普通自動車運転免許 パソコンでワードやエクセルの基本操作が可能な方（文字入力ができれば可） 基礎研修終了後のOJTがまだの方も歓迎 ブランク可、年齢不問、学歴不問
- 住所
- 神奈川県相模原市南区南台5-12-15 アールアサオカ相模原ビル4階 小田急線 小田急相模原駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信限定求人職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者としては、 以下のようなお仕事をお願いしたいと思っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・就労支援業務（利用者さまに合わせたプログラムの実施） ・トレーニング（ビジネススキルから日常生活までトータルでサポート） ・就活サポート（履歴書の書き方や面接練習など） ・個別支援計画やコンプライアンス関連の書類作成 ・関係機関との連絡、連携業務 ・イベント実施、新規コンテンツ・プログラム開発（経験・実績による） などなど
- 応募要件
- 【スキル/要件】 サービス管理責任者資格をお持ちの方
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区常盤4-16-9 NYY浦和ビル4階 JR「浦和駅」西口より徒歩15分 JR「北浦和駅」西口より徒歩12分 【バス】＜浦和駅＞駅西口国際興業バス 乗り場2番 浦13「大久保浄水場行」／浦12「桜区役所行」乗車 バス停「六間道路」下車徒歩1分 ＜北浦和駅＞駅西口国際興業バス 乗り場1番 (1)北浦80「西浦和車庫行」乗車 バス停「六間道路」下車徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者として以下のようなお仕事をお願いしたいと思っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・就労支援業務（利用者さまに合わせたプログラムの実施） ・トレーニング（ビジネススキルから日常生活までトータルでサポート） ・就活サポート（履歴書の書き方や面接練習など） ・個別支援計画やコンプライアンス関連の書類作成 ・関係機関との連絡、連携業務 ・イベント実施、新規コンテンツ・プログラム開発（経験・実績による） などなど
- 応募要件
- サービス管理責任者資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都港区芝浦4-12-31 VORT芝浦 Water Front 6F JR山手線 田町駅から徒歩で10分 JR京浜東北線 田町駅から徒歩で10分 ゆりかもめ 芝浦ふ頭駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者として以下のようなお仕事をお願いしたいと思っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・就労支援業務（利用者さまに合わせたプログラムの実施） ・トレーニング（ビジネススキルから日常生活までトータルでサポート） ・就活サポート（履歴書の書き方や面接練習など） ・個別支援計画やコンプライアンス関連の書類作成 ・関係機関との連絡、連携業務 ・イベント実施、新規コンテンツ・プログラム開発（経験・実績による） などなど
- 応募要件
- サービス管理責任者資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都中野区中野4-7-2 SHビル3階 JR「中野駅」北口より徒歩7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援
- 給与
- 正職員 月給 299,000円 〜 328,000円
- 仕事内容
- ■ 業務内容 障害のある方が自立に向けて就労訓練を行う「就労継続支援B型事業所」にて、サービス管理責任者としてご活躍いただきます。 利用者一人ひとりの状況に応じた支援計画の立案・実行・評価。 スタッフ・関係機関との連携を通じて、事業所の支援体制の中核を担う役割です。 ■具体的な業務内容 ＜利用者さまへの支援＞ ・利用者のアセスメント（課題・ニーズの把握） ・個別支援計画の作成・モニタリング・評価 ・日常支援および作業支援に関する内容の調整 ・作業適性の把握と就労移行に向けた支援の設計 ・目標設定・退所後の進路に関する相談支援 ・送迎業務 ＜スタッフとの連携＞ ・支援員・職業指導員への指導・助言 ・支援方針の共有とケース会議の運営 ・記録内容の確認・支援品質の向上支援 ・虐待防止・権利擁護等に関する研修・教育 ＜関係機関との連携＞ ・相談支援専門員、ご家族との連絡・調整 ・サービス担当者会議への出席 ・医療・福祉・行政等との連携・報告対応 ・就労支援機関との連携（A型移行や一般就労支援） ＜運営・管理面＞ ・支援体制・業務マニュアルの整備 ・記録整備・法令遵守・各種評価の推進 ・実地指導・監査等の外部対応 ・施設長・管理者と連携した事業所運営サポート
- 応募要件
- サービス管理責任者要件を満たす方（実践研修修了済み）
- 住所
- 埼玉県川口市安行藤八315 埼玉高速鉄道線 戸塚安行駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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